一个刚成立不久的公司怎么去判断是否是诈骗公司和空壳公司

怎么能判断一个公司是诈骗公司

1.进公司时，要交压金，就是还没有上班就叫你交钱，不可信。一般正规公司多种费用，工衣，押金（收银员需要），直接从工资扣的。
2.一些人才市场投简历，某公司叫你去他公司复试，这些公司一般在一些偏辟的地段，你找不到址，一定会打电话问公司，他们往往会找理由说刚好有个同事在外面，顺便可接你，知道这个同事刚好说没带手机，问你借手机打电话，千万不给，给了你的手机就没了
3.网上投简历，一些公司在下班时间，比如，一般公司18：00都下班，他们在19：00之后打电话给你，小心。一般人力资源部只会在上班的时间段叫你去面试。
4.去人才市场找工作，一般你有时会人才市场附近小卖部复印，明明你说复印5张，他给复印17，8张，有些人只要回五张，剩余的，不拿回，这些人有可能，利用你这些简历内容进行行骗。建议复印时去人才市场里面复印。
5.在人才市场，你投了哪些公司，或哪些公司拿了你的简历，你最好记住，往往有些公司你明明没投，又叫你去面试，小心。
6.接到不明来历公司电话面试，去这间公司，有点怀疑，去附近小卖部或人了解这间公司的性质。别人会暗示这间公司有问题。
7.所有在公路旁边的招聘信息都是不真实。

一个刚成立不久的公司，是无法判断是否是诈骗公司的。
你可以向当地人打听公司的背景。
或者向工商机关了解注册情况。

资深HR告诉你,这样判断一个公司的好坏!
答：那么，作为一名求职者，我们该如何去判断一家公司的好坏呢?毕老师告诉你答案！首先要看他的HR 一个有远见的企业家会把HR放到一个战略性的高度。人力资源部不仅仅只是一个计算薪酬发放工资的执行部门，而是要充当公司的大脑，搭建公司的人力金字塔，发现人才，留住人才，为人才拓展上升空间。 你的公司是...

请求企业管理者和企业精英们回答我,我们公司刚成立(4月份),这两天有大...
答：三、今后一个时期公司改革发展的总体思路 面对新的发展机遇，我们提出了到2011年资产总额翻一番、销售收入超过2*亿元的奋斗目标，并据此制定了五大发展战略，包括资源开发、规模提升、结构调整、资本营运和人才强企战略。四、20*年公司生产经营目标及1～2月份生产经营任务完成情况 今年，我们确定了实现销售...

职场新人怎样判断你的公司是不是靠谱?
答：车库是整个企业停车的地方，通过车辆多少、档次的高低，就可以大致的判断出来这个公司的平均薪资水平。如果车辆少，但大都是高档汽车品牌，则意味着这个公司领导阶层赚钱多，而普通工人则收入低。如果车辆很多，则意味着整个公司基本上都能赚到钱，没有太大的薪资阶级差别。食堂是代表着一个公司对于员工的...

求职者如何判断一个公司好坏
答：3.公司所处行业的发展前景 三.看领导的个人魅力如何 如果领导在台上讲，员工却在台下讲他；领导布置的任务，属下阳奉阴违去应付，这样的领导威信何在？一个缺乏领导个人魅力的公司，就如同球队没有精神领袖一样，失败是必然的。看领导魅力如何看下面几点：1.领导是否有信用 2.领导是否有尊严和威望 3...

一个刚刚组建不久的企业到底要不要去?
答：第二、你是不是愿意在短时间内学到很多的东西，得到最大的煅练。如果想，那新企业由于部门及岗位职责不完善，那你估记有机会能接触到各个岗位的工作，你更会了解一家企业是怎么运营的、怎么发展的，麻雀虽小，五脏俱全。第三、你是不是一个求生活稳定的人，如果你希望生活平淡稳定，那这企业不适合...

靠谱吗?一个刚成立不久的公司
答：刚成立的公司都有50%的机会成为一个伟大的公司 你问出这句话，选择了另外50%的机会认为这个公司必将失败。

保险公司实力怎么判断?保险哪家公司好?
答：一、保险公司实力怎么判断？通常，我们可以从一家保险公司的的软实力和硬实力来判断一家保险公司的具体实力：软实力：每年保费收入、公司股东背景、注册资金等等；硬实力：风险评级、是否进入世界500强等等。尤其是风险评级这一个点，是一个重要的参考因素。风险评级是金监局根据一家保险的操作风险、声誉...

初创公司值得去吗?
答：创业阶段的公司值不值得去，要综合考虑了才能决定。这要看刚刚成立的公司前景如何，自己未来的发展规划如何，还有就是自己的能力行不行。每年都有很多创业公司应运而生，每年也有大批的公司倒闭。如果你看不到这些公司的倒闭，那么你可以看看街上随处可见的门面转让。这其中的道理是一样的。刚刚成立的公...

面试时怎么知道一个公司靠谱不靠谱?
答：等你都说了你也就没有什么利用价值了，自然也是不靠谱的。结语:其实一个公司靠不靠谱，首先这家公司的社会责任是否履行到位，其次，公司对员工的福利！一些细节一个侧面也反映出公司的企业文化和整体人才状况的优和劣。总之，面试过程中，可细心观察，认真体验，感悟判断，以做出最明智的选择。