平安保险的区拓主要做些什么?
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-06-15
平安保险公司区拓的主要职责的是什么？
平安区拓全称是平安区域拓展部，与营销比，区拓做平安售后服务实至名归。它是以区域规划为前提，为客户做售后服务（孤儿单）及保险相关咨询。基本法的特性决定了，如果你想在保险做团队，区拓的空间更好。
平安保险公司的招聘，包括经理助理、电脑操作员、内勤、客服人员、区拓，储备干部、人事助理、理财顾问、销售内勤等不同的岗位，每个岗位招聘三人至十人不等，月薪1500元到2000元。前去应聘，交了100元的培训费和60元的考试费，在交费之前部门经理许诺确有此岗位，培训了一个月的时间，代理人资格证也考下来了，最后却发现根本没有这些所谓的内勤职务，而是让去跑保险，深感上当受骗。
区拓全称区域拓展，在固定区域内负责为孤儿单客户进行后续相关服务，同时拓展新的业务
的确是售后服务，但是以跑业务为主，就算你应聘的是内勤，车险咨询或是什么，都是托词。先让你面试为主，如果你听完讲述觉得行就做，不行就算了。不过过上一段时间甚至是一年后还会拿出你的资料来联系，前提是你没有换电话号码。
平安人寿区拓什么意思
答：区域拓展部是负责维护老客户的。 1、主要提供售后服务,如帮老客户办理理赔、转帐、保全等等,当然主要还是通过这些手段来二次开发老客户。 2、销售部门的同仁开发了客户,但是已经离司。那么就由我们接着为这部分客户提供服务,行话较孤儿单服务。通过这些老客户二次开发,如生育了需要给孩子买保险等。或着你服务的好的...
平安保险公司拓展部
答：平安区拓全称：平安区域拓展部。相当于平安的一个售后服务部门！最贴近客户身边的门店。区域拓展员，也称收展员，应该具备以下几个特征：保单维护，保全业务，新契约拓展。市场维护等！这个职责既包括销售又包括售后服务，主要以售后服务为主吧！也可以说是一个综合开拓员吧！扩展阅读：【保险】怎么买，哪...
平安保险区拓基本法
答：区拓其实就是指符合保险监管部门制定的《保险营销员管理规定》，具有保险营销员资格，与公司签订代理合同，向公司收取代理手续费，在公司授权范围内以“孤儿保单”收费、保全和客户服务为依托，进行市场培育、维护与开拓的保险营销人员（以下简称“区拓人员”），优势就是公司提供客户资源，并利用这些资源进行...
平安人寿保险公司拓展部招聘是做什么的
答：1、做LASS测试的是做销售。2、区拓分为内勤和外勤；内勤就是文员、管理人员、督导；外勤就是收展员（跟业务员差不到，只不过拥有公司分配的客户资源）3、内勤一般都是五险一金，试用期1个月或3个月（总之是根据劳动法要求，现在是多少个月就不知道），3险估计是做外勤。4、内勤面试一般要做性向...
关于平安保险区拓
答：我就是区拓，转正后才有孤儿单，大部分时间和销售一个性质，佣金稍低于营销
中国平安保险区拓是干什么的
答：区拓的人员在内部也称为收展员,在老客户即将缴纳保费时由他们提醒客户,在客户有需要帮助时由他们出面协助客户办理。
中国平安保险区拓部售后服务专员哪位大哥能具体点告诉我是做什么
答：区拓如果是指内勤的一个岗位的话，是负责机构开设的岗位；室经理是个统称，约等于部门经理或者部门主管；内勤更是一个大统称，保险公司大的人员分类就是内勤和外勤，外勤就是销售保险的人，内勤就是不做具体销售但是从事内部各个部门工作的人；组训是内勤中一个岗位，负责督导辖区内业务人员的业绩，经营...
在平安的区拓部好吗?那些孤儿单好做吗?我想转去其他的部门
答：区域拓展部:是负责维护老客户的,比较好做有资源。转其他部门需部门经理及推荐人同意，一般不好转部门。1.主要提供售后服务，如帮老客户办理理赔、转帐、保全等等，当然主要还是通过这些手段来二次开发老客户！2.销售部门的同仁开发了客户，但是已经离司。那么就由我们接着为这部分客户提供服务，行话较孤儿...
中国平安保险公司的区域拓展培训岗具体是做什么的?待遇如何?
答：1、区域拓展，就是服务孤儿单客户的部门（原先业务员已离职的客户保单叫孤儿单。）平安把这一块叫区拓。做续期服务的同时，还作新契约任务。2、区拓是有培训编制的，纯内勤待遇，有5险1金。但是一般都招收有从业经验的人，我很难想象你没作过保险，直接就担任这个工作。建议你还是认真考察下 3、...
保险公司的区域服务部的主要工作是什么?
答：就是区域拓展服务部，是个险营销模式的一种创新。与个险的区别是公司会提供给业务员一些老客户，让业务员去做服务，不过最终目的还是要卖保险。都有业绩要求的。说白了，和个险区别不大。都是以业务为考核对象。
我是平安区拓的，平安区拓全称：平安区域拓展部。相当于平安的一个售后服务部门！最贴近客户身边的门店。
区域拓展员，也称收展员，应该具备以下几个特征：保单维护，保全业务，新契约拓展。市场维护等！这个职责既包括销售又包括售后服务，主要以售后服务为主吧！也可以说是一个综合开拓员吧！
至于工资嘛！内部秘密，暂时不方便说！
我是平安区拓的，平安区拓全称：平安区域拓展部。相当于平安的一个售后服务部门！最贴近客户身边的门店。
区域拓展员，也称收展员，应该具备以下几个特征：保单维护，保全业务，新契约拓展。市场维护等！这个职责既包括销售又包括售后服务，主要以售后服务为主吧！也可以说是一个综合开拓员吧！
至于工资嘛！内部秘密，暂时不方便说！
平安区拓全称是平安区域拓展部，与营销比，区拓做平安售后服务实至名归。它是以区域规划为前提，为客户做售后服务（孤儿单）及保险相关咨询。基本法的特性决定了，如果你想在保险做团队，区拓的空间更好。
平安保险公司的招聘，包括经理助理、电脑操作员、内勤、客服人员、区拓，储备干部、人事助理、理财顾问、销售内勤等不同的岗位，每个岗位招聘三人至十人不等，月薪1500元到2000元。前去应聘，交了100元的培训费和60元的考试费，在交费之前部门经理许诺确有此岗位，培训了一个月的时间，代理人资格证也考下来了，最后却发现根本没有这些所谓的内勤职务，而是让去跑保险，深感上当受骗。
区拓全称区域拓展，在固定区域内负责为孤儿单客户进行后续相关服务，同时拓展新的业务
的确是售后服务，但是以跑业务为主，就算你应聘的是内勤，车险咨询或是什么，都是托词。先让你面试为主，如果你听完讲述觉得行就做，不行就算了。不过过上一段时间甚至是一年后还会拿出你的资料来联系，前提是你没有换电话号码。
答：区域拓展部是负责维护老客户的。 1、主要提供售后服务,如帮老客户办理理赔、转帐、保全等等,当然主要还是通过这些手段来二次开发老客户。 2、销售部门的同仁开发了客户,但是已经离司。那么就由我们接着为这部分客户提供服务,行话较孤儿单服务。通过这些老客户二次开发,如生育了需要给孩子买保险等。或着你服务的好的...
答：平安区拓全称：平安区域拓展部。相当于平安的一个售后服务部门！最贴近客户身边的门店。区域拓展员，也称收展员，应该具备以下几个特征：保单维护，保全业务，新契约拓展。市场维护等！这个职责既包括销售又包括售后服务，主要以售后服务为主吧！也可以说是一个综合开拓员吧！扩展阅读：【保险】怎么买，哪...
答：区拓其实就是指符合保险监管部门制定的《保险营销员管理规定》，具有保险营销员资格，与公司签订代理合同，向公司收取代理手续费，在公司授权范围内以“孤儿保单”收费、保全和客户服务为依托，进行市场培育、维护与开拓的保险营销人员（以下简称“区拓人员”），优势就是公司提供客户资源，并利用这些资源进行...
答：1、做LASS测试的是做销售。2、区拓分为内勤和外勤；内勤就是文员、管理人员、督导；外勤就是收展员（跟业务员差不到，只不过拥有公司分配的客户资源）3、内勤一般都是五险一金，试用期1个月或3个月（总之是根据劳动法要求，现在是多少个月就不知道），3险估计是做外勤。4、内勤面试一般要做性向...
答：我就是区拓，转正后才有孤儿单，大部分时间和销售一个性质，佣金稍低于营销
答：区拓的人员在内部也称为收展员,在老客户即将缴纳保费时由他们提醒客户,在客户有需要帮助时由他们出面协助客户办理。
答：区拓如果是指内勤的一个岗位的话，是负责机构开设的岗位；室经理是个统称，约等于部门经理或者部门主管；内勤更是一个大统称，保险公司大的人员分类就是内勤和外勤，外勤就是销售保险的人，内勤就是不做具体销售但是从事内部各个部门工作的人；组训是内勤中一个岗位，负责督导辖区内业务人员的业绩，经营...
答：区域拓展部:是负责维护老客户的,比较好做有资源。转其他部门需部门经理及推荐人同意，一般不好转部门。1.主要提供售后服务，如帮老客户办理理赔、转帐、保全等等，当然主要还是通过这些手段来二次开发老客户！2.销售部门的同仁开发了客户，但是已经离司。那么就由我们接着为这部分客户提供服务，行话较孤儿...
答：1、区域拓展，就是服务孤儿单客户的部门（原先业务员已离职的客户保单叫孤儿单。）平安把这一块叫区拓。做续期服务的同时，还作新契约任务。2、区拓是有培训编制的，纯内勤待遇，有5险1金。但是一般都招收有从业经验的人，我很难想象你没作过保险，直接就担任这个工作。建议你还是认真考察下 3、...
答：就是区域拓展服务部，是个险营销模式的一种创新。与个险的区别是公司会提供给业务员一些老客户，让业务员去做服务，不过最终目的还是要卖保险。都有业绩要求的。说白了，和个险区别不大。都是以业务为考核对象。
