45岁副科级还能升正科吗
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-11
现在的政策基本不可以。现行干部管理政策中，一是副科级干部提拔使用年龄不得超过38周岁，正科级干部提拔使用不得超过42周岁。二是副科级干部超过48周岁、正科级干部超过50周岁的，不得再担任科级干部实职，须改任非领导职务。
晋升乡科级领导职务的最低任职年限条件为：晋升乡科级正职领导职务的，应当任乡科级副职领导职务2年以上，或者任乡科级副职领导职务和三级、四级主任科员及相当层次职级累计2年以上，或者任三级、四级主任科员及相当层次职级累计2年以上，或者任四级主任科员及相当层次职级2年以上,由此可见，从副科到正科一般需要至少两年的时间。
即便是按照干部的任用规定，副科级干部在任职满2年以后，其所在的单位党组或者党委按照干部管理权限和程序对其进行动议，直到经过一些列的选拔，这个时间也需要两三个月，如果中间在有其他工作影响，对于一般的干部来说，从副科级晋升至正科级至少需要两年半制三年的时间。
一般来说，对于市级机关的副科长，在副科级任职满两年以后，如果单位存在正科级空缺岗位，而且相关领导对于干部提拔持积极态度，在这种情况下市直机关的副科长一般能够快速提拔为正科长，而且这个时间一般需要两年半，如果单位相关领导对于提拔干部持审慎态度，那么，很多副科长即使满足提拔条件，也不一定有晋升正科长的机会，这个时候副科提拔正科需要的时间有可能就很长，五年左右比较常见。
法律依据
《公务员职务任免与职务升降规定》
第十九条规定：晋升县处级以上领导职务的公务员，应当具备《党政领导干部选拔任用工作条例》和有关法律、法规、章程规定的资格。
晋升乡科级领导职务的公务员，应当符合下列资格条件：
(一)具有大学专科以上文化程度；
(二)晋升乡科级正职领导职务的，应当担任副乡科级职务两年以上；
(三)晋升乡科级副职领导职务的，应当担任科员级职务三年以上；
(四)具有正常履行职责的身体条件；
(五)其他应当具备的资格。
第二十条规定：晋升综合管理类非领导职务须具备下列任职年限条件：
(一)晋升巡视员职务，应当任厅局级副职领导职务或者副巡视员五年以上；
(二)晋升副巡视员职务，应当任县处级正职领导职务或者调研员五年以上；
(三)晋升调研员职务，应当任县处级副职领导职务或者副调研员四年以上；
(四)晋升副调研员职务，应当任乡科级正职领导职务或者主任科员四年以上；
(五)晋升主任科员职务，应当任乡科级副职领导职务或者副主任科员三年以上；
(六)晋升副主任科员职务，应当任科员三年以上；
(七)晋升科员职务，应当任办事员三年以上。
副科多少岁不再提正科
答：此外提升县处级以上领导职务的，应该有下一级两个以上职位任职的经历，除此之外还需满足基层工作经验，参加工作时间，文化程度等相关要求，否则应按破格提拔程序办理。副科一般需要两到三年升正科，包含试用期。按照我国干部选拔任用和公务员职务升降的有关规定，副科到正科分为两种情况：一是副科级领导和非...
副科级实职提拔正科级实职可以吗?
答：四级主任科员可以直接提拔为正科级实职，从级别上来讲，是没有任何问题的。由于四级主任科员是由职级并行，从一级科员晋升而来的，或者是由原来的“非领导职务”人员套改而来的，按照规定，副科级实职提拔晋升为正科级实职，只需要在副科级职级上任满2年，而副科级“非领导职务”提拔正科级实职，需要任满3...
任副科职级和副科实职各一年多,能否晋升正科实职?
答：就像上面所说的，如果能在县直部门当上正科，或者是副科，那都是非常好的选择。如果再加上一年的时间，基本上是升迁的必经之路了。如果在基层工作不满两年，也只能是担任普通的科员了。如果是从副科级职务或者是从正科到副科的两个职务之间晋升，那基本上都是比较难的，因为晋升起来会非常复杂，尤其是...
40岁副科级还能不能升
答：亲,是的,事业单位的话,可以任非领导职务,享受正科工资待遇。
科员职级晋升副科后,再过十五年职级可以晋升正科吗
答：1、可以的，如果一名副科级别的乡镇公务员连续15年未得到提拔，可享受正科级干部待遇。2、公务员晋升条件如下：晋升科员须任办事员满8年，级别达到25级；晋升副科级须任科员级或科员满12年，级别达到23级；晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年，级别达到20级；晋升副处须任正科级或乡...
副科到正科需要什么条件
答：副科到正科需要什么条件如下：副科满2年可以升正科。资料扩展：领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。副科级，中国干部行政级别中最低一级的领导职务名称。县、县级市或地级市设的区正科级局的副...
事业单位副科级几年可以提正科级
答：所以领导助力实际上是影响个人晋升快慢的决定因素。还有个人实绩也相当重要。同样的条件，个人能力出众，有工作实绩，鼎力相助的领导就有足够的理由提拔使用你，一定程度也会加快个人提拔的进程。以上就是小编整理的关于"事业单位副科级几年可以提正科级"的相关内容。
公务员从副科到正科需要几年?
答：区县和乡镇的副科提拔至正科长，大概需要八年左右的时间，这个实际上已经相当快了，甚至有些副科长从提拔副科开始，直到退休的时候也没有被提拔为正科。当然，按照现在职级并行的相关规定，副科级晋升三级主任科员也可以被认定为正科，不过这样的正科仅有工资方面的待遇，其他方面和一般科员差别不大，当然，...
副科几年升正科,含不含试用期
答：按照我国干部选拔任用和公务员职务升降的有关规定,副科到正科分为两种情况: 一是副科级领导和非领导职务晋升正科级领导职务,需要两年以上,包含试用期; 二是副科级领导和非领导职务晋升正科级非领导职务,即主任科员,需要三年以上,也包含试用期。 《公务员职务任免与职务升降规定》第十九条规定:晋升县处级以上领导职务的...
副科几年升正科?
答：这个要看自己的运作能力，一般2年后就可以开始运作了。当然运作的不好，可能一辈子都是个副科。
晋升乡科级领导职务的最低任职年限条件为：晋升乡科级正职领导职务的，应当任乡科级副职领导职务2年以上，或者任乡科级副职领导职务和三级、四级主任科员及相当层次职级累计2年以上，或者任三级、四级主任科员及相当层次职级累计2年以上，或者任四级主任科员及相当层次职级2年以上,由此可见，从副科到正科一般需要至少两年的时间。
即便是按照干部的任用规定，副科级干部在任职满2年以后，其所在的单位党组或者党委按照干部管理权限和程序对其进行动议，直到经过一些列的选拔，这个时间也需要两三个月，如果中间在有其他工作影响，对于一般的干部来说，从副科级晋升至正科级至少需要两年半制三年的时间。
一般来说，对于市级机关的副科长，在副科级任职满两年以后，如果单位存在正科级空缺岗位，而且相关领导对于干部提拔持积极态度，在这种情况下市直机关的副科长一般能够快速提拔为正科长，而且这个时间一般需要两年半，如果单位相关领导对于提拔干部持审慎态度，那么，很多副科长即使满足提拔条件，也不一定有晋升正科长的机会，这个时候副科提拔正科需要的时间有可能就很长，五年左右比较常见。
法律依据
《公务员职务任免与职务升降规定》
第十九条规定：晋升县处级以上领导职务的公务员，应当具备《党政领导干部选拔任用工作条例》和有关法律、法规、章程规定的资格。
晋升乡科级领导职务的公务员，应当符合下列资格条件：
(一)具有大学专科以上文化程度；
(二)晋升乡科级正职领导职务的，应当担任副乡科级职务两年以上；
(三)晋升乡科级副职领导职务的，应当担任科员级职务三年以上；
(四)具有正常履行职责的身体条件；
(五)其他应当具备的资格。
第二十条规定：晋升综合管理类非领导职务须具备下列任职年限条件：
(一)晋升巡视员职务，应当任厅局级副职领导职务或者副巡视员五年以上；
(二)晋升副巡视员职务，应当任县处级正职领导职务或者调研员五年以上；
(三)晋升调研员职务，应当任县处级副职领导职务或者副调研员四年以上；
(四)晋升副调研员职务，应当任乡科级正职领导职务或者主任科员四年以上；
(五)晋升主任科员职务，应当任乡科级副职领导职务或者副主任科员三年以上；
(六)晋升副主任科员职务，应当任科员三年以上；
(七)晋升科员职务，应当任办事员三年以上。
答：此外提升县处级以上领导职务的，应该有下一级两个以上职位任职的经历，除此之外还需满足基层工作经验，参加工作时间，文化程度等相关要求，否则应按破格提拔程序办理。副科一般需要两到三年升正科，包含试用期。按照我国干部选拔任用和公务员职务升降的有关规定，副科到正科分为两种情况：一是副科级领导和非...
答：四级主任科员可以直接提拔为正科级实职，从级别上来讲，是没有任何问题的。由于四级主任科员是由职级并行，从一级科员晋升而来的，或者是由原来的“非领导职务”人员套改而来的，按照规定，副科级实职提拔晋升为正科级实职，只需要在副科级职级上任满2年，而副科级“非领导职务”提拔正科级实职，需要任满3...
答：就像上面所说的，如果能在县直部门当上正科，或者是副科，那都是非常好的选择。如果再加上一年的时间，基本上是升迁的必经之路了。如果在基层工作不满两年，也只能是担任普通的科员了。如果是从副科级职务或者是从正科到副科的两个职务之间晋升，那基本上都是比较难的，因为晋升起来会非常复杂，尤其是...
答：亲,是的,事业单位的话,可以任非领导职务,享受正科工资待遇。
答：1、可以的，如果一名副科级别的乡镇公务员连续15年未得到提拔，可享受正科级干部待遇。2、公务员晋升条件如下：晋升科员须任办事员满8年，级别达到25级；晋升副科级须任科员级或科员满12年，级别达到23级；晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年，级别达到20级；晋升副处须任正科级或乡...
答：副科到正科需要什么条件如下：副科满2年可以升正科。资料扩展：领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。副科级，中国干部行政级别中最低一级的领导职务名称。县、县级市或地级市设的区正科级局的副...
答：所以领导助力实际上是影响个人晋升快慢的决定因素。还有个人实绩也相当重要。同样的条件，个人能力出众，有工作实绩，鼎力相助的领导就有足够的理由提拔使用你，一定程度也会加快个人提拔的进程。以上就是小编整理的关于"事业单位副科级几年可以提正科级"的相关内容。
答：区县和乡镇的副科提拔至正科长，大概需要八年左右的时间，这个实际上已经相当快了，甚至有些副科长从提拔副科开始，直到退休的时候也没有被提拔为正科。当然，按照现在职级并行的相关规定，副科级晋升三级主任科员也可以被认定为正科，不过这样的正科仅有工资方面的待遇，其他方面和一般科员差别不大，当然，...
答：按照我国干部选拔任用和公务员职务升降的有关规定,副科到正科分为两种情况: 一是副科级领导和非领导职务晋升正科级领导职务,需要两年以上,包含试用期; 二是副科级领导和非领导职务晋升正科级非领导职务,即主任科员,需要三年以上,也包含试用期。 《公务员职务任免与职务升降规定》第十九条规定:晋升县处级以上领导职务的...
答：这个要看自己的运作能力，一般2年后就可以开始运作了。当然运作的不好，可能一辈子都是个副科。
