提拔正科年龄限制

常规的做法就是年龄满45岁的不再提任正科级领导职务，但仍可提为正科级非领导职务。

具体年龄标准各地方政府规定不统一，通常情况下是35岁以下或者40岁以下不等。具体年龄需以当地政府出台的干部管理办法为准。拓展资料：科级干部是中国干部行政级别中最低一级的领导职务名称，分为乡科级正职和乡科级副职。

2002年中央颁布的《干部任用条例》，在规范干部选拔任用工作，建立健全科学的选拔任用机制，防止和纠正选人用人上不正之风等方面，发挥了十分重要的作用。但随着干部工作形势任务和干部队伍状况的变化，《干部任用条例》已经不能完全适应新的要求，中央决定予以修订。

现职市长任正科时的年龄分布

1、地级市在中国的行政体系中是非常重要的一个关键环节，在省和县之间发挥着至关重要的纽带作用。市长作为地级市的行政一把手，担当着地级市经济和社会发展“掌舵者”。

2、国家对地级市市长的培养和选拔，在某种程度上来说，从他们当初担任正科级职务的时候，就已经开始了。而正科级时的任职年龄，是其中至关重要的参考因素。

3、在全国现职市长中，超过20人的任职年龄基本集中在28岁到31岁，占比接近30％。其中29岁的人数最多，有36人，占比达9％。超过30岁的共有46人，占比大约12％。