关于苏宁电器的营业员问题。
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-02
关于沈阳苏宁电器招聘问题。。。
苏宁电器营业员!!!
答：我现在在苏宁电器采购部做供应管理，我跟你说实话，你还是不要去的好，我现在都准备辞职呢，累不说，会还多，我每天都是9点钟以后下班，到家都10点，苏宁根本就不把你当人用，把你当牲口用，说的难听了，但这就是真的，我是本科毕业，我觉得在那真的是没有发展前途，你想好了，我觉得你还是不...
想去苏宁电器应聘营业员岗位希望可以多了解一些信息?
答：声明：本人所述内容皆系私人所见所闻，立场坚定客观，高度自觉。出于对社会的热爱，拥护群众利益，为广大群众的择业提供一份参考，讲述部分岗位现状，无任何针对性、攻击性。特此声明！NO1:请问苏宁电器各门店的人员构成是怎样的？答：主要分两大类：作业岗位和管理岗位。作业岗位有：营业员（不包括促销员...
为何苏宁易购店只有几个营业员呢
答：最近改成1＋1模式，1个店长作为承包人／合伙人＋一个店员。2个人一般是上午／下午轮流或者按天轮流，所以一般店面只有一个人。苏宁方面一个月给1.2－1.5万费用给承包人／合伙人，作为运营经费。员工工作强度大，1＋2改1＋1后，员工劳动强度更大，早上六七点接货和准备，营业时间晚上9－10点，盘点...
苏宁电器的营业员工资福利好不好?有没有季度奖和年终奖?
答：本人在苏宁电器做过将近3年的时间.你是应聘的苏宁自营员工还是厂家的营业员？1、加班费到是有,但是每天不管是早班还是晚班,必须要超过晚上9点以后才算加班,每小时几元钱.2、合同是和苏宁签的，一年一签，不过没什么要求。主要的要求是就提前一段时间提出辞职，还有辞职后1年内不允许在同行业工作。
请问怎么做好一名电器营业员?苏宁电器营业员的待遇如何呢?谢谢_百度...
答：都一样工资，如不是苏宁自己的员工。那都是厂家员工，苏宁等工资相对比较少死，就得慢慢熬说不定还是个督导或店长了。厂家工资还有浮动。做好一名销售人员首先要精通业务知识，二是销售技巧。在有就盯客户包括每个来过的人。本来商场人就少所以这点很重要。没有小路可走 再软件 和硬件都 具备 时就...
急想知道!!!苏宁电器营业员的要求和工作内容
答：营业员属于苏宁的员工，促销员是厂家的员工被派到苏宁销售的。现在苏宁有两种营业员，一种是要销售的，主要在手机柜台，因为手机搞自营，一些大品牌手机不让厂家派促销员，需要营业员要参与销售并且有考核，工资按照你的业绩拿，但苏宁的工资不透明，你要有准备。还有像其他的柜台的，就是主要协助督导（...
上海苏宁电器做营业员,待遇好不好?
答：苏宁就是一垃圾公司，没有休息时间，做不到指标要被扣钱就算了，只要有用户投诉就马上开罚单扣钱，根本不会了解情况，直接200块钱到领导口袋里。你没有背景后台的根本没有晋升机会，千万不要去。
关于苏宁电器营业员的一些问题
答：2500左右，不如厂家促销员拿得多。
在苏宁电器或者国内电器上班做商场营业员,上班是不是两班倒的?
答：底薪大概在650，再加提成。前三个月好像只有底薪。三个月之后跟你交保险啥的，然后每到节假日好像有的小礼物吧，工作时间好像是一周不超过48小时吧，两班倒。还有些其他的忘记了。去年应聘过，面试完还没有到家就打电话给我告诉他们的待遇以及工作时间等你问你那些东西。就是因为要去武昌上班，晚上...
苏宁电器的营业员和促销员一样吗,有什么区别?
答：营业员是苏宁的员工，而促销员是属于厂家聘请的，而薪水当然也是厂家负责给的。同时，促销员也属于苏宁管理，意思就是说，促销员属于营业员管理
这三种其实是一样的 厂家的促销 人家厂家自己不会招 还要让苏宁招 不可能的
销售专员就是只买一种东西 苏宁自己在经营的东西 就好像苹果 这个是苏宁自己代理的 然后就招人 只负责销售苹果 余下的什么都不管 这就是销售专员
营业员就是自营 负责的事多了 协助督导管理 打价签 带促销跑小区宣传 调货 盘点 销售 事情多的很 好处就是压力不是很大 因为任务是督导抗着呢 但是工资也不会很高 苏宁营业员的底薪很低 除非你玩命卖那些主推的产品或者有提成的产品 那样的话工资能高一点 前提还要你遇到一个好领导 不跟你抢那些主推的提成
1.问你是否有柜台销售的经验？答:以前在国美做营业员，因为听说苏宁更重视人才培养，觉得这里会更适合我以后的发展（如果不主动回答，对方会问你为什么不干了？）。
2.那你希望的薪酬待遇是多少？答：薪酬待遇是公司对我工作能力的认可，相信通过努力就会得到公司的认可，因此在工薪问题上我服从公司安排。
3.你对公司有什么疑问或要求，可以提出来。答：没有。（如果提了会有负面的印象病）
追加分？呵呵，我得多少几句：用人单位的思维模式你要多用心揣摩。
他们希望在职员工有很好的吃苦精神，因为服务行业一天的经营时间较长；
他们希望员工有长久的工作意愿，对工作有积极性和满足感，如果你流露出做个一年半载过渡一下去做小买卖或其他影响长期稳定的工作态度时，那你的录取可能就会很小。
他们希望员工不是思维太活跃，不是能引起对工作诸如抱怨、质疑及维权意识的问题员工
待续哈！楼主鼓励一下呵
答：我现在在苏宁电器采购部做供应管理，我跟你说实话，你还是不要去的好，我现在都准备辞职呢，累不说，会还多，我每天都是9点钟以后下班，到家都10点，苏宁根本就不把你当人用，把你当牲口用，说的难听了，但这就是真的，我是本科毕业，我觉得在那真的是没有发展前途，你想好了，我觉得你还是不...
答：声明：本人所述内容皆系私人所见所闻，立场坚定客观，高度自觉。出于对社会的热爱，拥护群众利益，为广大群众的择业提供一份参考，讲述部分岗位现状，无任何针对性、攻击性。特此声明！NO1:请问苏宁电器各门店的人员构成是怎样的？答：主要分两大类：作业岗位和管理岗位。作业岗位有：营业员（不包括促销员...
答：最近改成1＋1模式，1个店长作为承包人／合伙人＋一个店员。2个人一般是上午／下午轮流或者按天轮流，所以一般店面只有一个人。苏宁方面一个月给1.2－1.5万费用给承包人／合伙人，作为运营经费。员工工作强度大，1＋2改1＋1后，员工劳动强度更大，早上六七点接货和准备，营业时间晚上9－10点，盘点...
答：本人在苏宁电器做过将近3年的时间.你是应聘的苏宁自营员工还是厂家的营业员？1、加班费到是有,但是每天不管是早班还是晚班,必须要超过晚上9点以后才算加班,每小时几元钱.2、合同是和苏宁签的，一年一签，不过没什么要求。主要的要求是就提前一段时间提出辞职，还有辞职后1年内不允许在同行业工作。
答：都一样工资，如不是苏宁自己的员工。那都是厂家员工，苏宁等工资相对比较少死，就得慢慢熬说不定还是个督导或店长了。厂家工资还有浮动。做好一名销售人员首先要精通业务知识，二是销售技巧。在有就盯客户包括每个来过的人。本来商场人就少所以这点很重要。没有小路可走 再软件 和硬件都 具备 时就...
答：营业员属于苏宁的员工，促销员是厂家的员工被派到苏宁销售的。现在苏宁有两种营业员，一种是要销售的，主要在手机柜台，因为手机搞自营，一些大品牌手机不让厂家派促销员，需要营业员要参与销售并且有考核，工资按照你的业绩拿，但苏宁的工资不透明，你要有准备。还有像其他的柜台的，就是主要协助督导（...
答：苏宁就是一垃圾公司，没有休息时间，做不到指标要被扣钱就算了，只要有用户投诉就马上开罚单扣钱，根本不会了解情况，直接200块钱到领导口袋里。你没有背景后台的根本没有晋升机会，千万不要去。
答：2500左右，不如厂家促销员拿得多。
答：底薪大概在650，再加提成。前三个月好像只有底薪。三个月之后跟你交保险啥的，然后每到节假日好像有的小礼物吧，工作时间好像是一周不超过48小时吧，两班倒。还有些其他的忘记了。去年应聘过，面试完还没有到家就打电话给我告诉他们的待遇以及工作时间等你问你那些东西。就是因为要去武昌上班，晚上...
答：营业员是苏宁的员工，而促销员是属于厂家聘请的，而薪水当然也是厂家负责给的。同时，促销员也属于苏宁管理，意思就是说，促销员属于营业员管理
