平安保险内勤试用期工资

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-07-03
中国平安财产保险内勤工作的薪资待遇是怎样的?内编跟外包的差别是什么

正是公司内勤。缴纳五险一金,比例为21%。
试用期应该三个月吧。工资税前3500左右。有丰厚年终奖。过节费210左右。
有加班,可调休,或者有加班工资。
内编和外包工差距很大。外包工的待遇约为内编的50%。类似于交警和辅警。

待遇很好,只是进正规编制困难,不是太辛苦,比外勤好。
一天8个工时,按时上下班,周末休息,主要从事是行政管理和运营支持,工资固定。
内勤就多了,比如核保,两核,理赔作业部等等,就是拿固定工资,但是休息时间不定是根据排班来的。主要指有正式编制的员工。
外勤每周只需要定时到公司开晨会,例会,其他时间都可以在家玩,公司全靠业绩说话,无固定休息时间。


扩展资料

内勤工作内容

一、协助领导草拟工作计划、总结和各类报告。
二、按要求汇总、统计、上报敌情、政情和治安情况。
三、及时准确统计有关数据,上报各种报表,做好日常考勤登记和出勤统计。
四、搞好文书材料收发、登记、阅办和分类管理工作。
五、做好资料、文档、印章管理和文印工作。
六、负责全处财务报帐,会同户籍管理员搞好分管工作及办公室日常接待、管理工作。
七、按月拟造临时工工资表,送领导审批后,及时发放。

参考资料来源:百度百科-内勤

三个月是保护期,同时也是试用期,工资还是会发的,是按正常工资的60%--80%发,实习期满,签订正式劳动合同后,会把少发的钱进行补偿

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"



  • 平安保险内勤试用期工资
    答:三个月是保护期,同时也是试用期,工资还是会发的,是按正常工资的60%--80%发,实习期满,签订正式劳动合同后,会把少发的钱进行补偿 扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
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    答:都是有工资的
  • 平安人寿保险的核保核赔内勤刚入职多少薪水.
    答:看是什么公司了,总公司,省公司,中心支公司,营业网点都不一样!一般大概都在2000-3000左右!
  • 平安保险内勤的待遇如何?辛苦吗?
    答:但平安的福利应该是最好的。除了国家规定的社保和公积金外,公司还给员工买企业年金和商业险。商业险分几个等级,如果是普通员工的话。意外生故(不管你是不是在上班期间,只要你和公司的合同还没到期,你生故了,公司就给你50万)疾病生故(20万)普通住院(5万)住院补助(50元/天)当然,这是D...
  • 平安保险入职一个月能拿到工资?
    答:员工工资在2000-2500元。无任务考核 三个月一个考核期, 需要三个单。保险业务一般就是每天早上做一个小时培训,其他时间自行安排。
  • 平安保险公司做内勤待遇怎么啊?
    答:几年前的平安保险公司做内勤待遇应该是个不错的工作,不过随着我国的入世成功,大批国外保险公司进军中国保险业,可知当今的保险业竞争何其激烈,不过在保险公司起码还是能旱涝保守的,比其他工种比起来还是不错的 补充一下,刚去实习期间肯定会低点也就1000多吧,不过要是转正以后情况会好多了2000-3000多,年终...
  • 平安人寿保险的核保核赔内勤刚入职多少薪水.
    答:刚入司,内勤最多也就1700,税后不到1300,转正后达到1500
  • 平安财产险工资怎么发
    答:培训结束后有3个月的试用期,工资是转正后的80%,三个月后,人力资源部会在公司内部网给你发一个转正申请,填写完毕后,转入正式,享受五险一金和各种福利待遇,薪金100%。另外如果开始就让你做LASS测试的话,一定是打着内勤的名义招收业务员,请慎重。正规内勤的招收流程很麻烦。时间一个月左右。扩展...
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    答:如果是应届生一般是2500-3000元左右。一般3个月转正期。这个是劳动法规定的。望采纳。
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    答:地级市、县区试用能有1800?我在二级机构试用期都没那么高,LS的乱说。根据不同省份的经济状况这个是不同的,除非是沿海发达地区还有可能试用期1800。如果你所在省的人均收入只算一般的话,应该是试用期1300,转正1800-2000(第一年)