大学生刚毕业就拿一万月薪，都是怎么做到的
刚毕业就月薪过万，父母备有面子，自己也十分自豪，同学们非常羡慕，参加同学会也会特别积极。
那怎么才能够有机会刚毕业就月薪过万呢？
选择一所好的高校（名校几率大）
先看高校之间的对比，小帆选取的高校都是自招线以上的大学，也就是原来的一本。详情看下表：
可以看到，这个收入是对得起它们的录取分数的，平均薪酬都是月薪过万。基本上是越好的大学平均薪酬越高，但相差也不会太远。其中上财因为学校特色及专业的适用性，平均薪酬超过了复交，位列第一！
从所学专业分析
高校对比中可以发现，像上海财经大学和上海对外经贸大学平均薪资的地位要优于它们高校水平的地位，是否经济类、管理类的专业的收入都比较好呢？小帆选取最热门的2个专业：经济学中的金融学、和管理学中的会计学做对比，如下表格：（还好我学的是经管类专业）
除了上理工，其他高校财经类专业收入都高于本校平均水平，说明在各专业中，财经类的确算赚钱的。再仔细看会发现，除了上外、复旦、交大，其他高校财经类专业薪酬也没有高出平均数许多。
除了财经类，最热门的计算机类也是出高薪的专业：
很明显，计算机类专业的收入水平基本都高于学校平均数。尤其值得注意的是华师大与上师大的软件工程专业，高出学校平均数25%，说明在就业“钱景”相对靠后的师范类院校中，计算机类专业出来的人才也非常吃香，毕竟这是上海信息产业飞速发展的宏观形势所趋。因此，选择适应本地经济发展要求的专业是“钱景”的重要保障。
那么，基础学科的情况又是如何？看下表：
表格中可以看到，基础学科中的数学相关专业的平均薪酬基本都高于平均数，尤其是复旦大学的数学与应用数学，平均薪酬和录取分数决对成正比的；其他基础学科的薪酬略低于平均薪酬，但低的并不多。因此可以看出，一些听上去可能冷门的专业放在这些好大学里也变的相当有竞争力。
选择一所更好的大学，对于未来的薪酬收入水平是重要的保障。哪怕是喜欢比较冷门的专业，“钱途”也不堪忧；
选择适应经济与社会发展对人才要求的专业，是取得高薪的捷径。如果学生们的成绩上不了那些排名靠前的高校，那就要在专业上下点功夫。好专业不是看专业报考热度和人数，而是要根据地区经济发展趋势、企业单位需求的人才类型等多方面考虑。没有永远热门的专业，只有永远有价值的人才。
当然，最好的是考上名牌大学，选择挣钱多的专业，这个专业还是自己喜欢的。一句话，好大学好专业好流弊啊！
小帆的话糙理不糙，要怎么达倒这一步呢?首先要正确认识自己的能力特长与专业兴趣，深入了解各个专业、以及与职业的关联，根据大学的要求选好加三学科，从高中入学伊始就做好自己的职业生涯规划；接着还要了解高考招生的新政策、迎合大学录取条件的变化趋势，合理分配高中三年的时间精力，即抓好课业成绩，同时又要提高综合素质能力，这样才能在高考竞争中居于领先地位。
最后是进入一家大的平台，比如进入百度、腾讯、阿里巴巴这样的大企业，月薪的起薪就比其他人要高在起跑线上。在腾讯刚毕业的产品经理几年前就已经是10k一个月。
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9分钟前
我还记得刚毕业那会去公司实习才1500元一个月过了三个月试用期那时也只有4500，到现在过了这么多年才一万出头的工资。要是现在刚毕业就一万那得多幸福。
靠自己，大学本科刚毕业月薪一万人民币的话，在国内是相当好了，如果是研究生工资也算很好的，博士的话，刚毕业也在可接受范围之内。所以，要看你自己的资质了，如果是博士，你还可以寻找更好的就业条件，如果是研究生，然后又有附加技能，你也可以找更好的单位，如果是本科，刚毕业，就好好干吧，积累了经验以后再想更高的答：靠自己，大学本科刚毕业月薪一万人民币的话，在国内是相当好了，如果是研究生工资也算很好的，博士的话，刚毕业也在可接受范围之内。所以，要看你自己的资质了，如果是博士，你还可以寻找更好的就业条件，如果是研究生，然后又有附加技能，你也可以找更好的单位，如果是本科，刚毕业，就好好干吧，积...
答：对于大学生来说，有人能够做到月薪过万，就有人做不到月薪过万，甚至很多本科毕业的学生，也做不到月薪过万。有些人大学毕业以后局限性比较大，只想着在企业当中工作，但是在企业当中，本科毕业生拿到的工资普遍都不高，大部分是在4000~8000块钱每个月左右。这还是在大城市才能够拿到这个工资待遇，如果...
答：也就是不管是不是刚毕业的，只要是工资过万的人，他的工作一定不是想象中那么好做的，必须是他值那么多工资，单位才会给他那么多，所以这也没有什么不同，总之一分付出一分回报。
答：于是，在拿到 offer 的时刻，一个之前月生活费只有七八百块钱的普通大学生（那个年代真的够花啦），就一跃成为了每个月可以挣 4-5 万人民币的职业金领——这还只是基本工资。如果你对那个「黄金时代」有所了解的话，当其他行业还在探索「十三薪」或者「十五薪」的奖金制度的时候，投行在年底就可以发...
答：那怎么才能够有机会刚毕业就月薪过万呢？选择一所好的高校（名校几率大）先看高校之间的对比，小帆选取的高校都是自招线以上的大学，也就是原来的一本。详情看下表：可以看到，这个收入是对得起它们的录取分数的，平均薪酬都是月薪过万。基本上是越好的大学平均薪酬越高，但相差也不会太远。其中上财...
答：第一，敢出去晒的，基本都是高薪职位的。这些低工资或是中等水平的，大多数默默地缩在角落里拭泪。第二，目前大学毕业生的薪资和老员工的薪水许多是下跌的。老员工当初加盟时薪水低，每一年涨薪力度少，工作了很多年没换工作或是破格提拔得话。很有可能还是很低的水准上。但招聘市场，你不给高薪职位...
答：据相关调查，在招聘阶段，大学毕业生期望的工资主要在5000-8000元/月和8000-10000元/月之间，超过50%的大学生认为自己的第一份工作工资高于5000元。 但根据实际签约情况，50%以上的大学生没有拿到录取通知书，只有21.22%的应届毕业生拿到5000-8000元，其中超过8000元的不到10%。 当代大学生就业普遍...
答：工作一年半，24岁。22岁毕业创业半年失败赔20多万。外贸公司呆三个月，收入底薪2500，乱七八糟福利和年终奖加起来6000左右一个月。辞职后去了一家三方理财公司，卖信托资管产品。呆了一个月没出单又跳了家三方公司。现在在这家公司呆了8个月赚30万，预期年收入50万左右。在这行属于中等偏下水平。有...
答：网友二：月薪一万，税后大概7000多不到八千。我给你算算账：房租：非隔断次卧五环内，1600算最便宜的了。吃：每月1200总该有吧。交通：2元钱通票结束以后，每月至少的300元这还不算打车的。话费 ：100。娱乐：个人有差异，我当时怎么也得看两场电影100元吧1600+1200+500=3300，剩4500左右，这都算精...
答：我们姑且理解月薪过万是指税前收入过万，这对应届毕业大学生也是一个大挑战。那么在企业的岗位薪酬设计一般分两种：一种是岗位职责导向的，表现就是相对高固定底薪+低绩效考核；一种是岗位业绩导向的，表现就是相对低固定底薪+高绩效考核。如果你做销售岗位，就是业绩导向的，只要这个行业的优秀人才能够...
