应聘高速公路收费员时面试官会问哪些问题，怎么回答？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-06-27
高速公路收费员面试要注意什么？考官会问什么问题？
2 中，跳不出来，无论怎么提时都没有办法 在做面试时自我介绍时，则为面试的第一关，往往很多人都是在这一关被淘汰。很多求职者认为自己很优秀，但却为何失败了呢？在面试的过程中你都出现了哪些致命的错误呢？一起来看看面试时自我介绍的三禁： 面试自我介绍第一禁：察言观色判定面试官性格 “不要谈论薪水”，很多应聘者都知道要遵守这个原则，但当被面试官问到这个敏感问题时，说多少才算妥当？白斌认为，不同的企业文化，以及面试官的不同性格，对同一个应聘者的回答，会有不同的评判。“你回答3000元，有的面试官会觉得你很踏实，实事求是。还有的面试官会觉得你欲望不高，没有上进心。”因此，白斌建议在校大学生，要学会察言观色。“跟各种各样的人交流，了解他们的心理和性格，这样在面试时就能快速判断面试官是什么样的人，从而调整自己的应聘策略。” 面试自我介绍第二禁：自我介绍不是背简历 自我介绍通常是面试过程的第一个环节，找过工作的人对此并不陌生。昨天，在参加单面比赛时，大三学生小吴听到面试官要求他做自我介绍时，小吴流利地说出自己的姓名、年龄、院校、专业等。这种回答让面试官直摇头。“自我介绍不是照简历上的基本信息背一遍，而是要让我们知道你怎样看待自己。”有着十几年人力资源工作经验的面试官尹潇瑞说，自我介绍考查的是应聘者的语言组织能力，以及对自己的定位是否清晰。“要像明星出场一样，短时间内就让人看到自己的优势。” “我是南大化工学院研二学生丁少杰，我将用3个关键词来介绍自己。”丁少杰的这句话，立刻让面试官尹潇瑞抬起
2
中，跳不出来，无论怎么提时都没有办法
在做面试时自我介绍时，
则为面试的第一关，
往往很多人都是在
这一关被淘汰。
很多求职者认为自己很优秀，
但却为何失败了呢？在
面试的过程中你都出现了哪些致命的错误呢？一起来看看面试时自
我介绍的三禁：
面试自我介绍第一禁：察言观色判定面试官性格
“不要谈论薪水”
，很多应聘者都知道要遵守这个原则，但当被
面试官问到这个敏感问题时，
说多少才算妥当？白斌认为，
不同的企
业文化，以及面试官的不同性格，对同一个应聘者的回答，会有不同
的评判。
“你回答
3000
元，有的面试官会觉得你很踏实，实事求是。
还有的面试官会觉得你欲望不高，没有上进心。
”因此，白斌建议在
校大学生，要学会察言观色。
“跟各种各样的人交流，了解他们的心
理和性格，
这样在面试时就能快速判断面试官是什么样的人，
从而调
整自己的应聘策略。
”
面试自我介绍第二禁：自我介绍不是背简历
自我介绍通常是面试过程的第一个环节，
找过工作的人对此并不
陌生。昨天，在参加单面比赛时，大三学生小吴听到面试官要求他做
自我介绍时，小吴流利地说出自己的姓名、年龄、院校、专业等。这
种回答让面试官直摇头。
“自我介绍不是照简历上的基本信息背一遍，
而是要让我们知道你怎样看待自己。
”有着十几年人力资源工作经验
的面试官尹潇瑞说，
自我介绍考查的是应聘者的语言组织能力，
以及
对自己的定位是否清晰。
“要像明星出场一样，短时间内就让人看到
自己的优势。
”
“我是南大化工学院研二学生丁少杰，我将用
3
个关键词来介绍自己。
”丁少杰的这句话，立刻让面试官尹潇瑞抬起
一般是公司的领导或者营运部长之类的来面试bai，很简单的几个问题，没有固定的套路，感觉就是领导随意问的。其实面试表现根本不重要，重要的是有没有关系，穿着谈吐大方自然
主要不在问什么，心态，我总结了几点，希望对你有用：
1．放松。紧张不会让你做出更多题目或者表现更好。
2． 诚实。你想刻意隐瞒的往往暴露得更快，要过5轮面试而不露馅的我估计得受过专业训练才行。一旦面试官觉察到你的隐瞒，你也就肯定over了。
3． 说话不要太多。我见过几个面试者，说话多得让面试官只能强行中断，结果最后都没有时间做完题目了。
4． 说话不要太快。见过好多嘴巴动在脑子之前的，问一个问题，三秒钟就给出答案，可惜是错的或者很片面的。要知道，题目往往是考察你分析能力，而不是反应能力。多考虑一些情况总是比较合适的。
5．说话不要太少。虽然回答问题要仔细考虑，但是如果5分钟或者10分钟一点反馈都没有就让人觉得是不是不够聪明，没有思路。如果你想到了一些东西或者需要对问题的某些澄清，请说出来。
6．跟随面试官的思路。在相当多的情况下，你未必能回答出某些问题，但这不要紧。面试官可能会提示你，你要能够理解并跟随其思路。我见过不少反馈都是说某某总是陷入到自己原来错误的思路中，跳不出来，无论怎么提时都没有办法。如果面试官对你有这种印象，那你也就肯定over了。
高速公路属于高等级公路。中国交通部《公路工程技术标准》规定，高速公路指“能适应年平均昼夜小客车交通量为25000辆以上、专供汽车分道高速行驶、并全部控制出入的公路”。各国尽管对高速公路的命名不同，但都是专指有4车道以上、两向分隔行驶、完全控制出入口、全部采用立体交叉的公路。此外，有不少国家对部分控制出入口、非全部采用立体交叉的直达干线也称为高速公路。
一般来说，高速公路能适应120公里/小时或者更高的速度，路面有4个以上车道的宽度。中间设置分隔带，采用沥青混凝土或水泥混凝土高级路面，设有齐全的标志、标线、信号及照明装置；禁止行人和非机动车在路上行走，与其他线路采用立体交叉、行人跨线桥或地道通过。
高速公路收费员面试常见问题
1、请做一个简单的个人自我介绍(不超过2分钟)?
答：我叫唐凡杰毕业于四川大学，专业学的是电子商务，“工作简历介绍……”，由于以前的工作主要从事财务及经营工作，对电脑操作非常熟悉，同时具有会计从业资格证书，对数字方面极为敏感，绝对能过胜任目前的工作。在工作中能够严于率几，具有一定的组织能力，平时与同事间的关系相处的极为融洽，能够更好的融入公司这个大家庭中。
2、请谈谈你对贵州中交贵都高速公路建设有限公司的了解情况?
答：中交贵都高速公路建设有限公司为路桥集团国际建设有限公司控股子公司，由路桥集团国际建设有限公司、中交投资有限公司、中交第一公路工程局有限公司三家股东出资组建，于2015年9月19日在贵州省注册成立，主要从事贵阳至都匀高速公路的建设工作，为BOT项目，同时对该项目享有29.5年的营运期。
3、请谈谈你对收费员(系统维护员)工作认识?你认为自己能胜任收费员(系统维护员)工作吗?你认为做好收费员(系统维护员)最重要是什么?
4、如果你找到更好的单位，你如何处理与原单位的关系?
5、谈谈你对纪律或遵章守纪的认识?
6、收费员上班期间要求住站，你能否接受?你对征费员上夜班如何理解?夜班期间原则上不准睡觉，能否接受?
7、征费员离开征费亭有时间要求，比如：上厕所或吃饭限时20分钟，能否接受?
8、如果你发现其他人损坏公物，你会怎么做?
9、如果你发现他人的舞弊行为，你会怎么做?
10、假如不经意发现公司某处水管理破裂、漏水，你怎么做?
11、你认为收费员参加军训有没有意义?有哪些意义?
12、你对上司的工作安排不满时或上司工作安排不合理时，你会怎么做?
13、你能否接受法定节假日或公休日不能休息而是根据公司生产工作需要安排补休这一工作要求?
14、假定你刚下夜班或白班，但你的班长要求你继续加班，你会如何做?
15、你对工作之外公司安排的卫生打扫等怎么认识?会怎么做?
16、在工作过程中，突然发现有同事晕倒在工作岗位上时，你怎么做?
17、在工作过程中，办公室所突然起火，发生火灾，你怎么做?
18、司乘人员因为收费问题，乱骂你甚至打你，但公司制度要求你骂不还口，打不还手，你如何处理?
19、你对机动人员换岗怎么认识?
面试高速收费员 考官都会问些什么??急求
答：1．放松。紧张不会让你做出更多题目或者表现更好。2． 诚实。你想刻意隐瞒的往往暴露得更快，要过5轮面试而不露馅的我估计得受过专业训练才行。一旦面试官觉察到你的隐瞒，你也就肯定over了。3． 说话不要太多。我见过几个面试者，说话多得让面试官只能强行中断，结果最后都没有时间做完题目了。4...
我要去参加收费员面试了谁能告诉我考官会问那些问题
答：一、基本情况 1、请用最简洁的语言描述您从前的工作经历和工作成果。二、专业背景 您认为此工作岗位应当具备哪些素质？三、工作模式 您平时习惯于单独工作还是团队工作？四、价值取向 您对原来的单位和上司的看法如何？五、资质特性 您如何描述自己的个性？六、薪资待遇 是否方便告诉我您目前的待遇是多少？
高速收费员面试官问找工作看重哪方面
答：2、人看重工作兴趣，薪水和工作地点都不是问题，个人最重要的是兴趣。兴趣是最发的老师，兴趣是学生学习成绩好的动力，兴趣是员工努力工作的润滑剂。
应聘高速公路收费员时面试官会问哪些问题,怎么回答?
答：一起来看看面试时自我介绍的三禁： 面试自我介绍第一禁：察言观色判定面试官性格 “不要谈论薪水”，很多应聘者都知道要遵守这个原则，但当被面试官问到这个敏感问题时，说多少才算妥当？白斌认为，不同的企业文化，以及面试官的不同性格，对同一个应聘者的回答，会有不同的评判。“你回答3000...
应聘高速公路收费员时面试官会问哪些问题 怎么回答?
答：应聘高速公路收费员时面试官主要会询问你的家庭地址、学历及工作经历等简单的问题，做到实事求是、回答简洁大方即可，保持从容镇定，询问地址主要是针对员工收费站上下班是否贴近实际情况，学历是否属实，之前工作经历是否对今后收费工作有帮助等等。高速公路收费员入职门槛是非常低的，年龄身高符合条件，普遍话...
应聘高速公路收费员时面试官会问哪些问题? 怎么回答?
答：收费员因为驻站工作时间长，与外界联系少，往往成了被社会交往边缘化的群体；由于工作的特殊性：半军事化管理、“委屈”服务、三班倒等，让收费员们承受着来自各方的压力。可是，我们每次看到的大都是如沐春风般的笑脸，这些发自内心的笑容让我们的心底一片阳光，他们的确是高速公路上一道亮丽的风景线。
面试高速公路收费员需要什么条件?一般面试官会提出什么问题?需要怎样...
答：一、收费员要求：1、掌握过硬的收费业务技能 要掌握过硬的收费业务技能。发展我们要熟练掌握各种车型判别，在收费过程中点钞、识钞、找零、给票的动作要迅速快捷，所以我们要不断加强学习，努力提高自己的能力。2、坚持正确的工作态度 要坚持正确的工作态度和高度的工作热情。在收费中经常会遇到一些无卡、...
高速公路收费站面试官提问我对收费这项工作认识和了解的话?我应该怎...
答：收费站是高速公路对外服务的窗口。每位收费员的工作态度，工作效率，甚至一言一行。一举一动直接影响着高速公路管理部门形象。这就要求收费员在平时的工作中，要加强思想政治和职业道德修养。增强窗口意识，做到爱岗敬业，无私奉献。文明服务。让司乘人员感受到我们的热情。【回答】我还会面临哪些问题 【提问...
青龙高速面试需要回答的问题
答：面试一般是问一些个人简介，特长，学历，对工作有什么看法之类的。给你找了他们的招聘：青岛青龙高速公路建设有限公司 工作人员招聘简章 青岛青龙高速公路建设有限公司，成立于2009年，主要负责龙口至青岛高速公路莱西（沈海高速）至城阳段工程（以下简称：青龙高速公路）的建设、收费、管理、经营、开发、维护。
公路收费员面试会考些什么?有经验的好心人帮帮忙啦,感激~
答：“你回答3000元，有的面试官会觉得你很踏实，实事求是。还有的面试官会觉得你欲望不高，没有上进心。”因此，白斌建议在校大学生，要学会察言观色。“跟各种各样的人交流，了解他们的心理和性格，这样在面试时就能快速判断面试官是什么样的人，从而调整自己的应聘策略。”面试自我介绍第二禁：自我介绍...
1．放松。紧张不会让你做出更多题目或者表现更好。
2． 诚实。你想刻意隐瞒的往往暴露得更快，要过5轮面试而不露馅的我估计得受过专业训练才行。一旦面试官觉察到你的隐瞒，你也就肯定over了。
3． 说话不要太多。我见过几个面试者，说话多得让面试官只能强行中断，结果最后都没有时间做完题目了。
4． 说话不要太快。见过好多嘴巴动在脑子之前的，问一个问题，三秒钟就给出答案，可惜是错的或者很片面的。要知道，题目往往是考察你分析能力，而不是反应能力。多考虑一些情况总是比较合适的。
5．说话不要太少。虽然回答问题要仔细考虑，但是如果5分钟或者10分钟一点反馈都没有就让人觉得是不是不够聪明，没有思路。如果你想到了一些东西或者需要对问题的某些澄清，请说出来。
6．跟随面试官的思路。在相当多的情况下，你未必能回答出某些问题，但这不要紧。面试官可能会提示你，你要能够理解并跟随其思路。我见过不少反馈都是说某某总是陷入到自己原来错误的思路中，跳不出来，无论怎么提时都没有办法。如果面试官对你有这种印象，那你也就肯定over了。
祝你成功！
1、为什么会选择收费站工作（可以实话实说，就业压力大，工作选择艰难，珍惜每一次机会）
2、你的主要优势和缺点是什么（简明扼要总结一下自己就行）
3、你对高速公路是怎样认识的（新兴产业，发展空间大，是交通的主动脉）
日常正式场合穿的服装就行，夹克、西装都可以，不要过于散漫，也不必过于拘谨，以深色为主，入场后先鞠躬致意，步子稳当，坐姿端正，回答问题有条理不慌乱就行。忌带社会习气，抽烟、行为散漫、跷二郎腿，回答随意、市侩。
2 中，跳不出来，无论怎么提时都没有办法 在做面试时自我介绍时，则为面试的第一关，往往很多人都是在这一关被淘汰。很多求职者认为自己很优秀，但却为何失败了呢？在面试的过程中你都出现了哪些致命的错误呢？一起来看看面试时自我介绍的三禁： 面试自我介绍第一禁：察言观色判定面试官性格 “不要谈论薪水”，很多应聘者都知道要遵守这个原则，但当被面试官问到这个敏感问题时，说多少才算妥当？白斌认为，不同的企业文化，以及面试官的不同性格，对同一个应聘者的回答，会有不同的评判。“你回答3000元，有的面试官会觉得你很踏实，实事求是。还有的面试官会觉得你欲望不高，没有上进心。”因此，白斌建议在校大学生，要学会察言观色。“跟各种各样的人交流，了解他们的心理和性格，这样在面试时就能快速判断面试官是什么样的人，从而调整自己的应聘策略。” 面试自我介绍第二禁：自我介绍不是背简历 自我介绍通常是面试过程的第一个环节，找过工作的人对此并不陌生。昨天，在参加单面比赛时，大三学生小吴听到面试官要求他做自我介绍时，小吴流利地说出自己的姓名、年龄、院校、专业等。这种回答让面试官直摇头。“自我介绍不是照简历上的基本信息背一遍，而是要让我们知道你怎样看待自己。”有着十几年人力资源工作经验的面试官尹潇瑞说，自我介绍考查的是应聘者的语言组织能力，以及对自己的定位是否清晰。“要像明星出场一样，短时间内就让人看到自己的优势。” “我是南大化工学院研二学生丁少杰，我将用3个关键词来介绍自己。”丁少杰的这句话，立刻让面试官尹潇瑞抬起
2
中，跳不出来，无论怎么提时都没有办法
在做面试时自我介绍时，
则为面试的第一关，
往往很多人都是在
这一关被淘汰。
很多求职者认为自己很优秀，
但却为何失败了呢？在
面试的过程中你都出现了哪些致命的错误呢？一起来看看面试时自
我介绍的三禁：
面试自我介绍第一禁：察言观色判定面试官性格
“不要谈论薪水”
，很多应聘者都知道要遵守这个原则，但当被
面试官问到这个敏感问题时，
说多少才算妥当？白斌认为，
不同的企
业文化，以及面试官的不同性格，对同一个应聘者的回答，会有不同
的评判。
“你回答
3000
元，有的面试官会觉得你很踏实，实事求是。
还有的面试官会觉得你欲望不高，没有上进心。
”因此，白斌建议在
校大学生，要学会察言观色。
“跟各种各样的人交流，了解他们的心
理和性格，
这样在面试时就能快速判断面试官是什么样的人，
从而调
整自己的应聘策略。
”
面试自我介绍第二禁：自我介绍不是背简历
自我介绍通常是面试过程的第一个环节，
找过工作的人对此并不
陌生。昨天，在参加单面比赛时，大三学生小吴听到面试官要求他做
自我介绍时，小吴流利地说出自己的姓名、年龄、院校、专业等。这
种回答让面试官直摇头。
“自我介绍不是照简历上的基本信息背一遍，
而是要让我们知道你怎样看待自己。
”有着十几年人力资源工作经验
的面试官尹潇瑞说，
自我介绍考查的是应聘者的语言组织能力，
以及
对自己的定位是否清晰。
“要像明星出场一样，短时间内就让人看到
自己的优势。
”
“我是南大化工学院研二学生丁少杰，我将用
3
个关键词来介绍自己。
”丁少杰的这句话，立刻让面试官尹潇瑞抬起
一般是公司的领导或者营运部长之类的来面试bai，很简单的几个问题，没有固定的套路，感觉就是领导随意问的。其实面试表现根本不重要，重要的是有没有关系，穿着谈吐大方自然
主要不在问什么，心态，我总结了几点，希望对你有用：
1．放松。紧张不会让你做出更多题目或者表现更好。
2． 诚实。你想刻意隐瞒的往往暴露得更快，要过5轮面试而不露馅的我估计得受过专业训练才行。一旦面试官觉察到你的隐瞒，你也就肯定over了。
3． 说话不要太多。我见过几个面试者，说话多得让面试官只能强行中断，结果最后都没有时间做完题目了。
4． 说话不要太快。见过好多嘴巴动在脑子之前的，问一个问题，三秒钟就给出答案，可惜是错的或者很片面的。要知道，题目往往是考察你分析能力，而不是反应能力。多考虑一些情况总是比较合适的。
5．说话不要太少。虽然回答问题要仔细考虑，但是如果5分钟或者10分钟一点反馈都没有就让人觉得是不是不够聪明，没有思路。如果你想到了一些东西或者需要对问题的某些澄清，请说出来。
6．跟随面试官的思路。在相当多的情况下，你未必能回答出某些问题，但这不要紧。面试官可能会提示你，你要能够理解并跟随其思路。我见过不少反馈都是说某某总是陷入到自己原来错误的思路中，跳不出来，无论怎么提时都没有办法。如果面试官对你有这种印象，那你也就肯定over了。
高速公路属于高等级公路。中国交通部《公路工程技术标准》规定，高速公路指“能适应年平均昼夜小客车交通量为25000辆以上、专供汽车分道高速行驶、并全部控制出入的公路”。各国尽管对高速公路的命名不同，但都是专指有4车道以上、两向分隔行驶、完全控制出入口、全部采用立体交叉的公路。此外，有不少国家对部分控制出入口、非全部采用立体交叉的直达干线也称为高速公路。
一般来说，高速公路能适应120公里/小时或者更高的速度，路面有4个以上车道的宽度。中间设置分隔带，采用沥青混凝土或水泥混凝土高级路面，设有齐全的标志、标线、信号及照明装置；禁止行人和非机动车在路上行走，与其他线路采用立体交叉、行人跨线桥或地道通过。
一般都会问一些能不能加班，愿意不愿意加班，对于工作上有什么特殊的需要，待遇上有没有意见之类的问题。其实高速公路收费员待遇比较一般，所以就按照自己的实际情况来回答就好了，没什么需要特别注意的。
应聘高速公路收费员，主要是面试问题服务态度，对方态度恶劣的应对，自己紧急事件的处理，对夜班的认识等等。
高速公路收费员面试常见问题
1、请做一个简单的个人自我介绍(不超过2分钟)?
答：我叫唐凡杰毕业于四川大学，专业学的是电子商务，“工作简历介绍……”，由于以前的工作主要从事财务及经营工作，对电脑操作非常熟悉，同时具有会计从业资格证书，对数字方面极为敏感，绝对能过胜任目前的工作。在工作中能够严于率几，具有一定的组织能力，平时与同事间的关系相处的极为融洽，能够更好的融入公司这个大家庭中。
2、请谈谈你对贵州中交贵都高速公路建设有限公司的了解情况?
答：中交贵都高速公路建设有限公司为路桥集团国际建设有限公司控股子公司，由路桥集团国际建设有限公司、中交投资有限公司、中交第一公路工程局有限公司三家股东出资组建，于2015年9月19日在贵州省注册成立，主要从事贵阳至都匀高速公路的建设工作，为BOT项目，同时对该项目享有29.5年的营运期。
3、请谈谈你对收费员(系统维护员)工作认识?你认为自己能胜任收费员(系统维护员)工作吗?你认为做好收费员(系统维护员)最重要是什么?
4、如果你找到更好的单位，你如何处理与原单位的关系?
5、谈谈你对纪律或遵章守纪的认识?
6、收费员上班期间要求住站，你能否接受?你对征费员上夜班如何理解?夜班期间原则上不准睡觉，能否接受?
7、征费员离开征费亭有时间要求，比如：上厕所或吃饭限时20分钟，能否接受?
8、如果你发现其他人损坏公物，你会怎么做?
9、如果你发现他人的舞弊行为，你会怎么做?
10、假如不经意发现公司某处水管理破裂、漏水，你怎么做?
11、你认为收费员参加军训有没有意义?有哪些意义?
12、你对上司的工作安排不满时或上司工作安排不合理时，你会怎么做?
13、你能否接受法定节假日或公休日不能休息而是根据公司生产工作需要安排补休这一工作要求?
14、假定你刚下夜班或白班，但你的班长要求你继续加班，你会如何做?
15、你对工作之外公司安排的卫生打扫等怎么认识?会怎么做?
16、在工作过程中，突然发现有同事晕倒在工作岗位上时，你怎么做?
17、在工作过程中，办公室所突然起火，发生火灾，你怎么做?
18、司乘人员因为收费问题，乱骂你甚至打你，但公司制度要求你骂不还口，打不还手，你如何处理?
19、你对机动人员换岗怎么认识?
答：1．放松。紧张不会让你做出更多题目或者表现更好。2． 诚实。你想刻意隐瞒的往往暴露得更快，要过5轮面试而不露馅的我估计得受过专业训练才行。一旦面试官觉察到你的隐瞒，你也就肯定over了。3． 说话不要太多。我见过几个面试者，说话多得让面试官只能强行中断，结果最后都没有时间做完题目了。4...
答：一、基本情况 1、请用最简洁的语言描述您从前的工作经历和工作成果。二、专业背景 您认为此工作岗位应当具备哪些素质？三、工作模式 您平时习惯于单独工作还是团队工作？四、价值取向 您对原来的单位和上司的看法如何？五、资质特性 您如何描述自己的个性？六、薪资待遇 是否方便告诉我您目前的待遇是多少？
答：2、人看重工作兴趣，薪水和工作地点都不是问题，个人最重要的是兴趣。兴趣是最发的老师，兴趣是学生学习成绩好的动力，兴趣是员工努力工作的润滑剂。
答：一起来看看面试时自我介绍的三禁： 面试自我介绍第一禁：察言观色判定面试官性格 “不要谈论薪水”，很多应聘者都知道要遵守这个原则，但当被面试官问到这个敏感问题时，说多少才算妥当？白斌认为，不同的企业文化，以及面试官的不同性格，对同一个应聘者的回答，会有不同的评判。“你回答3000...
答：应聘高速公路收费员时面试官主要会询问你的家庭地址、学历及工作经历等简单的问题，做到实事求是、回答简洁大方即可，保持从容镇定，询问地址主要是针对员工收费站上下班是否贴近实际情况，学历是否属实，之前工作经历是否对今后收费工作有帮助等等。高速公路收费员入职门槛是非常低的，年龄身高符合条件，普遍话...
答：收费员因为驻站工作时间长，与外界联系少，往往成了被社会交往边缘化的群体；由于工作的特殊性：半军事化管理、“委屈”服务、三班倒等，让收费员们承受着来自各方的压力。可是，我们每次看到的大都是如沐春风般的笑脸，这些发自内心的笑容让我们的心底一片阳光，他们的确是高速公路上一道亮丽的风景线。
答：一、收费员要求：1、掌握过硬的收费业务技能 要掌握过硬的收费业务技能。发展我们要熟练掌握各种车型判别，在收费过程中点钞、识钞、找零、给票的动作要迅速快捷，所以我们要不断加强学习，努力提高自己的能力。2、坚持正确的工作态度 要坚持正确的工作态度和高度的工作热情。在收费中经常会遇到一些无卡、...
答：收费站是高速公路对外服务的窗口。每位收费员的工作态度，工作效率，甚至一言一行。一举一动直接影响着高速公路管理部门形象。这就要求收费员在平时的工作中，要加强思想政治和职业道德修养。增强窗口意识，做到爱岗敬业，无私奉献。文明服务。让司乘人员感受到我们的热情。【回答】我还会面临哪些问题 【提问...
答：面试一般是问一些个人简介，特长，学历，对工作有什么看法之类的。给你找了他们的招聘：青岛青龙高速公路建设有限公司 工作人员招聘简章 青岛青龙高速公路建设有限公司，成立于2009年，主要负责龙口至青岛高速公路莱西（沈海高速）至城阳段工程（以下简称：青龙高速公路）的建设、收费、管理、经营、开发、维护。
答：“你回答3000元，有的面试官会觉得你很踏实，实事求是。还有的面试官会觉得你欲望不高，没有上进心。”因此，白斌建议在校大学生，要学会察言观色。“跟各种各样的人交流，了解他们的心理和性格，这样在面试时就能快速判断面试官是什么样的人，从而调整自己的应聘策略。”面试自我介绍第二禁：自我介绍...
