广西工地工人高温补贴是多少钱
一、广西工地工人高温补贴是多少钱
广西工地工人高温补贴连发5个月，每人每月不能低于100元。分别为6月、7月、8月、9月、10月。高温津贴标准属地方劳动标准，广西高温津贴标准只规定一个数值区间，而不是一个绝对值，各类企业应在政策规定的区间范围内，依法通过内部规章制度或者专项集体合同等形式。
自2011年6月1日起，广西已实施企业高温津贴。同年，广西人社厅、广西卫生厅等部门联合下发《关于发布企业高温津贴标准的通知》(以下简称《通知》)，规定用人单位每年6月至10月安排。劳动者在高温天气下工作的，应当向劳动者支付高温津贴，高温津贴标准可在每人每月100元至200元之间，具体数额由企业根据自身情况而定。高温津贴标准属地方劳动标准，广西高温津贴标准只规定一个数值区间，而不是一个绝对值，各类企业应在政策规定的区间范围内，依法通过内部规章制度或者专项集体合同等形式，对企业内部各岗位人员实施高温津贴的具体标准予以明确。随着经济社会发展，我区高温津贴标准的区间水平也会适时调整。
使用农民工、聘用工特别是环卫一线工人的单位是否也要支付高温津贴?记者了解到，有关政策明确规定，将环卫一线岗位纳入享受高温津贴的范围。而由于广西机关事业单位在实施规范津贴补贴政策时，已将防暑降温等福利性补贴纳入其中，因此，机关事业单位除环卫一线工人外，原则上不纳入高温津贴的实施范围。用人单位以非全日制用工形式用工的，也要依照规定支付高温津贴。由于非全日制用工的劳动者可以在一个以上的用人单位就业，因此其高温津贴应按小时折算支付。根据国家有关规定和广西实际情况，两种情况可享受高温津贴。
法律体系，法学中有时也称为“法的体系”，是指由一国现行的全部法律规范按照不同的法律部门分类组合而形成的一个呈体系化的有机联系的统一整体。法律体系：通常是指一个国家全部现行法律规范分类组合为不同的法律部门而形成的有机联系的统一整体。简单地说，法律体系就是部门法体系。部门法，又称法律部门，是根据一定标准、原则所制定的同类规范的总称。法系是指根据法在结构上、形式上、历史传统等外部特征以及法律实践的特点、法律意识和法在社会生活中的地位等因素对法进行的基本划分。
二、高温补贴的主要问题
高温补贴针对高温作业人群 上海、北京、深圳等地早年均已出台类似规定，但这些规定在具体的实施层面上，还相当缺乏权威性、可操作性。
一是这些规定往往由一个地方的某个部门出台，缺乏权威，劳动保护主体部门不明确，在监督、行政执法、纠纷处理等问题的处理上，容易在各部门的“怠慢”中搁浅;
二是规定本身在一些关键问题上模棱两可，难以有效实施，例如何为高温作业?休息时工资、津贴如何?等等;
三是关怀的力度不够，显得不足为道，例如陕西一日给工人补偿1.2元，恐怕还不够买一瓶农夫山泉的。 多数企业至今落实不到位，八成人难足额拿到高温津贴。持续的酷暑高温下，高温津贴却得不到落实，向有关部门投诉，却因为工作难找不敢惹恼单位而放弃维权。“高温补贴执行难因缺乏法律约束，企业多掏钱无疑增加了成本支出。”湖北省劳保厅相关工作人员一针见血地指出，这是高温津贴执行不到位或不执行的主要原因之一。全国许多城市针对高温天气也曾发布过紧急“通知”或“规定”，但是“通知”、“规定”毕竟不能替代法律，执行起来并不尽如人意。
高温补贴属于法律法规有明文规定的，各大用人单位在规定的时间应当给予规定的劳动者发放相应的高温补贴。同时在我国国情的发展下，有个别单位不太深入的，劳动者又发现相关举动的，应当及时向有关部门进行举报，有力监督才能促进政策的有力实行。
答：法律主观：广西省在6-10月针对室内外高温作业的工作人员每个月发放100-200元的高温津贴，用人单位应当在高温天气期间，根据生产特点和具体条件，在保证工作质量的同时，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度。法律客观：《关于发布企业高温津贴标准的通知》（桂人社发[2011]114号）用人单位每年6月至10月安排...
答：随着经济社会发展，我区高温津贴标准的区间水平也会适时调整。 使用农民工、聘用工特别是环卫一线工人的单位是否也要支付高温津贴?有关政策明确规定，将环卫一线岗位纳入享受高温津贴的范围。而由于广西机关事业单位在实施规范津贴补贴政策时，已将防暑降温等福利性补贴纳入其中，因此，机关事业单位除环卫一线...
答：高温补贴广西2018年的规定是：用人单位安排劳动者在35℃以上(包括35℃)高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不包括33℃)的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。对于发放高温津贴，各地标准不一，广西的发放标准是100—200元/月。 一、高温补贴广西是如何...
答：三、高温补贴金额 高温津贴发放标准各省区市间千差万别。查阅已公布的津贴发放标准，按日计算的省市中，最高是天津市现行的每人每天24元;按月发放的省市中，相对较高的江西和山西两省均达每人每月240元。还有一些地区则是划定津贴标准区域，或者根据气温区间设定不同津贴标准。比如广西明确高温津贴标准可在...
答：高温作业人员225元/月;非高温作业工人180元/月;一般工作人员145元/月。发放时间为6月-9月共4个月。10、江西：室外作业和高温作业人员240元/月;非高温作业人员160元/月;行政单位和企事业单位的其他人员120元/月。11、重庆 5月~9月，当日最高气温在37~39.9℃时，高温补贴额度为每天5~10元，日...
答：高温补贴最低多少钱 高温补贴 高温补贴最低是每人每天补贴6.9元，每月最高标准为150元。因气候条件差异，各地高温津贴开始发放时间不同。北京、天津、上海、浙江、山西、河南、陕西、广东、广西、江西、江苏、山东、甘肃、湖北，宁夏、贵州等多省份从6月开始发放高温津贴；海南从4月份开始发放；湖南、辽宁...
答：高温补贴发放标准2023年：具体是哪几个月？各地高温津贴最新标准！ 下面随小编一起来了解一下吧。一、高温补贴发放标准2023年是多少？具体是哪几个月？各地高温津贴最新标准！高温补贴发放标准2023年各地不一，有的是按月算，有的是按小时算，具体以当地官网公布的标准为准，各地高温津贴最新标准如下：1、...
答：高温补贴多少钱？一般来说，根据国家规定，高温补贴标准在每人每月100元至200元之间，不同地区的高温补贴金额不同。【1】福建:260元/月或12元/天，发放时间为5月9月;【2】上海:300元/月，6月发放9月;【3】天津:按上年度职工月平工资/21.75*6月12%/天发放9月;【4】陕西:对户外作业人员给予...
答：广西关于发布企业高温津贴标准的通知 自己在高温环境下上班的话,肯定就会有这个高补贴的,高温补贴是国家所要求发放的,而且不可以用西瓜之类的物品进行代替,那么关于广西企业的高温补贴标准是如何的?以下是我精心整理的广西关于发布企业高温津贴标准的通知,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。 广西发布企业高温津贴标准的通知 篇1...
答：这个是劳动法中的规定。按照规定，在岗职工夏季防暑降温费标准为：从事室外作业和高温作业人员每人每月120元；非高温作业人员每人每月100元；行政单位和企事业单位的其他人员每人每月80元。暑期时间定为七月、八月、九月。企业防暑降温费用可列入企业生产经营成本，行政事业单位由“职工福利费”或“福利基金”...
