关于中国银行的招聘笔试问题？
你好，一般银行考试都涉及行测，综合知识和性格测试三部分。行测包含言语理解、数量关系、逻辑推断、资料分析和常识判断五个模块；综合知识包括经济、金融、会计、营销、管理、法律、时政、英语、行情行史等内容，知识点范围较广但难度不会太大，基本上是基础知识；性格测试不计入分数，回答不要太偏激即可。中行在校园招聘考试中侧重对英语的考查，而且整体的题量奇“多”。以2020秋招考试为例，笔试时间为180分钟，笔试可分为4大部分：第一部分：100题，英语；第二部分：70题，行测；第三部分：80题，综合知识；第四部分：4大题，行为认知能力（稳定性、记忆容量、粗加工、细加工）。中行虽然在英语模块出题较多，但中行对于人文、科技等常识几乎不考，偏重经济金融专业知识的考察。希望我的回答对你有所帮助。
你好，银行笔试考试内容一般包括行政职业能力测试、英语、综合知识和性格测试。
一、行政职业能力测试类
银行行测考试题型主要以选择题形式出现。主要包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析、常识五大部分。
二、性格测试
银行考试性格测试部分类似于MBTI职业性格测试、霍兰德职业性格测试等，主要考察性格是否有偏差以及考生的职业匹配性。性格方面只要不是过于极端，都不会被刷掉。性格测试不用花过多的时间复习，只要在答题时真实回答，不要过于极端就可以了。
三、综合知识类
银行考试综合部分主要包括：经济学、国际金融、货币银行、会计基础、管理学、市场营销、经济法、计算机基础、时事政治。
其中经济学、会计学、货币银行学、计算机以及经济法是考核的重点。
尽管这都是一些基础知识，大学学习相关专业的考生可能并不陌生，但是由于知识考察范围大，专业性强，复习起来还是有一定困难的。因此该部分是考试复习的重中之重，所以建议考生一定要提早复习。
四、英语类
银行考试英语部分：一般银行英语考试内容包括英语词汇与语法、英汉互译、改错、完型填空和阅读理解等，主要考察考生的英语读写能力；部分银行招聘高级管理培训生和涉及外汇业务岗位的考生还会考察考生听说能力。
银行英语考试试题类型分为两种：一种类似于四六级考试题型；另一种是托业考试题型，托业的测验内容以日常使用的英语为主，是以职场为基准的英语能力测验。托业比其他考试题量大，但是由于它是全球承认的商业英语能力测试标准，能更加客观、准确的对考生商业英语能力进行评估，所以一般银行英语考试更加倾向于选用托业考试题型。
中国银行招聘笔试包括：EPI+综合知识+英语+不计分测试。根据小观总结，中国银行招聘笔试有以下几个特点：
一、英语题量最大，中行对考生的英语水平要求比较高，是六大行中英语科目题量最大的银行。同学们要在60分钟内完成100道题是很不现实的，因此每年考完，都有大量考生吐槽根本做不完，这是正常的。按往年情况来看，英语都是单选题。同时阅读理解有50题的题量，阅读量非常之大。选词填空部分的词汇考查达到80%，阅读部分则以常规型、生活化的阅读材料为主。
二、综合知识中中行除了单选、多选题外，还有10道不定项选择的金融、经济学科题目，这里是丢分高地，考前一定要多刷多选和不定项，寻找做题技巧和感觉。
三、笔试后7-10天会发布考试信息，在收到考试信息后的3天左右就要进行面试考试。通知方式会以短信+邮件的形式发送到每个通过笔试的考生手机上，中国银行的面试考试会有两类：无领导小组讨论和半结构化，有一些个别分行还会考辩论赛和角色扮演。
已经有好多人问过了，看来今年中行又要招很多人了。 这个问题偶回答过一次了，复制过来，同时补充一下，也请其他几位朋友注意： 除了考一般用笔答题外，还可能会有一次上机的机会，上机主要考的是性格及职业能力分析，会问你一些日常生活处理问题的事情，会考验你的情商，这种测试全是在电脑上完成的，最后会出一个对于你适合从事于何种职业的判断，这个结果只会提供给你的用人单位，个人接触不到。 中国银行的笔试题一般是找人力公司给提供的，这种卷做完了就收上去，每年都有更新，所以一般是找不到历年的原题的，这也是其招聘的正规性所在。 从前的经验和你说说吧，近两年的事情： 1、会有一部分类似考智商的公务员类似的题，考验你短时间内完成各项题目的能力和承受压力的能力； 2、接下来会有一门各项专业分类题，有法律、IT、财会、综合四大类吧，根据你自身的专业来选题，如果你是前三类的就选前三类的任一门，如果你不属于其中任何一类，就选综合； 3、考试时间我不记得了，当年考了一上午。 复习对策：既然是人力公司出的标准化试题，那就没必要押题了。如果有时间把公务员试题拿过来做做，从头做到尾，熟悉各种题型，这就走在别人前面好几步了。
答：中国银行招聘考试一般不会公布成绩，而是按照成绩由高到低，择优录取，笔试淘汰率在1：5左右。也就是说每五个人中只会有一个通过笔试，顺利进入面试。面对如此低的通过率，笔试在整个银行招聘考试过程中的重要性不言而喻。我们必须提前为考试做准备！在中国银行招聘考试中，笔试题目和考题的数量非常大。...
答：3、英语，一般银行英语考试内容包括英语词汇与语法、英汉互译、改错、完型填空和阅读理解等，主要考察考生的英语读写能力。4、性格测试：不计入笔试成绩，只作为面试官评分的参考依据。性格测试主要是检测考生心里有无疾病以及考生的职业匹配度，一般只要考生真实作答，答案不是过于偏激，都可以通过。根据往年...
答：中行招聘主要通过考试来判定是否招入，只要专业能力过硬还是挺好进的。中国银行的秋招在每年九月初开启，春招和暑期实习招聘在每年3月初同时开启。招聘条件中，总行要求英语六级，其余各分行、银行卡中心、数据中心、软件中心均要求英语四级，且各岗位均有相关专业要求。在去年的秋招和今年春季发布的暑期实习...
答：中国银行招聘笔试包括：EPI+综合知识+英语+不计分测试。根据小观总结，中国银行招聘笔试有以下几个特点：一、英语题量最大，中行对考生的英语水平要求比较高，是六大行中英语科目题量最大的银行。同学们要在60分钟内完成100道题是很不现实的，因此每年考完，都有大量考生吐槽根本做不完，这是正常的。按...
答：1、2020中国银行招聘笔试经济部分考情中国银行招聘经济部分题量上呈递减趋势，题型上一般为单选题和多选题，内容上经济学的考查趋向于常规化，更注重考查中国银行招聘考生的计算能力，在最新一年的春招中，大部分的经济学题目都涉及到了计算，但只要掌握了公式，就能够准确作答，难度不大。2、2020中国银行...
答：银行英语考试试题类型分为两种：一种类似于四六级考试题型；另一种是托业考试题型，托业的测验内容以日常使用的英语为主，是以职场为基准的英语能力测验。关于中国银行招聘笔试考什么的全部内容就是以上这些了，银行招聘的更多精彩资讯上岸鸭将会以最快的速度发布更新，想要了解更多相关内容的小伙伴们赶快转发...
答：企业在销售商品过程中发生的包装费、保险费、展览费和广告费、运输费、装卸费等费用，借记本科目，贷记“库存现金”、“银行存款”科目。企业发生的为销售本企业商品而专设的销售机构的职工薪酬、业务费等经营费用，借记本科目，贷记“应付职工薪酬”、“银行存款”、“累计折旧”等科目。期末，应将本科目...
答：2.中国银行招聘笔试各科详情 英语 中国银行对英语的要求最高，因为中国银行涉及大量的海外业务，所以对于工作人员英语的要求较高。英语包括选词填空和阅读理解，选词填空主要是考察语法知识、固定搭配、虚拟语气、时态等等，阅读理解文章类型包括电子邮件、书信、广告、新闻等等，文章一般不是很长，难度四级左右...
答：在银行招聘笔试中，四大国有银行（中国银行、工商银行、建设银行、农业银行）以及全国性的的股份制银行（如招商、浦发、中信等）的笔试都是选择题，但是有一些地方性的银行，在笔试中可能会出现简答题或其他类型的题目，具体题型要以官方公布的为准。每个银行笔试的总成绩及题型分值都不一样，以几个大...
答：中国银行的综合知识部分考查的学科较少，题量最大的是金融、百科常识，同时还有少量的经济、计算机、时事政治、中行特色知识、综合题，在2020年秋招笔试中出现了物理题，这一点需要考生注意。职业测评主要用来检测考生有无心理疾病、性格缺陷等，职业测评除极特殊情况外，考生均能顺利通过。另外，职业测评结束...
