山东乡镇职称直评政策
法律分析：山东省探索建立乡镇人才职称评审“绿色通道”，对在基层工作10年、20年、30年以上的专业技术人员，可直接申报中级、副高级、正高级职称。山东制定实施了“1+3+N”的乡村人才政策体系，探索建立三项基层职称制度：建立职业农民职称制度；建立“定向评价、定向使用”的基层职称制度，制定专属乡村教育、医务人员的职称制度，实行单独分组、单独标准、单独评审，并设置正高级职称，吸引高层次人才到基层发展；建立基层人才职称“直评直聘”绿色通道制度，对在基层工作10年、20年、30年以上的专业技术人员，可直接申报中级、副高级、正高级职称，不受单位岗位结构比例限制，评审通过后即可聘用。目前，已有1万多人通过“直评直聘”方式获得中高级职称并落实了待遇。加快构建人才“下得去”“留得住”“干得好”的长效引进机制，重点是要精准引进各类人才。下一步，山东将实施高校毕业生基层成长计划，遴选3000名在乡镇工作或创业的高校毕业生，纳入后备人才库，为基层发展注入青春“血液”。扩大“三支一扶”计划规模，2019年招募1790人，今年拟招募2000人左右。
法律依据：《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》 第一条 指导思想，实施高校毕业生“三支一扶”工作，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观和中央关于做好大学生服务基层工作的重要指示精神，引导和鼓励本市高校毕业生到基层去、到艰苦行业和艰苦岗位去，经受锻炼，健康成长，促进农村基层教育、农业、卫生、扶贫等社会事业发展，积极投身社会主义现代化国际大都市新郊区新农村建设。
你好，【摘要】
山东乡镇职称直评政策退休后与竞聘有什么不同【提问】
你好，【回答】
山东乡镇教师职称直评政策退休后与竞聘有什么不同【提问】
老师您好，职称直评政策和竞聘者退休后是没有任何区别的，【回答】
两个不存在有差异【回答】
听说直评的退休了就没有待遇【提问】
竞聘上的还有【提问】
这两者是不存在的，退休之后的待遇是根据退休政策来的，和直聘和竞聘的是没有关系的【回答】
好的谢谢你！【提问】
亲，希望我的回答对您有帮助！退出的时候记得给我一个优秀的评价！感谢您对百度的信赖和支持！祝您生活愉快！【回答】
一、新型职业农民职称分为初级职称、中级职称、高级职称（分为副高级和正高级），初级、中级、副高级和正高级职称名称依次为农民助理农艺师、农民农艺师、农民高级农艺师、农民正高级农艺师。新型职业农民职称是技术水平和专业能力的标志，不与岗位和聘用等硬性挂钩。去年，山东省全面推开新型职业农民职称评定制度，一批“田秀才”“土专家”脱颖而出。据了解，去年山东省还动态调整职称评价标准条件，制定修订31个系列的评价标准。扩大卫生职称“双自主”改革试点，试点医疗卫生机构达到55家。开展工业互联网、船舶与海洋工业装备、智能制造等特色专业职称评价试点，引导人才投身“四新经济”。
二、乡镇基层职称制度改革是市委基层“安心工程”重要内容之一。为贯彻市委、市政府要求，市人力资源社会保障局联合有关部门在对全市乡镇基层专业技术人员情况进行充分调研分析的基础上，研究制定了《方案》，着力打破乡镇基层职称晋升“天花板”，提升专业技术人员扎根基层奉献的积极性和获得感。
三、此次改革，主要涉及两个方面：一是实行“直评直聘”政策。专业技术人员在乡镇事业单位从事专业技术工作10年以上申报中级职称，从事专业技术工作20年以上申报副高级职称，从事专业技术工作30年以上申报正高级职称，符合申报条件的可不受单位岗位结构比例限制直接申报。评审通过取得相应职称的，按规定使用特设岗位直接予以聘用，确保评审通过人员全部按规定聘用到位。二是建立“定向评价、定向使用”的基层职称评审制度。鼓励基层人才参加基层职称评审。成立中小学教师、卫生技术系列基层职称评审委员会，制定单独的评价标准，进行单独评审。基层职称评审对论文、科研成果不作要求，工作总结、教案、病例分析等均可作为评审的重要参考。提高工作量、工作实绩、业务能力和基层工作年限等评价权重。
答：法律分析：山东省探索建立乡镇人才职称评审“绿色通道”，对在基层工作10年、20年、30年以上的专业技术人员，可直接申报中级、副高级、正高级职称。山东制定实施了“1+3+N”的乡村人才政策体系，探索建立三项基层职称制度：建立职业农民职称制度；建立“定向评价、定向使用”的基层职称制度，制定专属乡村教育...
答：三、此次改革，主要涉及两个方面：一是实行“直评直聘”政策。专业技术人员在乡镇事业单位从事专业技术工作10年以上申报中级职称，从事专业技术工作20年以上申报副高级职称，从事专业技术工作30年以上申报正高级职称，符合申报条件的可不受单位岗位结构比例限制直接申报。评审通过取得相应职称的，按规定使用特设...
答：2、非乡镇中小学教师中，对于原本不是乡镇中小学，但交流聘用到乡镇中小学工作的老师，考核后如果符合条件，也可以不受任职年限、职务级别和岗位结构比例限制，直接申报相应职称。3、山东省还专门增设了专属基层中小学教师的高级职称，针对性地制定了基层中小学教师专属评价标准，并将评审权下放到各区、市。
答：是为了确保乡镇能留下人才的政策，乡镇振兴需要人才，所以该政策是不会取消的。
答：山东职称评审新政策如下：2023年山东教师职称评审新政策主要表现在明确评审权限、完善评价标准、突出分类评价、创新评价机制上。一、明确评审权限。人力资源社会保障行政部门负责职称评聘综合管理和组织实施工作，教育行政部门具体负责中小学教师职称评审和岗位聘用工作。正高级职称由省教育厅组织实施，可采取授权...
答：疫情防控一线医护人员按原政策执行。 8.按照专业技术人员继续教育相关规定,完成要求的继续教育学时。专业技术人员职称申报时,“职称申报评审系统”将自动从“山东省专业技术人员继续教育管理服务平台”提取近5年的继续教育数据。 三、申报和审核要求 (一)申报要求 各级人力资源社会保障部门或职称评审委员会组建单位确定...
答：1、在完皮搭善职称评价标准方面，贯彻落实人社部有关精神，以品德、能力、业绩为导向，坚持“破四唯”和“立新标”并举，对不同领域、不同行业、不同层次的专业技术人才，制定不同的评价标准，加快健全以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系；2、在改进基层中小学教师职称评审工作方面，完善基层中...
答：自2022年起，档案系列初、中级职称山东省实行“以考代评”，建设工程、市政工程专业初、中级职称潍坊市实行“以考代评”试点，各级各有关部门（单位）不再组建相应层级评委会进行评审，考试具体事宜另行通知。未按规定时间上报的，逾期不再受理。省高级职称评委会负责评审的高级职称材料申报时间及要求，按...
答：1、本公司现可代评湖北、山东、河北、浙江、北京的中高级职称，费用优惠，保真实，人事厅查询备案!可与各大企业合作，费用更佳优惠! 职称是专业技术人员的专业技术水平和能力的等级称号。2、 职称是对专业技术人员(管理人员)的一种任职资格，它不是职务。3、是从事专业技术和管理岗位的人员 达到一定...
答：职称外语、计算机应用能力考试成绩不作为申报职称的必要条件。加强医德医风考核，引导卫生专业技术人员在强化服务意识、提高服务质量、突出工作业绩上下功夫。（四）实行评聘结合。按照“定向评价、定向使用”的原则，在全省乡镇、社区及以下卫生计生服务机构增设基层卫生高级专业技术岗位，用于聘用具有基层卫生高级...
