2022年7月1号社保新政策
广东社保7月1号新政策如下：
1、企业职工养老保险。单位缴费比例为16%，职工个人缴费比例为8%；
2、工伤保险。单位缴费比例在八档基准费率基础上，下调20%执行，分别为0.16%、0.32%、0.56%、0.72%、0.88%、1.04%、1.28%、1.52%，职工个人不缴费；
3、失业保险。单位缴费比例为0.7%，职工个人缴费比例为0.3%，从2022年5月起恢复为正常缴费比例。
《中华人民共和国社会保险法》第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
一、确定社会保险费基数的上、下限
根据上海市社会保险缴费相关规定，职工个人社会保险缴费基数的上限和下限，按照 上年度全市职工月平均工资的300%和60%确定。
2022 年 7月1日起的 社保缴费基数上限 ： 11396元*300%= 34188 元 。
2022年7月1日起的社保缴费下限： 11396元*60%=6838元。 (备注： 考虑到本轮新冠肺炎疫情对经济社会发展的影响，为减轻企业负担，本市社保缴费基数的下限按照2020年、2021年全口径城镇单位就业人员平均工资的算术平均值的60%确定，自2022年7月1日起调整为6520元/月。 )
计算公式：[（1 0338*60%）+（11396*60%）]/2=6520元
二、确定住房公积金缴费基数的上、下限
根据上海市住房公积金缴费相关规定，职工和用人单位均需缴纳住房公积金费用，即职工每月公积金账户存入的金额为其缴费基数的2倍。本市职工和用人单位的住房公积金缴存基数上限以本市上年度全市职工月平均工资的300%为标准； 下限以本市上年度最低工资标准 。 同时，2022年7月1日起住房公积金按照职工本人和单位各7%的缴存比例计算。
20 22 年 7月1日起 公积金缴费上限 ： 11396元*300%*7%*2倍= 4786 元 。
20 22 年 7月1日起 公积金缴费下限 ： 2590 元 *7%*2倍=362 元 。
税务局通知
社保征收方式有变
广东省东莞市税务局近期发布通知，自2022年7月1日起，东莞市将转变社会保险费征收方式。
一、调整范围
我市社会养老保险费、工伤保险费、失业保险费、社会医疗保险（含生育保险）费。
我市其他社会保险险种暂不在本次征收方式转变调整范围内。
二、缴费登记及核定
根据《中华人民共和国社会保险法》第五十七条的规定，用人单位（含有雇工的个体工商户）、灵活就业人员（含无雇工的个体工商户）、村（社区）等社会保险费缴费主体（以下简称缴费人）在税务部门完成缴费登记及核定后，人社部门和医保部门将通过税务部门获取信息完成参保登记，缴费人不再需要向人社部门或医保部门申请办理参保登记。
三、申报缴纳方式
缴费人从现行的向人社部门申报社会保险费和向税务部门缴纳社会保险费，调整为每月向税务部门自行申报和缴纳社会保险费，税务部门不再对缴费人（灵活就业人员除外）进行批量扣费。
四、申报缴纳渠道
2022年7月1日后申报缴纳社会保险费的缴费人，可通过广东省电子税务局、“广东税务”微信公众号、“广东税务”APP、“粤税通”微信小程序、自助办税终端、办税服务厅和社保办事大厅等“网上、掌上、自助、实体”多元化缴费渠道申报缴纳社会保险费。
2022年6月30日前已签订社保费有效划缴税（费）款协议的缴费人，可继续通过该协议向税务部门缴纳社会保险费。
小编提醒：
此次通知最大的改变就是社保费用转变征收方式由“社保核定、税务征收”转变为“税务全责征收”。
现目前，湖南省也采用了社保费用由税务部门全责征收的方式。
税务全责征收社保费意味着什么？
先来跟大家科普一下现行的社保费用的征收模式：
代收模式
即“社保（医保）核定、税务征收”模式，由人社、医保部门核定缴费金额，税务部门按照核定金额进行征收。
现目前全国大部分省市是采用此种方式。
全责征收模式
是指税务机关负责社保基数核定、征收、社保补缴以及稽核、清欠等工作。
社保、医保部门则负责社保政策拟定、社保参保以及参保信息查询等工作。
现目前仅有广东（不含深圳）、福建、浙江、湖南等少部分省市采用此种方式。
根据广东省、浙江省等多个省市的逐步推行来看，社保费用由税务部门的全面接管或将成为大趋势，这意味着什么？
很多人都应该明白，这意味着社会保险费的征管达到了前所未有的强度！
过去税务部门仅仅是代征的角色，在征收社保费方面积极性不强。
现在社保费征收主体的全部移交到税务手里，增强了税务部门的内在积极性。
税务部门拥有成熟、灵活的征税网络和手段，能够高效率地征收社保费；对于少缴、漏缴、欠缴的企业，税务部门可以使用有力的手段进行追讨。
过去，税务部门往往是根据社会保障部门提供的数据对社保费进行征收，而社会保障部门或者社保代办机构并不能获得企业的真实工资薪金等一手资料。
许多企业为了减少用工成本，往往是按照最低的基数进行社保费的缴纳，而社保代办机构难以发现。
社保费改由税务部门征收后，税务部门可以将社保费与工资薪金、个税等进行比对，有意少缴的企业无处遁形。
税务部门全责征收社保费用
这几类企业请注意
一、长期按照最低标准申报社保的单位要注意了
社保基数有上下限的规定，每个地方不一样。如果工资低于基数，按照最低标准缴纳，如果高于基数且不高于最高上限，则按照实际工资据实缴纳，如果高于最高上限，则按照最高上限缴纳。
以前长期按最低工资标准申报申报基数的单位需要主要，个税申报基数税务局是有的，两者一对比，差异过大，未足额缴纳的部分，补缴的可能性很大。
二、拒交社保费的企业要注意了
要知道，税务机关是专职组织收入的政府执法机构，有独立的征收体系，专业税收团队，征收能力强大，金税三期工程能够实现全国征管数据应用的大集中，大大提高征缴效率。
税务部门核定了企业申报基数和期限，就将按照税种的申报严格管控，延期申报，不申报，都将影响企业信用。
每年7月份都会进行一次社保缴费基数调整，持续到次年的6月份。总体是根据上一年的社平工资进行新的缴费基数上下限，因为这个原因，所以每个城市的缴费基数不同。 2022年7月1日起，社保和医保有什么变化。
一、调整失业保险金标准
上海市自2022年7月1日起，对失业保险金支付标准进行调整：
第1-12个月支付标准：2055元/月
第13-24个月支付标准：1644元/月
延长领取支付标准：1420元/月
二、调整最低生活保障等社会救助标准
为进一步加大民生保障力度，让困难群众共享经济社会发展成果，经上海市政府同意，上海将从2022年7月1日起调整最低生活保障等社会救助标准。本次调整的社会救助标准包括最低生活保障标准、民政定期定量补助对象救助标准、特困人员供养标准、低收入困难家庭申请专项救助收入认定标准、最低生活保障家庭中未满16周岁未成年人的救助标准等。
1、调整提高最低生活保障标准
本市最低生活保障标准，从每人每月1330元调整为每人每月1420元，增加90元。
2、调整提高民政定期定量补助对象救助标准
（1）重残无业人员、司法老残等3类对象，按照最低生活保障标准的1.3倍调整，从每人每月1730元调整为1850元，月增加120元。
（2）散居归侨、因公致残知青等7类对象，在原救助标准基础上，按照最低生活保障标准增幅同步增长，每人每月增加额在150元—370元之间。
3、调整提高特困人员供养标准
本市特困人员供养标准按照最低生活保障标准的1.3倍，从每人每月1730元调整为1850元，月增加120元。
4、调整提高低收入困难家庭申请专项救助收入认定标准
本市低收入困难家庭申请专项救助经济状况认定标准中，收入标准调整为：居民家庭月人均可支配收入低于2840元，其他标准仍按现行有关规定执行。
5、申请最低生活保障家庭中就业人员收入豁免标准保持不变
申请最低生活保障家庭中就业人员收入豁免标准为每人每月870元，与去年标准保持不变，进一步鼓励申请社会救助家庭中有劳动能力的人员积极就业。
6、最低生活保障家庭中未满16周岁未成年人救助标准
对最低生活保障家庭中未满16周岁的未成年人提高救助标准，从每人每月1730元调整为1850元，月增加120元。
答：2022年7月1日起,上海市社保缴费基数的上限调整为34188元/月。考虑到新冠肺炎疫情对经济社会发展的影响,为减轻企业负担,社保缴费基数的下限按照2020年、2021年全口径城镇单位就业人员平均工资的算术平均值的60%确定,自2022年7月1日起调整为6520元/月。江苏2022年1月1日至12月31日,全省职工基本养老保险缴费工资基数...
答：法律分析：社保优惠政策延长至2022年。在阶段性降低失业保险、工伤保险费率方面，减免支持政策将延长至2022年4月30日。阶段性减免养老、失业和工伤三项社保费，是2020年为应对新冠肺炎疫情影响，人社部会同相关部门出台的一项临时性支持政策。但考虑到疫情风险仍然存在，部分企业压力可能较大，规定阶段性降低失...
答：2022年7月1日后申报缴纳社会保险费的缴费人，可通过广东省电子税务局、“广东税务”微信公众号、“广东税务”APP、“粤税通”微信小程序、自助办税终端、办税服务厅和社保办事大厅等“网上、掌上、自助、实体”多元化缴费渠道申报缴纳社会保险费。2022年6月30日前已签订社保费有效划缴税（费）款协议的缴费...
答：4、逐步取消一次性补缴，按年补缴。简单说就是正常退休，但是个人补缴社保直至缴满15年，然后领取养老金。2022年社保一次性补缴新规定如下：一次性缴费的人员还需符合两个条件：一是持有当地居民户籍；二是其与市各类用人单位建立劳动关系的工作年限应在2018年7月1日之前。用人单位各类人群申请一次性补缴的...
答：四、门诊医保报销比例1、在职职工75%-55%/每人每月300元;2、退休人员灵活就业人员报销比例为65%-45%3、未成年人、在校学生报销比例为80%-50%4、非从业居民、老年居民报销比例60%/每人每月100元广州企业社保有优惠吗？各个用人单位都是必须要合规为员工交五险的，所以不管是否有优惠政策，五险都是要...
答：广东社保7月1号新政策如下：1、企业职工养老保险。单位缴费比例为16%，职工个人缴费比例为8%；2、工伤保险。单位缴费比例在八档基准费率基础上，下调20%执行，分别为0.16%、0.32%、0.56%、0.72%、0.88%、1.04%、1.28%、1.52%，职工个人不缴费；3、失业保险。单位缴费比例为0.7%，职工...
答：2022年7月后为6397元，该数据后续将于每年年初统一公布。（3）灵活就业人员本人工资由本人按月如实申报。2.退休人员参加职工医保的参保人，达到法定退休年龄而未达我市规定缴费年限，缴费基数随职工医保基数改变相应调整：（1）选择一次性缴足年限的：缴费基数调整为办理一次性缴费时上上年度职工月平均工资...
答：2022年7月1日起，上海市社保缴费基数如下: 上限:34188元/月 (2022年7月1日-2023年6月30日) 下限:6520元/月 (2022年7月1日-2023年6月30日)其中上海市仍执行阶段性降低城镇职工社会保险费率的政策:1、继续阶段性降低失业保险费率 从2022年5月1日至2023年4月30日，上海市失业保险继续...
答：科学制定失业补助金政策。各地要根据本地经济社会发展和基金结余情况，兼顾当前和长远，统筹保基本生活和促进就业，在留足12个月失业保险待遇支出额和今年保待遇发放所需基金的前提下，精准测算，科学制定失业补助金政策，合理确定标准，既要保障失业人员基本生活，又要确保基金运行安全平稳可持续。
答：为减轻企业负担，本市社保缴费基数的下限按照2020年、2021年全口径城镇单位就业人员平均工资的算术平均值的60%确定，自2022年7月1日起调整为6520元/月。“根据上海人社局官方号发布，2022年社保缴费基数上下限，上限是34188，下限6520。1个人交多少，企业交多少？1对于社保缴纳，如果是缴纳职工社保，明细就...
