我上周三去应聘工作,然后笔试及面试,面试完公司领导就告诉我两天后会给结果。

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-07-11
去公司面试,面试结束之后就会有结果吗

一般HR在面试时不会当场就告诉应聘者面试结果,因为很多用人单位招聘,同一个岗位会有很多应聘人员,HR则希望通过对比相同岗位的应聘人员,来选出他们认为最合适的人,所以不会当场通知结果。
但也有少数公司在当场通知结果,一般当场得知结果有两类应聘人员:
一类:非常符合该岗位的要求,应聘人员有特别之处吸引HR
另一类:应聘人员的应聘条件完全不符合应聘要求,没有值得HR思考是否录用的余地

有机会的,有时候用人部门和人事部门就是要商讨的,他们会根据几份简历对比,筛选用最合适的成本也最合适的人,答应你2-5天,那不超过五天都是有希望的,毕竟公司还有其他事,不会因为招几个新人而专门开个会,部门领导也会等都有时间时的商讨一下,所以你等等吧。

如果面试过了,在双方口头约定期限内会通知,没通知的一般不做通知的

大多数企业面试的结果,会通知可以通过的人员,在规定的时间内如果没有接到通知可视同未通过的人员。只有少数知名企业会把未被选上的选手也通知到位。

  • 护士应聘一般笔试和面试都考的什么啊?哪方面的问题?
    答:要尽力设法找寻所谋求的职业单位的有关资料,求职者要了解应聘岗位的工作职责、工作方式、在企业组织架构中的位置、在企业中的发展空间等,还要了解这个岗位的工资福利待遇。从原则上说,这些情况招聘单位应该向应聘者解释清楚,但现实往往有其复杂、微妙的一面,比如实际情况与招聘单位介绍的情况有明显差距,...
  • 我去应聘应该注意什么
    答:在整个应聘过程中,面试无疑是最具有决定性意义的一环,事关成败。同时,面试也是求职者全面展示自身素质、能力、品质的最好时机,面试发挥出色,可以弥补先前笔试或是其他条件如学历、专业上的一些不足。在应聘的几个环节中,面试也是难度最大的一环。[编辑本段]面试的具体形式 1、个别面试 在这种形式下,一个应招者...
  • 您好,我昨天去交行面试了,然后笔试和上机都通过了,下个星期一去面试,面...
    答:历年全套最新版交通银行考试历年真题试卷;全套交通银行考试视频课程与面试宝典;交通银行考试之金融知识专项(讲义+练习);交通银行考试之行测知识专项(讲义+练习);交通银行考试之公共基础知识专项(讲义+练习)。需要丢邮箱,我发给大家,我自己也是刚刚在黄野牛里面下载的。
  • 我今天去面试了,像我这种情况还有希望吗?最好经常面试的(最好程序员...
    答:你是大有希望的 说实话,现在找工作并不像前二年金融危机那么难,只要多准备一下,都可以找到比较理想工作的,毕竟刚开始找嘛,别着急,慢慢来,加油,你是什么方向C# ?我有个关于C#面试笔试的文档,有空可以看看,如果不是,上网百度一下有关方向的文档,保证你下次笔试成绩会提高 ...
  • 我在一家公司应聘后。笔试。面试。复试都过了。现在接到通知去培训...
    答:一般公司是不需要培训的好像,都是让了解一下公司的相关规定、产品、着装等等。培训的话,除非特别需要你了解公司相关系信息,比如说你做客服,需要给客户普及一些知识等,这是需要的。还有你做的行业比较特别,比如像养生会所,你需要懂得一些养生的知识等。公司如果在培训期间有淘汰机制的话,一般会提前...
  • 去基层工作,面试需要如何准备?
    答:我参加了毕业生选聘到基层工作的考试,现在笔试通过了,马上需要面试,想请问朋友们我需要怎么准备才万无...面试过程中,面试官会向应聘者发问,而应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。对应聘者
  • 我想问一下各位前辈,护士应聘医院笔试和面试会告诉考试范围吗?_百度...
    答:然后拓展学习相关的专业知识。当然常见的如果是医院招聘合同制的,护士就考护理相关知识,面试呢就是考实际操作,比如人工呼吸,急救之类的,还会问几个问题。如果是事业单位编制统一招考,那么笔试就是考医学基础,有的考公共基础知识,面试会采取结构化面试和专业测试相结合。
  • 我接到海南金海浆纸业有限公司IT部门的面试,带上许多证件,复印件,以及...
    答:首先是笔试,题不太难。主要考一些关于本集团的认识,还有一些化学方面的,造纸方面的专业题,以及英语题,计算机题。难度不大。很容易考80分以上。接下来就是等着面试,面试一般由你应聘的那个部门的主管对你进行面试。然后再等个10天~30天,大概就可以进厂工作了。一般让你报道的日期只会出现在某月...
  • 前天去一家民营企业面试,初试过了直接笔试,笔试过了直接复试,复试后HR...
    答:呵呵 我可以告诉你,一般情况,如果你被录用,第二天就会通知你(现比较缺人),超过3天以上你就别考虑了,哪只是HR的托词罢了
  • 面试前都需要做些什么准备?
    答:通常来讲,HR的问题会按照你的简历展开,你要关注你写在简历上的每一条信息,尤其是“工作经历”和“项目经历”,这两部分往往是HR最感兴趣的,这决定了你是否与要应聘的职位相匹配,千万不要出现HR问到简历上的相关信息时,你却什么都说不出来的情况。 三、了解公司及岗位 俗话说,知己知彼方能百战不殆。去面试...