程序员外包公司那个好

现在层出不穷的软件人才派遣、IT人才外包或技术人才租赁公司，给原本竞争激烈的市场增加了很多的混乱性。无论是软件外包公司，还是劳务派遣中介，都看中软件人才外派这个市场，在中国，许多传统企业都希望建设自己的信息化系统，在生产、销售、后勤管理等有现代化的软件支持，从而改善流程、提高效率、增强核心竞争力。

而这些传统企业自己组建软件技术部，既缺少技术开发经验，又缺乏软件项目管理经验，因此外包成为这些公司的首选，但完全的项目外包，使得其与外包公司的沟通变得不畅通，外包公司又缺乏传统企业的业务经验，最终信息化项目大多数会导致失败，让服务的供求双方变得更加互不信任。

人才外包能够有效解决这种不信任，我们派遣几人甚至几十人的专业技术团队进驻贵公司现场，贵公司能够随时与我们的项目经理沟通业务，同时对项目进展进行监控，甚至直接负责项目管理，让信息系统的开发能够透明可控，而贵公司也无需一次性支付大量的项目首付款，只需按月支付我们开发人员的人月费用，也减少了资金上的压力。

但是如何选择IT人才外包服务商呢？知柚认为可以从技术背景、人才质量、客户&案例、资质认证四个方面来重点考察：

1、技术背景：因为要为客户提供技术服务，因此最好不要选择纯粹的劳务派遣公司，最好选择具有软件开发背景的外包公司；

2、人才质量：因为企业主要还是希望外派人才过来，因此人才质量是关键，只需考察其提供简历的质量和人员的能力。厦门知柚提供“五好人才”：技术好、外语好、沟通好、纪律好、品德好，考察IT人才外包服务商的能力；

3、客户&案例：考察企业的历史业绩，有哪些典型客户和成功案例，这个是最具说服力的，如果某家公司能够成为microsoft、ibm等的Vender，那么不用说这家人才外包公司实力肯定很强；

4、资质认证：IT人力外包公司需要有劳务派遣经营许可，人力资源许可，正规营业执照等资质来保障用人单位以及技术人员的合法权益。

极其流行，同样也是竞争力极其大的一种商业模式。虽然国内软件开发公司都发展壮大起来了，但是各地软件开发公司的实力及资质仍然参差不齐。下面为大家介绍下近期国内北京软件开发公司的排名汇总。

1：华盛恒辉科技有限公司

上榜理由：华盛恒辉是一家专注于高端软件定制开发服务和高端建设的服务机构，致力于为企业提供全面、系统的开发制作方案。在开发、建设到运营推广领域拥有丰富经验，在教育，医疗，APP，管理，商城，人工智能，erp，系统二次开发，crm,工业等领域系统软件开发有很多成功案例，我们通过建立对目标客户和用户行为的分析，整合高质量设计和极其新技术，为您打造创意十足、有价值的企业品牌。

在军工领域，合作客户包括：中央军委联合参谋(原总参)、中央军委后勤保障部(原总后)、中央军委装备发展部(原总装)、装备研究所、战略支援、军事科学院、研究所、航天科工集团、中国航天科技集团、中国船舶工业集团、中国船舶重工集团、第一研究所、训练器材所、装备技术研究所等单位。

在民用领域，公司大力拓展民用市场，目前合作的客户包括中国中铁电气化局集团、中国铁道科学研究院、济南机务段、东莞轨道交通公司、京港地铁、中国国电集团、电力科学研究院、水利部、国家发改委、中信银行、华为公司等大型客户。

2：五木恒润科技有限公司

上榜理由：五木恒润拥有员工300多人，技术人员占90%以上，是一家专业的军工信息化建设服务单位，为军工单位提供完整的信息化解决方案。公司设有股东会、董事会、监事会、工会等上层机构，同时设置总经理职位，由总经理管理公司的具体事务。公司下设有研发部、质量部、市场部、财务部、人事部等机构。公司下辖成都研发中心、西安研发中心、沈阳办事处、天津办事处等分支机构。

3、浪潮

浪潮集团有限公司是国家首批认定的规划布局内的重点软件企业，中国著名的企业管理软件、分行业ERP及服务供应商，在咨询服务、IT规划、软件及解决方案等方面具有强大的优势，形成了以浪潮ERP系列产品PS、GS、GSP三大主要产品。是目前中国高端企业管理软件领跑者、中国企业管理软件技术领先者、中国最大的行业ERP与集团管理软件供应商、国内服务满意度最高的管理软件企业。

4、德格Dagle

德格智能SaaS软件管理系统自德国工业4.0，并且结合国内工厂行业现状而打造的一款工厂智能化信息平台管理软件，具备工厂ERP管理、SCRM客户关系管理、BPM业务流程管理、

OMS订单管理等四大企业业务信息系统，不仅满足企业对生产进行简易管理的需求，并突破局域网应用的局限性，同时使数据管理延伸到互联网与移动商务，不论是内部的管理应用还是外部的移动应用，都可以在智能SaaS软件管理系统中进行业务流程的管控。