我是物业公司门卫，物业规定夜班不许玩手机，睡觉（工作13小时）经常有门卫人员半夜闭目养神，打盹，或

物业当保安长期晚班(12小时制)睡觉罚款合理吗？

物业当保安，长长期晚班的时候睡觉罚款了，我认为是合理的，毕竟不是24小时制，是12小时制，既然你在上晚班就不应该睡觉，所以罚款是完全合理的情况。

当然不违反，这个属于是企业劳动纪律。
难道你认为上夜班睡觉是符合劳动法的？

合理啊，你们上夜班应该是有两个人的吧。物业也是人性化管理，不可能让你们整夜都不小休息会。毕竟谁也吃不消（特别是现在一些门卫的年龄比较大）两个人可以互相合理啊，你们上夜班应该是有两个人的吧。物业也是人性化管理，不可能让你们整夜都不小休息会。毕竟谁也吃不消（特别是现在一些门卫的年龄比较大）两个人可以互相调换休息啊换休息啊哈哈红红火火恍恍惚惚

上班时间玩手机或者睡觉是不对的，由其是门卫的工作，作为门卫就要尽职尽责，随时关观察小区的车辆和人员的出入情况并登记。门卫对整个物业小区的每个人每个家庭的人身财产安全，整个小区的治安好坏起着决定性的作用，应该认真遵守公司的制度，做好本职工作。

合理，如果你玩手机，玩的入神了，小孩子偷跑出去了，人家查监控，会告物业公司的，受损的是公司，如果小偷悄悄进去了，谁家丢东西了，一查，一查监控，你又在玩游戏，根本没有看到小偷，物业会因为你受到业主的投诉，你说呢，物业要你何用，打瞌睡和玩游戏是一样的后果，想玩游戏，想睡觉，回家去，端人家的碗，受人家的管

不合理。上班怎么可能是睡觉，玩玩手机有时候可以提提精神，只要不耽误工作，还是可以玩的。再说，万一业主有个什么事，等穿完衣服再过去，早就出事了。

这有啥不合理的，干得了就干，干不了就辞职换工作

我是物业公司门卫,物业规定夜班不许玩手机,睡觉(工作13小时)经常有门卫...
答：合理啊，你们上夜班应该是有两个人的吧。物业也是人性化管理，不可能让你们整夜都不小休息会。毕竟谁也吃不消（特别是现在一些门卫的年龄比较大）两个人可以互相合理啊，你们上夜班应该是有两个人的吧。物业也是人性化管理，不可能让你们整夜都不小休息会。毕竟谁也吃不消（特别是现在一些门卫的年龄比...

我在小区门卫室值夜班,公司不允许两个人替换休息,这合法吗?
答：只要你是在工作时间公司不让睡觉休息就合法的呀，虽然夜班值班熬夜很累，但安排两人值班是为了安全找想，公司还正常发工资，肯定不会让人上班期间休息睡觉的。

保安夜班不准睡觉合理吗
答：法律分析：合理，算失职，或者说是违反了物业公司的管理制度和条例。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 用人单位单方解除劳动合同劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞...

我所租的小区门卫擅自规定晚上12点后不得出入,应该怎么办或者是打什么...
答：你首先跟物业投诉，要求开门，这个是业主和租客的合法权益！如果物业不作为的，你可以和房东沟通，要求房东跟业委会反映情况，物业是业委会聘请的，业委会有权利监督和督促物业改正错误！

我现在在物业做女保安,公司要求我们上夜班(0:O0～8:0O)这个要求合理吗...
答：物业的保安一般都是24小时轮班制的，公司在应聘的时候以及在和你签订劳动合同的时候都会告知你工作性质，多以要求你上夜班也是合情合理的。

我是一名保安长期上夜班公司不准翻班为法吗?
答：你长期上夜班公司不违法，只能认为公司安排不合理，你可以向公司相关部门反映情况，看公司值班管理怎么规定的，如何公司规定保安三班倒，你有权要求公司从新安排的值班。

门卫上夜班睡觉物业公司罚款违反劳动法吗
答：当然不违反，这个属于是企业劳动纪律。难道你认为上夜班睡觉是符合劳动法的？

物业当保安长期晚班(12小时制)睡觉罚款合理吗?
答：物业当保安，长长期晚班的时候睡觉罚款了，我认为是合理的，毕竟不是24小时制，是12小时制，既然你在上晚班就不应该睡觉，所以罚款是完全合理的情况。

物业保安夜晚睡觉业主怎么维权
答：如果物业保安在夜晚睡觉，业主可以通过以下方式维权：1.与物业公司协商：首先可以尝试与物业公司协商，说明情况，要求物业公司采取措施解决问题。2.投诉举报：如果物业公司未能解决问题，业主可以向相关部门投诉举报，如物业管理部门、消费者协会等。3.起诉维权：如果物业公司仍然拒绝解决问题，业主可以向法院起诉...

住房小区物业保安人员一直上夜班法律充许吗?
答：法律上没有规定一直上夜班违法。不过有这么个规定，就是连续上班时间超过12个小时，允许睡觉。