12333电话投诉有用吗
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-08-06
法律分析：打12333投诉有用。12333是人力资源和社会保障局的电话。任何组织或者个人对违反劳动保障法的行为，可以向劳动保障行政部门举报，劳动保障行政部门需要为举报人保密，并需要依法进行查处。
法律依据：《劳动保障监察条例》 第九条 任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。
劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。
劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。
答：打12333投诉是有用的。全国劳动保障电话咨询服务专用号码为“12333”，在全国范围内使用。可以登录12333人力资源和社会保障进行举报投诉，步骤如下：1、百度搜索框输入12333，点击搜索；2、在搜索结果中选择带有gov字样的网址，点击进入，人力资源和社会保障局 首页；3、在人力资源和社会保障局首页下拉页面，...
答：1. 律师解答：有。2. 律师解析：拨打12333电话进行投诉是有效的。该电话号码属于人力资源和社会保障局的官方热线。3. 若您遭遇公司拖欠工资、不支付工资或克扣工资的情况，作为劳动者，您可以通过拨打12333电话向当地劳动执法监察大队投诉。4. 监察大队将根据《劳动保障监察条例》采取行动，对用人单位进行...
答：律师解答 有。律师解析 打12333电话投诉当然有用，该电话是人力资源和社会保障局的电话。 如果遇到公司拖欠工资，不发工资、克扣工资; 劳动者可以通过打12333投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。法律依据 《劳动...
答：12333线上投诉有用吗 是的，12333线上投诉是有用的。12333是人力资源和社会保障部门的电话热线，提供劳动保障政策咨询、接受投诉举报等公共服务。线上投诉是投诉人通过电话、网络、信函等方式向投诉平台提交投诉信息，并等待投诉平台处理回复的一种方式。对于线上投诉，其有用性主要体现在以下几个方面：方便...
答：法律分析：打12333投诉是有用的。12333电话咨询服务秉承“倾听民意，服务民生”的服务理念，为社会公众提供人力资源社会保障领域的政策咨询、信息查询、办事指南、在线受理和投诉举报等公共服务。法律依据：《劳动和社会保障部关于开展劳动保障电话咨询服务的通知》 一、全国劳动保障电话咨询服务专用号码为“12333...
答：【法律分析】：有用。经营者有义务对消费者保持诚信经营的理念。欺诈消费者犯法，根据经营者的行为是否属于误导消费者来判断。判断经营者的行为是否误导消费者，应当采用一般标准，即以一般消费者的认知水平和识别能力为准。如果该行为足以使一般消费者发生误解，即构成欺诈。【法律依据】：《中华人民共和国...
答：1. 拨打12333电话进行投诉是有效的，因为这是人力资源和社会保障局提供的专用电话。2. 如果劳动者遭遇公司拖欠或未支付工资，或者工资被克扣，他们可以通过拨打12333电话向当地劳动执法监察大队投诉。监察大队将依照国家法律对用人单位执行监督检查，并强制其支付应得的工资。3. 12333电话咨询服务中心在人力...
答：法律分析：个人工资问题打12333投诉是有用的。对于拖欠工资的行为,劳动者可以拨打12333进行投诉举报。公司拖欠工资之后我们可以到劳动局、劳动仲裁委去进行诉讼，然后与老板协商要求补发工资，协商不成功应该带好相关资料到劳动局投诉或者申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最...
答：12333电话咨询坚持以人为本，在电话服务的基础上，积毕逗极拓展服务能力，努力构建12333咨询服务网、掌上12333移动应用、自助一体机、12333短信平台和12333微信服务等一系列服务渠道，全力打造多元化、智能化、一体化的公共服务体系，为社会公众提供高效、便捷、准确的公共服务。所以打12333投诉是有用的。法律...
答：打12333投诉有用的，但是作用不大。还不如直接走法律程序来的有效。到所在地劳动仲裁委员会申请仲裁更有效。
