补充公积金是公司全交还是个人交？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-09-11
公积金公司交多少个人交多少
住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资，这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%，不得高于300%。缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。公司和个人是按1:1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。此外，公司还可根据自愿原则为员工缴纳补充公积金，补充公积金不用个人缴费，全部由公司缴纳。
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【法律依据】：《公积金管理条例》
第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
补充公积金是公司全交还是个人交？
补充公积金是由公司与个人共同缴纳的。补充公积金不具有强制性，其缴纳的比例也有一定的标准。个人缴纳的比例不允许超过7%，单位缴纳的比例不允许低于1%。因此，是否要缴纳补充公积金，主要是看公司的意愿，公司愿意给员工补缴公积金，那么才会需要缴纳补充公积金。
由于公积金账户内的余额会直接影响公积金贷款额度，因此补充公积金也可以提高公积金的贷款额度。
补充公积金怎么缴纳？
补充公积金怎么缴纳? 我国公积金可以分为两种，一种是住房公积金，另一种则是补充公积金。补充公积金是对住房公积金的一种补充，用户在申请公积金贷款时，缴纳了补充公积金的贷款额度要比没有缴纳补充公积金的贷款额度要高。 补充住房公积金的缴纳应该是本着自愿的原则进行，需要由企业和个人共同缴费。一般情况下，只有足额缴纳了税款的企业和自收自支的事业单位及所属员工才可以进行补充住房公积金的缴纳。另外补充住房公积金也要严格符合缴存额度的限制，在缴纳补充住房公积金的比例中，个人最高不得高于7%，单位不得少于1%。
补充公积金由公司交纳还是个人交纳？
一、补充公积金自己交还是公司交
1.一些人想知道，补充公积金自己交还是公司交，总的来说，它是由个人和单位共同承担的。补充公积金不强求缴纳，其中个人不超过7%，单位不小于1%。
2.职工缴存的补充住房公积金，由单位在职工每月工资收入中代为扣除;单位为职工缴存的补充住房公积金，由单位承担。单位为职工缴存的和代扣的补充住房公积金，由单位自发放月工资之日起五日内，存入市公积金管理中心在市建行房地产信贷部设立的补充住房公积金专户内，并且计入职工个人补充住房公积金账户。
3.综上所述，补充公积金是自己和公司一起交纳的，主要看公司的意愿，是否愿意为了员工去缴纳补充公积金。并且补充公积金个人和公司缴纳的比例一定要按照相关标准来执行。
拓展资料：
一、哪些单位有补充公积金
1.听了上述介绍，我们都知道如果能够缴纳补充公积金，那么后期买房能够享受更大的福利。那么哪些单位有补充公积金?并不是所有的单位都会帮忙缴纳的。
2.履行住房公积金缴存义务的企业、自收自支的事业单位和社会团体、民办非企业单位可以申请设立补充住房公积金账户，缴存补充住房公积金。
3.缴纳补充公积金，和人的身份无关，之和单位有关。按照规定，除国家机关、差额预算事业单位和社会团体及其所属的职工外，其它自收自支、效益较好的企事业单位，都可在完成法定公积金缴存比例后，再增加缴存比例，缴存*同样是个人出多少，企业出多少。
二、补充公积金有什么好处
1.补充住房公积金制度是住房公积金制度的一种补充，两者的基本特征是相同的，都是一种长期的住房储金，用于职工的住房消费，属于职工个人所有。一般补充公积金属于非强制性缴纳的社会保障项目，企业可以根据身的业绩和管理需要来决定是否替员工缴纳补充公积金。
2.那么补充公积金有什么好处?*补充公积金和公积金相同，是一种长期的住房储金，用于职工的住房消费，属于职工个人所有，它的缴纳并不强制。但是从缴存范围来看，补充住房公积金的缴存范围在住房公积金缴存范围的基础上增加了限制，只有足额缴纳税款的企业和自收自支的事业单位及其所属职工可以参加补充住房公积金，再就是住房公积金的缴存比例为单位、个人各7%，其缴存额有上下限的限制，而补充住房公积金单位和个人的缴存比例，分别在不大于各9%不小于各1%的范围内，由单位自行确定，其缴存额没有上下限限制。
3.缴纳补充公积金，相对来说买房能够享受更多的优惠。
答：根据《补充通知》规定：职工本人和单位住房公积金缴存比例为各5%至7%。单位可以在各5%至7%范围内，自主确定住房公积金缴存比例，不需要市公积金管理中心审批。补充住房公积金缴存比例的规定不变，职工本人和单位补充住房公积金缴存比例为各1%至5%，具体比例由单位根据实际情况确定。因此，补充公积金是由公司和个...
答：是企业的福利，不用自己交。
答：共同缴纳。根据中国的《城镇职工基本养老保险条例》和《城镇职工基本医疗保险条例》，公司需要按照一定比例将员工的工资总额的一部分作为公积金缴纳给相关机构，同时员工也需要从自己的工资中缴纳一定比例的公积金。
答：缴纳补充公积金需要什么条件 补充住房公积金制度是住房公积金制度的一种补充,两者的基本特征是相同的,都是一种长期的住房储金,用于职工的住房消费,属于职工个人。但两者的区别在于:首先,住房公积金的缴存是强制的,而补充住房公积金的缴存是自愿的;其次,从缴存范围来看,补充住房公积金的缴存范围在住房公积金缴存...
答：根据《补充公积金暂行办法》，除政府机关和全额财政拨款单位外，其它自收自支、效益较好的企事业单位，都可在完成法定公积金缴存比例后，再增加缴存比例，缴存方式同样是个人出多少，企业出多少。申请补充公积金贷款的，不单独签订补充住房公积金贷款合同，而是在住房公积金贷款合同中，增加补充住房公积金贷款金额...
答：补充公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后，连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内。
答：1.缴纳对象不同:住房公积金是由单位为职工缴纳,并且是只能是单位支付,个人无法办理住房公积金;而补充住房公积金的话是由个人负责,一般是单位从职工的个人工资中直接代扣。住房公积金属于强制性缴纳,补充住房公积金属于自愿缴纳。2.缴存范围不同:住房公积金是各类企业中的职工都需要缴纳,个人和公司按照一定的占...
答：缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。公司和个人是按1:1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。此外，公司还可根据自愿原则为员工缴纳补充公积金，补充公积金不用个人缴费，全部由公司缴纳。1 【法律依据】：《公积金管理条例》第十六条 职工住房公积金...
答：缴纳的比例是5-12，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8。公司和个人是按1:1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。此外，公司还可根据自愿原则为员工缴纳补充公积金，补充公积金不用个人缴费，全部由公司缴纳。【法律依据】：《住房公积金管理条例》第十三条 住房公积金管理中心...
答：缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。公司和个人是按1:1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。此外，公司还可根据自愿原则为员工缴纳补充公积金，补充公积金不用个人缴费，全部由公司缴纳。【法律依据】：《住房公积金管理条例》第三条 职工个人缴存的...
