社区高级执业护师为何成了“香馍馍”？

为什么现在医院签护士基本都要资格证？现在护考又那么难。

一、进入护理行业的“通行证”
想进入护理行业工作，想做一名护士，就必须参加全国护士执业资格考试，拿到护士证！
需要强调的是，护士证具有准入性质，是最根本，也是最基础的一个证件，是合法、正当从事护理工作的依据。有不少护士没有考过护士证，只能到小诊所里做护士，这都是违法的，风险很大！
一旦发生医疗事故、纠纷，不会受到有关法律的保护，甚至会受到法律制裁！
二、晋升职称的必备条件
每一个护士进入护理行业，都不可能一辈子做一枚打针、发药的小护士，这时候就需要考职称，不断突破自己，获得更好的薪酬和社会地位。
护士们需要考的第一个初级职称就是护师。按照护师考试的报考要求，不同学历的考生需要在护士岗位上干满相对应的年限，比如中专学历，受聘担任护士职务满5年。即要想考护师晋升职称，必须先做护士一定年限。
报考护师考试，现场确认审核的时候，明文规定，需要带上相关准入资格证书原件，即护士资格证书！
三、长期稳定工作的需要！
若想要一份长期稳定的工作，那么护士就是最佳选择之一！很多护士一辈子在一家医院工作，稳定靠谱，几乎不会失业！
按照《“健康中国2030”规划纲要》提出的目标，到2030年，每千常住人口拥有注册护士数将达到4.7人，计算可知，中国还需要约300万护士，与目前注册护士数380万相比，接近翻倍，我国护理人才长期处于紧缺状态！护士仍然是“香馍馍”！
且随着人口老龄化日趋严重和国人健康护理意识提高的影响，未来护士的待遇与目前相比，肯定不可同日而语。以人口老龄化严重、国民生活富足的日本护士为例，日本护士平均年薪 400 万日元，约合25万人民币。在日本，护理已成为一门真正独立的学科。护士与病人之间的交流沟通是护理工作的一个重点，这与其他国家的护士终日忙于完成繁重的常规工作（如铺床、打针、发药等）而疏远病人形成强烈的对比。未来护士工作稳定且不可替代！
希赛教育作为中国成人在线教育培训的领先品牌，自创立伊始，便坚持以“用户第一”为导向，致力于提高学员竞争力，让其能够适应现代社会发展需求，全面提升学员素质，实现可持续发展。而“用户第一”亦是希赛教育能够快速占领教育培训市场，甚至领先行业的关键核心竞争力。目前，希赛教育业务已覆盖全国几大城市，服务全国学员。
有报考准备的学员可以优先考虑一下哦。

一、进入护理行业的“通行证”
想进入护理行业工作，想做一名护士，就必须参加全国护士执业资格考试，拿到护士证！
需要强调的是，护士证具有准入性质，是最根本，也是最基础的一个证件，是合法、正当从事护理工作的依据。有不少护士没有考过护士证，只能到小诊所里做护士，这都是违法的，风险很大！
一旦发生医疗事故、纠纷，不会受到有关法律的保护，甚至会受到法律制裁！
二、晋升职称的必备条件
每一个护士进入护理行业，都不可能一辈子做一枚打针、发药的小护士，这时候就需要考职称，不断突破自己，获得更好的薪酬和社会地位。
护士们需要考的第一个初级职称就是护师。按照护师考试的报考要求，不同学历的考生需要在护士岗位上干满相对应的年限，比如中专学历，受聘担任护士职务满5年。即要想考护师晋升职称，必须先做护士一定年限。
报考护师考试，现场确认审核的时候，明文规定，需要带上相关准入资格证书原件，即护士资格证书！
三、长期稳定工作的需要！
若想要一份长期稳定的工作，那么护士就是最佳选择之一！很多护士一辈子在一家医院工作，稳定靠谱，几乎不会失业！
按照《“健康中国2030”规划纲要》提出的目标，到2030年，每千常住人口拥有注册护士数将达到4.7人，计算可知，中国还需要约300万护士，与目前注册护士数380万相比，接近翻倍，我国护理人才长期处于紧缺状态！护士仍然是“香馍馍”！
且随着人口老龄化日趋严重和国人健康护理意识提高的影响，未来护士的待遇与目前相比，肯定不可同日而语。以人口老龄化严重、国民生活富足的日本护士为例，日本护士平均年薪 400 万日元，约合25万人民币。在日本，护理已成为一门真正独立的学科。护士与病人之间的交流沟通是护理工作的一个重点，这与其他国家的护士终日忙于完成繁重的常规工作（如铺床、打针、发药等）而疏远病人形成强烈的对比。未来护士工作稳定且不可替代！
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可能大家会有这样的困惑：医院里怎么看到的都是年轻护士，大龄护士去哪了了？答案是做管理岗，或者转到辅助科室等不常被病患见到的岗位。 护士这一行，属于吃“青春饭”。长时间的站立和频繁走动，容易患静脉曲张；值班家常便饭，非常辛苦。年轻时候凭借体力好，尚能支撑，年龄大了，身体自然吃不消。大龄护士被安排到辅助科室做一些打杂性质的工作，可以说是退居二线，处于闲置或者半闲置状态。 实际上，大龄护士或者说高年资护士有着丰富的经验，闲置就意味着浪费。长达20-30年的临床护理操作，让高年资护士不仅掌握了充足的专业技能和临床经验，而且擅长沟通协调。高年资护士起到的作用非常大，遇到病患突发状况，能协调各种资源，知道怎么护理，不会显得手足无措，起到“顶梁柱”的作用。 而基层社区医疗资源匮乏，缺医生，缺护士，且医生和护士经验相对不足，如果把高年资护士安排在社区医院工作会怎样呢？ 安徽省的社区高级执业护师试点经验告诉我们，效果非常好。安徽省为了让高年资护士发挥余热，安排她们到社区医院工作。事实表明，高年资护士能带“队伍”，培养年轻护士，提高医院护理水平，甚至能拿到有限的处方权，业务能力抵得上从业不久的全科医生。 高年资护士与社区医院相结合，成就社区高级执业护师这一“香馍馍”。 要想让高年资护士发挥更大的作用，环球网校提以下两个建议： 一、需求导向，缺什么，就引进什么根据研究，社区医院日常遇到的最多的护理人群有三种，老年人、孕产妇和婴幼儿，碰到的常见疾病有四种：高血压、糖尿病、脑卒中、精神病等。所以安排高年资护士更应该按需分配，需要什么人才，就引进对应科室的人才，做到人尽其用。 二、重视培训，提升高年资护士整体护理知识护士在医院工作时，往往偏重于某一个科室，对本科室很了解，当其他科室可能就不太了解。而社区护理，更多的是需要从整体把控，即全科概念。因此，相关单位应该给高年资护士更多培训，提高她们的整体护理知识，适应社区护理的要求。

社区高级执业护师为何成了“香馍馍”?
答：高年资护士与社区医院相结合，成就社区高级执业护师这一“香馍馍”。 要想让高年资护士发挥更大的作用，环球网校提以下两个建议： 一、需求导向，缺什么，就引进什么根据研究，社区医院日常遇到的最多的护理人群有三种，老年人、

为什么护士的工资低,还有人想考护士资格证
答：一、进入护理行业的“通行证”想进入护理行业工作，想做一名护士，就必须参加全国护士执业资格考试，拿到护士证！需要强调的是，护士证具有准入性质，是最根本，也是最基础的一个证件，是合法、正当从事护理工作的依据。有不少护士没有考过护士证，只能到小诊所里做护士，这都是违法的，风险很大！一旦发生...

为什么现在医院签护士基本都要资格证?现在护考又那么难。
答：一、进入护理行业的“通行证”想进入护理行业工作，想做一名护士，就必须参加全国护士执业资格考试，拿到护士证！需要强调的是，护士证具有准入性质，是最根本，也是最基础的一个证件，是合法、正当从事护理工作的依据。有不少护士没有考过护士证，只能到小诊所里做护士，这都是违法的，风险很大！一旦发生...