体制内的工作真的不想干了,到底该不该走呢?
kuaidi.ping-jia.net 作者:佚名 更新日期:2024-08-27
体制内的工作真的不想干了,到底该不该走呢?
体制内工作再不好干,再辛苦,我劝你留下来,能守住,就不要离开。
五年前,我儿子四年本科毕业,我的意见选择在体制内工作,儿子也听取了我的想法,参加了某单位应届大学生招聘。经过层层选拔,最后被录取,开始进入体制内工作。
这个行业我工作几十年了,有很多切身体会。单位虽然待遇不高,风吹不着,雨淋不着,没特殊情况不会下岗失业。刚进入的大学生月薪在3000元左右,比上不足比下有余。年节有福利,年终还有绩效奖。干好了,晋升机会很多,可以说有较好的前景。
然而,儿子有儿子的想法。一是认为安排在地市级公司,平台有点小,不太符合他的意愿。要调到省会,也不是一句话的事,还要等机会。二是认为收入不高,认为3000元工资不够交房贷。于是,没与我商量,擅自办理了离职手续。
离职后,先后在十几家房产公司任置业顾问,销售经理。前几年房地产业红火的时候,薪酬也是和业绩挂钩的,没有业绩立马走人。永远不会有体制内的安稳。曾有过高的收益,买了车,购了房。近年房产收紧,开发商日子不好过自然会影响到从业员工。跳来跳去,怎么也回不到从前了。欲知现在,何必当初。
不少从体制内走出的员工,真正让他们回到体制内也不太现实,他们已经习惯了体制外的工作和生活。而你现在还在体制内,不论什么原因,我认为还是留下来,这才是胜算。
所以,如果不是有真本事,劝你莫从体制内离职。走很容易,想回去可就几乎不可能了。体制内一般会很受人尊重,但千万别飘,认清哪些是平台给的资源,哪些是自己真正的能力。
该走。因为真的不想干了,肯定也经过考虑的,既然已经这么厌烦,不如直接走。
体制内的工作真的不想干了,那应该走,因为再干下去的话也没有意义了,还是去选择一份属于自己的工作。
如果真的不想干了那就辞职。但是你要先考虑清楚,如果辞职了以后后悔就晚了。
答:所以,如果不是有真本事,劝你莫从体制内离职。走很容易,想回去可就几乎不可能了。体制内一般会很受人尊重,但千万别飘,认清哪些是平台给的资源,哪些是自己真正的能力。
答:二,以平常心对待自己体制内工作,不求一官半职,只要尽力干好本职工作就好。“人生哪能多如意,万事只求半称心”也许更加符合你的心态,要学会调节自己的心态,只要与人打交道就会有矛盾,就会有斗争,在工作中要豁达开朗一点,吃点小亏也许是福气,不要与人斤斤计较,“牢骚太盛防肠断”让他三分...
答:如果你觉得自己有足够的适应能力,并且比较年轻,还有拼搏的空间,可以考虑去私企发展呀。体制内的工作和私企差别还是很大的,一般来说体制内的工作会比较稳定,但是工作内容比较单调,而且工资不高,同事有可能跟自己的年龄差距也比较大,所以你会产生不适应的感觉。在体制内工作,因为结构比较完整,所以每个...
答:1.不该。现在工作竞争压力这么大,能有一个有编制的工作是一件多么幸福的事情。工作不开心、压抑可以调节嘛,轻易不要放弃,重新择业需慎重,更何况你还是体制内员工。在职场中,即使工作很不开心很压抑,也不该盲目辞职。因为没有工作是不压抑的,也很难找到完全开心的工作。职场并没有所谓顺风顺水、...
答:如果你真的想跳出体制外还是得深思熟虑,毕竟还得考虑自己以后的工作,还得考虑自己的孩子,父母。有一些人会跳出体制外,但他们趁着自己年轻,在外也挣了钱,他们是不会觉得后悔。但再想想去年疫情期间,体制内的工作人员是不是工资照发?每一份工作都有好有坏,我们应该用平常心去看待。
答:公司高意味者没有假期,有假期意味着收入低,总之很难兼得,因此,体 制内的工作性 价比高,所以不要轻易辞 职。最后,从就 业环境来看,如果毕 业 生想要回家 乡工作,除了来自一线城 市的大 学 生以外,其他大 学 生能够选择的工作范 畴是很有限的,通过考试进入体 制内工作是极其幸 运的,...
答:条目3:** 诚然,我不否认,体制内的工作单位工资待遇方面没有多大悬殊,和外面大差不差,但是福利待遇还是可以,假期多,加班少。刚开始进去我也是激情澎湃,热情高涨,准备好好干,逐步实现升职加薪的小目标,迈向人生的辉煌。条目4:** 第一年,我除了做好本职工作,员工培训,帮领导写总结各种报告...
答:第三、体制内有人情味儿,朝九晚五,到点下班 体制内工作的话,下班以后要没特殊事,领导绝对不会打扰你,而且周末双休日,各种法定节假日啊,带薪年假全都是完善的。有事请假也不会扣工资,私企要早上8点上班,你得在八点之前按指纹打卡,迟到了扣你钱,晚上6点下班,你六点之前甭想走,六点...
答:看你纠结的心理,应该还是很有事业心和上进心的。你可以找领导沟通一下,调整作业岗位,到具有挑战性、需要创造性的岗位上训练一下,一来为了摆脱这种状况,另外也有利于自己经历的丰富和才能的进步,关于下一步级别上的提高打下根底。体系内便是这样,尽力了未必能成,但不尽力注定不会成。第三,提高...
答:自己不想辞职才是主要的,你试试有个单位拿工资压你,我给你开两万,离开你现在的单位,你走不走,不走是傻子!没找到合适的下家,所以才不舍得离开,跟其他工作一比,你的工作还算可以,所以性价不成对比,所以不舍得离开,不舍得离开是有理由的,可不是你那些七大姑八大姨能阻止的了啊。