医疗保险如何分配?比如单位缴6%，个人缴2%，那个人的医保卡上的金额是多少？
基本医疗保险缴费，个人缴费率一般为本人工资收入的2% ，用人单位缴费率一般控制在职工工资总额的6%左右，不是全部用于统筹，与职工个人是有关系的，用人单位缴纳的基本医疗保险费分为2部分，其中大部分用于建立统筹基金，30%左右划入个人账户，对于划入你的医疗保险卡上面具体是多少钱，也是根据你的基本工资多少来决定，一般大约相当于你基本工资的2%左右。比如：你每月缴纳基本医疗保险费50元，那么从单位缴纳的医疗保险费里面划入你医疗保险卡的大约就在50元左右。这样你每月医保卡上面可以进账大约100元。
一般来说养老保险：
单位20％，个人8％；
医疗保险：单位8％，个人2％；
失业保险：单位2％，个人1％。
工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，各在1%左右，个人不需要缴纳。单位所缴比例，各地区、不同的行业的企业略有差别，以当地规定为准。
一、法律依据第十三条 用人单位和职工个人缴纳的基本医疗保险费，由社会保险经办机构分别建立基本医疗保险个人帐户(以下简称个人帐户)和社会统筹基金。
个人帐户包括职工个人缴纳的全部基本医疗保险费和单位缴纳基本医疗保险费的一部分。个人帐户暂按照下列规定计入：
（一）在职职工35周岁以下的，按照本人缴费工资的2.3％计入；
（二）在职职工35周岁及以上45周岁以下的，按照本人缴费工资的2.7％计入；
（三）在职职工45周岁及以上的，按照本人缴费工资的3.5％计入；
（四）退休人员按照本人养老金的5％计入。其中，70周岁以下月计入额低于60元的按60元计入；70周岁及以上月计入额低于70元的按70元计入。
二、个人帐户计入标准，由市劳动保障行政部门按照全部参保单位缴纳的基本医疗保险费划入个人帐户部分占35％左右的原则测算确定，报市政府批准后适时调整。
单位缴纳的基本医疗保险费，在扣除计入个人帐户部分后，全部划入社会统筹基金。
扩展资料：
社会医疗保险卡（简称医疗保险卡或医保卡）是医疗保险个人帐户专用卡，它以个人身份证为识别码，储存记载着个人身份证号码、姓名、性别以及帐户金的拨付、消费情况等详细资料信息。
医保卡一般由当地指定代理银行承办，是银行多功能借计卡的一种。参保单位缴费后，地方医疗保险事业部门在月底将个人帐户金部分委托银行拨付到参保职工个人医保卡上。
内容简述
社会医疗保险卡，简称医疗保险卡或医保卡，是医疗保险个人帐户专用卡，以个人身份证为识别码，储存记载着个人身份证号码、姓名、性别以及帐户金的拨付、消费情况等详细资料信息。
医保卡由当地指定代理银行承办，是银行多功能借计卡的一种。参保单位缴费后，地方医疗保险事业部门在月底将个人帐户金部分委托银行拨付到参保职工个人医保卡上。
使用说明
功能
医保卡，是含有芯片的功能卡，用于就医或药店消费时身份确认及医保个人账户支付用。例如（武汉市的医保卡初始密码1234）。医保病历，病历的一种，可以通用于同一城市的所有医保定点医院，用于记录医保就医情况。
能否报销社保的医疗保险？
所谓医保住院报销——不是你垫付现金以后凭票据报销，而是在医疗保险定点医院住院时，出具医保卡，让统一的医保结算系统读取参保人资料，办理住院号，在出院结算时，医保系统就不收取你“该报销的”部分——统筹支付部分。
门诊报销
居民医疗保险：
在一个保险年度内，参保居民在门诊定点医疗机构发生的普通门诊费用在100元（含）以内的，居民医保基金支付30%，个人支付70%； 100元以上的由个人自理。
城镇职工医疗保险：
单位参保的参保人医保卡上的个人账户不全都是自己个人缴纳部分 ；灵活就业人员医保卡上从上一年开始也有每月15元个人账户，可以用于支付门诊费用，就相当于门诊报销了（参保人属于公务员或单位另有报销政策除外）。
医保住院，出示医保卡，读卡进医保系统，交押金（一般都是门槛费），发生费用录入系统，系统自动分类为自费、甲类、乙类等，乙类先自付10%，
再进入基本医疗，按照年度住院次数（大于1次门槛费减半）、医院级别（门槛费不同、统筹比例不同），由电脑计算应该自己付多少钱，医院再向社保的医保中心结算多少钱。
可以在当地社保网站网上查询。任何参保人，以身份证号在该网址首页“个人查询”处，输入身份证号，按要求输入身份证号第12~17的密码，进入后，
点“个人查询”——点“医疗保险定点机构”或“医保定点药店”查询。该网址还可以查询持卡人缴费情况、个人账户余额情况、历史消费情况。
参考资料：百度百科-社会医疗保险卡
城镇职基本医疗保险，各地缴纳比例和划入医保卡（个人账户比例）稍有差别：
拿沈阳为例：
1、在职人员，单位交8%，个人交2%，划入医保卡（个人账户比例）为2.8%。
2、退休人员，划入医保卡（个人账户比例）,50周岁以下(含50周岁)为4.6%、51周岁至60周岁为5.2%、61周岁至70周岁为5.8%、71周岁以上为6.4%。
答：单位缴6%，个人缴2%，其中，单位缴的4%为统筹基金、2%加个人缴的2%划入个人帐户。报销比例 1、门、急诊医疗费用：在职职工年度内（1月1日~12月31日）符合基本医疗保险规定范围的医疗费累计超过2000元以上部分。2、结算比例：合同期内派遣人员2000元以上部分报销50%，个人自付50%；在一个年度内累计支付...
答：医疗保险费率：8%，单位负责6%，个人负责缴2%，其中，单位缴的4%（或5%）为统筹基金、1%或2%加个人缴的2%划入个人帐户。（注：参保人35岁以下的，从单位缴的划1%到个人帐户，35岁以上的，从单位缴的划2%到个人帐户）
答：一，职工医疗保险是按照个人工资的8%收取其中个人缴纳2%，单位缴纳6%。医保卡上的钱有两部分组成：1，在职的45岁以上的个人缴纳的2%全部划入个人账户，从单位的8%里提出1.4% 划入个人账户，一共是每月工资的3.4%打入。45岁以下的个人缴纳的2%全部划入个人账户 ，从单位的8%里提出1.2% 划入个人账户...
答：医疗保险单位缴费比例6%，个人缴费比例2%；按1200的基数来算，养老保险公司/个人钱数为：240/96，医疗保险公司/个人钱数为：72/24。医保卡一般由自己掌握，需要的时候可以及时用上；社保卡一般由单位掌握。另外，社保缴费基数的计算是以上年度职工平均工资（广东2007年是29443元）的60%到300%，社保规定...
答：职工医疗保险是由用人单位和员工共同缴纳，其中职工缴费的比例为本人工资的2%，单位缴纳的比例为员工工资的6%，但是随着社会不断的发展，单位缴纳的比例也在上下浮动，其中单位给员工缴纳大头，员工自己缴纳一小部分。只要缴纳职工医疗保险之后，生病住院才能进行医保报销，所以一定要认识到职工医疗保险的重要性...
答：基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳，职工缴费率一般为本人工资收入的2%，用人单位缴费率应控制在职工工资总额的6%左右。基本医疗保险基金由统筹基金和个人账户构成，职工个人缴纳的基本医疗保险费，全部计入个人账户（医保卡），用人单位缴纳的基本医疗保险费，一部分用于建立统筹基金，一部分划入个人账户。
答：在医疗保险当中，单位医保缴费是按照一定的比例来进行计算的，我们需要先确定医疗保险的其数为多少元，然后个人缴费占据2%，单位缴费占据6%，然后将这两个缴费金额相加就可以得到总的缴费了。我们想要了解有关于单位医保缴费金额的更多计算方法和支持的话，我们也可以咨询一下相应保险公司的客服人员，客服人...
答：【社保个人和公司缴费的具体比例】1、养老保险：单位缴19%个人缴8%。领取养老保险待遇需两个条件：必须到达法定退休年龄，缴费年限必须满15年及其以上。2、医疗保险：单位缴6%个人缴2%。从参保缴费之日起，满6个月后才能享受职工基本医疗保险待遇。3、工伤保险：由用人单位缴纳。工伤保险费率分为0.6%—...
答：城区职工医保是由单位职工本人按比例分配交纳，总体缴存比例为8%，在其中企业缴存比例为6%，个人缴费比例为2%。用人公司是依据企业职工工资总额做为缴存基数，员工本人是依据自己实际收入做为缴存基数。自由职业者是依据统筹区上一年度员工月平均收入做为缴存基数，缴存比例为8%，均由自由职业者担负交费额度；...
