应届生喜从天降，事业单位招录门槛有新变化，职校生受益怎么样？
送君千里，终须一别，大家从天南海北汇聚一堂，如今又要各奔东西，重新踏上专属于自己的一段人生旅程，相信每一位毕业生现在的感受都是复杂的。
这里面或许会有不舍，朝夕相处了四年的同学，未来能不能有机会再见面还是一个未知数，这里面也会有迷茫，毕竟从学生到“打工人”的过渡也不是那么容易的一件事。
尤其是现在毕业生人数连年上浮，再加上就业大环境也不乐观，所以“求职难”已经成为每每提及毕业生时，必会被谈及的话题。
22年高校毕业生人数已经达到了1076万人，看到这个数字的时候，大学生的就业压力就已经不言而喻了，在就业前景一片大好的时候，同学们往往喜欢追求高薪，追求理想，但如今情况发生逆转，同学们在求职时，放在第一位考虑的似乎已经变成了稳定。
所以如果问毕业生毕业后的求职打算是什么，很多同学可能的计划都是先备战公务员和事业编，有关部门为了能够缓解应届生的就业压力，也调整了国考中的岗位设置，提供给应届大学生更多的定向岗位，事业单位的招录也基本上面向应届生。
这样的调整大大提高了应届生入编的机会，已经从一定程度上缓解了毕业生的就业压力，但“报考门槛”却一直以来把很多同学都拒之门外，职校生似乎成了考编考公大军中的“局外人”，但这样的局面或将也被打破。
有关部门已经明确表示，事业单位招聘不得限制毕业院校，要保证职校生也能享受平等的竞争机会，事业单位要率先树立好正确的选人用人理念、破除唯名校、唯学历的用人导向，这样的规定实施以后，职校生可以说是受益最为明显了。
事业单位降低“学历门槛”，给了每位同学重新开始的机会，更符合“教育之本”
其实纵观我国的教育事业，从来没有哪个考试是真的“一考定终生”的，中考成绩不好考入职高，在职高里如果同学想努力，依旧可以参加高考，高考时，考得学校不理想，无奈只能就职职校，但职校生可以参加专升本考试。
二本生也可以参加研究生考试，重新实现名校梦，所以我国的教育规划中，向来都是给了同学们很多逆风翻盘的机会的，条条大路通罗马，只不过如果你在某一段路上落后了，就要学会在其他路上更加努力。
事业单位的招录同样也是，学历门槛的限制，就相当于完全把职校生给拒之门外，但职校生也不乏很多优秀毕业生，打破学历门槛，让大家享受公平的竞争机会，然后再靠自己的能去去争取，才是求职市场上应该有的风气。
大门已经打开了，但职校生能不能走进来，还需要各凭本事
其实坦白讲，同样的一个专业，职校生三年学制，本科生四年学制，正所谓失之毫厘谬以千里，更何况是整整一年的学习时间呢？所以在一定程度上，职校生对于知识的积累就是会有更大的概率逊色于本科生，想要打破这种劣势的唯一办法就是付出更多的努力。
职校往往会更加注重实践，而实践其实就是入职之后，能够在行业中站稳脚跟的根本，所以职校生如果能够好好利用，有些劣势也是能够转化为优势的。
另外如果真的这个政策能够在全国范围内实施，职校生想要参加事业编制的考试，就要比其他考生花更多的时间去备考，去准备，用能力去弥补学历的劣势，没有伞的孩子，就更要学会努力奔跑。
时效性受益的整体情况来说还是非常不错的，而且经过今年的变动也可以看出国家对于这些毕业生后续的发展也是非常正式的，而且增强了这些岗位，对于后续的就业问题也起到了非常重大的作用，加强了这方面的管控。
同样的一个专业，职校生三年学制，本科生四年学制，正所谓失之毫厘谬以千里，更何况是整整一年的学习时间呢？所以在一定程度上，职校生对于知识的积累就是会有更大的概率逊色于本科生，想要打破这种劣势的唯一办法就是付出更多的努力。
职业生受益也是非常不错的，职业学好了就业率也是非常不错的呢呀。
答：事业单位降低“学历门槛”，给了每位同学重新开始的机会，更符合“教育之本”其实纵观我国的教育事业，从来没有哪个考试是真的“一考定终生”的，中考成绩不好考入职高，在职高里如果同学想努力，依旧可以参加高考，高考时，考得学校不理想，无奈只能就职职校，但职校生可以参加专升本考试。二本生也可以参加...
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