中国人寿公布前员工举报调查结果，事实到底是什么？
中国人寿公布了离职员工的举证调查结果，我们起来看一看真相到底是什么。
经过两个多月的调查，查阅了99949份相关资料包括系统记录的数据，涉及财务的凭证，相关人事档案，以及会议笔记。又与750人次进行了相关核实。最后得出结论，张某某反映的嫩江支公司经理孙某在任职期间确有部分违纪行为。在任内销售年金保险产品时，还拿银行储蓄产品进行参照，向客户承诺了本不应存在的额外收益，另外，在销售队伍的管理和建立方面，用人不当，管理不严格。最后，在销售中有巧立名目收费，收佣金的问题。
根据调查结果，以及公司根据相关行政条例和管理规定，对相关涉事人予以严肃处分。撤职孙某某，撤职黄某某，对其余六名相关涉事人，追责到底。
中国人寿嫩江支公司孙小刚存在着以下违规事实，第一，他伪造了一个中介身份，恶意索取客户佣金。第二，向投保人承诺，参保以后有额外收入。第三，没有上报审批就擅自更改了服务部的地址。
由于其虚开佣金，虚列费用，内部监管出现严重漏洞，黑龙江银保监局对黑河分公司警告处罚款51万，对相关责任人处罚4万块。
实际上不仅仅是这起事故，在保险行业行当中普遍存在着潜规则。因此经过该事件以后，人寿总裁苏恒轩发布了以下回应，主要有以下五点:
首先，在人寿内部已经进行了严格的内控流程。相关后续问题如再次发生将被零容忍。
其次，中国人寿是在纽约，香港，上海三点共同上市的大型保险企业。所以绝不会自砸招牌，内部控制方案一定是行业最严的。
第三，第三方的会计事务所对人寿年报已经出具了审计结果。此次事件发生后，也前往黑龙江进行调查。
第四，中国人寿在过去十年当中，为人民的健康，意外，养老等各种风险保障了约2134万亿元。个别公司和个人存在的一些不良作风不能代表整个公司。
第五。中国人寿经过此次事件后，开展更为严厉的举一反三，对内部进行严格监管，为持续发展保驾护航。
中国人寿对于内部发生的违纪行为还是能够做到严肃处理。说明还是一个纪律严明，为发展着想的好公司。
事实就是，该员工举报的中国人寿的相关工作人员违纪违规是部分事实。经过了接近两个月的调查最终将结果公布于众，并且相关人员已经受到了处理。
通报显示，公司成立专项调查组赶赴当地展开调查。举报反映的孙某某违规违纪问题部分属实。
基于调查结果，中国人寿给予孙某某撤职处分，给予黑河分公司时任总经理黄某某撤职处分，并对黑龙江省公司及嫩江支公司6名责任人进行追责处理。
事实还没有被完全说明，现在讲出来的也只是一部分，未来的路可能还很长。
结果是中国人寿内部存在很多贪污行为，而且工资发放不及时。
答：我觉得这个调查结果挺让我意外的，毕竟之前我还以为不会有造假这种事情，毕竟这家公司是一家非常大的公司，就连我都知道这家公司的名称。张女士曾经是这家公司的员工，在工作当中，她发现公司存在很多问题，而这些问题概括出来主要有三点，包括长险短做，虚假增员，虚列费用。因为我不是专业人士，所以...
答：1，中国人寿公布前员工举报调查结果确实让人惊讶，而国家部门更应该加大检查力度，雀食负起责任，而不是简单的让企业自行监督自行管理。其实不得不说，是中国人寿公布前员工举报调查结果确实让人惊讶，而对于我们来说有关部门更应该切实负起责任，任何时候出现贪污受贿行为，而不是企业内部的监管所能够切实...
答：2、事件结果：针对此次中国人寿黑龙江省分公司被罚一事举报人，张某更新微博回应称，中国人寿黑龙江分公司被罚是因为内部合规经营管理不到位，而他举报的问题是由中国人寿总公司内部调查，至今没有任何结果 。举报人张某称，查实的问题主要包括三个方面：“长险短做”骗保客户，套取高额奖励，并...
答：一中国人寿上了热搜，关于黑龙江女员工实名举报公司大量造假。这位工作了十六年的女员工发文举报该公司经理为了完成公司保费任务，套取公司奖金，绩效以及达成自己的职务晋升等违规行为。从实名举报人的微博我们可以发现，实际上，这个举报最早的发布时间是2020年6月21日，在这条微博中，艾特了公司帐号@中国人寿...
答：一名自称在中国人寿嫩江支公司工作16年的员工在举报信中称，嫩江支公司总经理保费造假，骗保套钱谋取私利等问题。微博名为兔宝宝1988z的用户在举报信中称，嫩江支公司经理“长险短做”骗保，承诺客户高额利息。嫩江公司经理孙小刚为了自己的职务晋升和完成“开门红”阶段任务，将《盛世臻品》“包装”成1年...
答：一位自称为张乃丹的女子在各大网络平台上实名举报中国人寿嫩支分公司的法定代表人孙小刚大量造假，存在多项违法行为。张乃丹是中国人寿嫩支分公司的前员工，在这家公司工作了16年，她在2019年的时候就已经举报过孙小刚的违法行为，当时黑龙江的银保监会和纪委会都进行了相关的调查，张乃丹举报的事情也确实...
答：据了解，张乃丹此前是中国人寿员工，举报孙小刚相关问题后，彻底引爆了网络，一度登上热搜。据悉，张乃丹在中国人寿工作16年，有着自己独立的思考和看法。那么，张乃丹为何发视频实名举报中国人寿嫩江支公司经理孙小刚呢，这个看似简单的问题，依然成了谜底。张乃丹是因为个人原因引发保险行业“地震”，还是有着...
答：随着张乃丹的举报之后，当天下午中国人寿漳州分公司的一位前员工也站出来爆料，因为自己工作期间没有配合领导制造虚假保费而被公司无理由强制辞退。这两个举报视频很快就在社交平台上引起了很多人的热议，中国人寿也因此陷入舆论风波。之后两位举报的当事人表示虽然中国人寿纪委调查组对举报的事情进行了调查，...
答：问题包括：1、“长险短做”骗保客户，套取高额奖励，给客户保单规定以外的其他利益。2、虚假增员，虚挂人力套取公司奖励及费用。3、虚列费用，作假账套钱。举报人自称是十六年员工。不少网友对此事发表看法，有网友表示“既然是实名举报，有关方面就要认真调查，将结果公布于众。中国人寿...
