社保是连续交满十年还是累积交十年才有年假十天
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-08-11
是的。满十年能够享受年休假十天。职工连续工作满一年的，即可享受带薪年休假。累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。
一、假期带薪假的工资福利是怎样的?
带薪休假是工资福利，也是法律所规定的制度。劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假，职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。
二、劳动法带薪休假规定是什么
关于员工带薪休假规定:年休假天数根据职工累计工作时间确定。
职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。具体天数为:
1、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;
2、已满10年不满20年的，年休假10天;
3、已满20年的，年休假15天。
国家实行带薪年休假制度，劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假，具体办法由国务院规定。
三、我的年休假怎么算?
年休假的算法:职工累计工作已满1年不满10年的，年休假是5天;已满10年不满20年的，年休假是10天;已满20年的，年休假是15天。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。
【本文关联的相关法律依据】
《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。
工龄10年,是指社保缴纳满10、还是在同一公司满10年?
答：一、地方规定社保个人交转单位交必需满十年才能退休正确吗地方规定社保个人交转单位交必需满十年才能退休是正确的。依据《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
养老保险必须在一个单位连续缴费十年吗
答：但是他并没有要求，必须在同一家单位连续缴纳10年。而是自己曾经有过工作单位的经历，无论有过一家还是几家工作单位的经历，只要是自己通过工作单位交纳社保，累计年限在10年以上。就可以了，这种情况就能够认定自己是属于企业的参保经历。就能够50岁去办理退休了。 所以说它并不是要求，在同一家企业...
企业退休是一个单位连续交满十年还是累计几个单位交满十年共济账户交满...
答：社保缴费年限是累计计算的。只要到了法定退休年龄，社保缴费年限累计缴费满足十五年就可以。
在上海是不是连续交满10年到退休年龄就可以在上海办理退休了?_百度...
答：累计交满15年，才可以享受退休金。如果户籍不在上海，累计在上海交满十年没有用。只有连接交满十年，且满足退休条件（累计满15年），才可以在上海办退休。
...这10年内社保缴纳是连续?还是可以中断累计?
答：连续工作10年不可以领退休金，累计缴纳养老保险满15年退休之后可以领取退休金。《社会保险法》第十六条规定：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金...
社保是累计交满十年还是连续交满十年才能选择退休地的
答：两地缴纳社保就意味着退休待遇领取地也可能不唯一，户籍地不一定是唯一可以考虑的退休待遇领取地。如果曾经在异地参保，距离法定退休年龄的最后一个缴费满十年的地区不是户籍地，就意味着也可以选择在那里退休。可以在这个地区和户籍地2选1。选择的标准概括起来只有一个，就是哪里的社会平均工资高就在哪里退...
养老保险连续缴纳 还是累计缴纳
答：社保包括了：养老、医疗、工伤、生育、失业这五大险种。连续缴纳：中间不间断交费15年累计缴纳：可以断断续续的交，加起来够15年建议您不要中断社保，影响如下：1、社保中断缴费对您的待遇享受是有影响的。中断养老保险缴费会影响缴费年限，重新缴费后其前后缴费年限可以合并计算；中断医疗保险缴费则不能享受...
50岁交社保15年办退休告知在同一单位连续满10年才能退对吗?
答：现在有很多地区对于灵活就业的女性也是可以50岁退休，但是那仅仅只是针对于个别地区而言。就全国绝大多数地区来看，大部分女性还是需要到55岁才能够办理退休。并没有要求连续缴费10年，更没有要求在一个单位连续缴费10年的法律规定 养老保险累计缴费15年，实际上是指无论你在哪个地方缴费，无论你在哪个单位...
...是必须连续工龄十年,再交上5年吗还是累计工龄十年,再交上5年?_百 ...
答：只要是累计满了就可以，多少个企业无所谓。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。养老保险的作用...
企业女职工退休是必须在一个单位交够10年养老金还是两个单位共交够10...
答：企业女职工退休条件以前是交够15年，到了退休年龄50岁就能退休。现在又生出一个条件就是必须在同一单位够十年才能退休，不够就让你按灵活就业人员55退休。一、企业女职工社保交够15年50岁办理退休需要的条件正常情况下，只要在企业工作10年以上并缴纳了养老保险，累计缴费年限达到15年的女职工，都可以在...
一、假期带薪假的工资福利是怎样的?
带薪休假是工资福利，也是法律所规定的制度。劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假，职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。
二、劳动法带薪休假规定是什么
关于员工带薪休假规定:年休假天数根据职工累计工作时间确定。
职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。具体天数为:
1、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;
2、已满10年不满20年的，年休假10天;
3、已满20年的，年休假15天。
国家实行带薪年休假制度，劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假，具体办法由国务院规定。
三、我的年休假怎么算?
年休假的算法:职工累计工作已满1年不满10年的，年休假是5天;已满10年不满20年的，年休假是10天;已满20年的，年休假是15天。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。
【本文关联的相关法律依据】
《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。
答：一、地方规定社保个人交转单位交必需满十年才能退休正确吗地方规定社保个人交转单位交必需满十年才能退休是正确的。依据《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
答：但是他并没有要求，必须在同一家单位连续缴纳10年。而是自己曾经有过工作单位的经历，无论有过一家还是几家工作单位的经历，只要是自己通过工作单位交纳社保，累计年限在10年以上。就可以了，这种情况就能够认定自己是属于企业的参保经历。就能够50岁去办理退休了。 所以说它并不是要求，在同一家企业...
答：社保缴费年限是累计计算的。只要到了法定退休年龄，社保缴费年限累计缴费满足十五年就可以。
答：累计交满15年，才可以享受退休金。如果户籍不在上海，累计在上海交满十年没有用。只有连接交满十年，且满足退休条件（累计满15年），才可以在上海办退休。
答：连续工作10年不可以领退休金，累计缴纳养老保险满15年退休之后可以领取退休金。《社会保险法》第十六条规定：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金...
答：两地缴纳社保就意味着退休待遇领取地也可能不唯一，户籍地不一定是唯一可以考虑的退休待遇领取地。如果曾经在异地参保，距离法定退休年龄的最后一个缴费满十年的地区不是户籍地，就意味着也可以选择在那里退休。可以在这个地区和户籍地2选1。选择的标准概括起来只有一个，就是哪里的社会平均工资高就在哪里退...
答：社保包括了：养老、医疗、工伤、生育、失业这五大险种。连续缴纳：中间不间断交费15年累计缴纳：可以断断续续的交，加起来够15年建议您不要中断社保，影响如下：1、社保中断缴费对您的待遇享受是有影响的。中断养老保险缴费会影响缴费年限，重新缴费后其前后缴费年限可以合并计算；中断医疗保险缴费则不能享受...
答：现在有很多地区对于灵活就业的女性也是可以50岁退休，但是那仅仅只是针对于个别地区而言。就全国绝大多数地区来看，大部分女性还是需要到55岁才能够办理退休。并没有要求连续缴费10年，更没有要求在一个单位连续缴费10年的法律规定 养老保险累计缴费15年，实际上是指无论你在哪个地方缴费，无论你在哪个单位...
答：只要是累计满了就可以，多少个企业无所谓。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。养老保险的作用...
答：企业女职工退休条件以前是交够15年，到了退休年龄50岁就能退休。现在又生出一个条件就是必须在同一单位够十年才能退休，不够就让你按灵活就业人员55退休。一、企业女职工社保交够15年50岁办理退休需要的条件正常情况下，只要在企业工作10年以上并缴纳了养老保险，累计缴费年限达到15年的女职工，都可以在...
