公司货物订单签字是我签的，公司还没付款，我现在辞职离开会不会有麻烦？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2025-11-03
公司货物订单签字是劳动者签的，公司还没付款，劳动者辞职是不会有什么麻烦的，只要劳动者在辞职的过程中，办理好了交接手续和社保转移手续即可。
一、个人提出离职分三种情况：
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；
2、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是违法了，给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。
3、依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。
二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（也就是通俗说的辞职信、辞职报告），这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续，劳动者可以通过申请劳动仲裁解决。
三、相关法律依据：
《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
如果货物是公司用的，
你只负责签单，
一般这属于公司行为，
是你履行公司职务行为，
跟个人无关
公司货物订单签字是我签的,公司还没付款,我现在辞职离开会不会有麻烦...
公司货物订单签字是劳动者签的，公司还没付款，劳动者辞职是不会有什么麻烦的，只要劳动者在辞职的过程中，办理好了交接手续和社保转移手续即可。一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补
货单上只有签名,有些还是只签有简称,现在客户不认账求支招
您可以解释，这是因为货物在运输过程中，签名有时会擦掉或被污水淋湿而变得不清晰。2. 尝试提供其他证明文件。您可以提供任何附带的文件，例如交货单、发票或采购单，以帮助客户确认订单的真实性。3. 寻求第三方中介的帮助。您可以考虑向中介机构寻求帮助，例如货物承运人、物流公司或当地商会，以确定货物...
买家退款成功了,卖家却又发货了怎么办
卖家应时刻注意订单状态，一旦发现买家申请退款而货物已发出，应立即采取行动。若货物尚未到达买家手中，卖家应积极与快递公司沟通，尽可能追回货物。若货物已被签收，卖家则需与买家沟通，要求其拒绝签收并退回，或由买家另行付款购买。若卖家无法与买家达成一致，卖家可以尝试通过平台客服介入，寻求解决方案。...
订单已签收是什么意思?
订单已签收是指在物流公司将货物运送到收货人指定的地点并经过收货人签字确认后，订单便被标记为签收状态。这个状态是指订单已被正常交接，完全完成了购买流程。对于买家来说，这意味着收到了所购买的商品，并可以进行后续的使用或者评价等活动。订单签收不仅是对买家来说重要的一个状态，同时也是卖家需要关注...
签单返还是什么意思?
不会同时返还货物托运单和客户文件。如果发件人选择了派送证明及签单返还服务，并且提供了自己的文件，则只会将经收件人签字\/盖章后的客户文件返还给发件人。通常还提供以下几类服务:客户签收单原件、代理签收单原件;传真件签收单包括:客户签收单传真、代理签收单传真、运单签收联传真。
订单已签收是什么意思?
订单已签收是指物流公司将货物运送到收货人指定的地点，并经过收货人签字确认后，订单被标记为已完成交接的状态。具体来说：对买家而言：意味着已经收到了所购买的商品，并可以进行后续的使用、评价等活动。这是确认商品是否符合购买要求、争取个人权益的重要一环。对卖家而言：是确认货物已经到达消费者手中...
签字的订货单有法律效益吗
签字的订货单具有法律效力。订货单有多种样式，卖方依据所出售产品、货物的特点制作订货单，由买卖双方填写。订货单具有两个特点：一是协约性，即买卖双方都应信守订货单中的各项条款；二是严肃性，订货单具有合同的性质，买卖双方都应严肃对待，不可有欺诈行为。订货单内双方都有签字或者盖章，就具有法律...
签收底单是什么
签收底单上通常包括订单号、快递公司名称、送达地址、货物名称、数量、签收时间以及最关键的收货人签名。这份底单不仅是对物流公司的一个凭证，证明其已经按照要求将货物送达，也是买家和卖家之间交易的一个重要证据。一旦有任何纠纷或问题，签收底单可以作为双方交易的合法依据。此外，签收底单也有助于保障...
让快递代签是什么意思
快递代签指的是快递公司在送达快递时，由代签服务人员代收签字确认，而非快递收件人亲自签收。这种服务通常适用于一些特殊情况，例如收件人不在家或者不方便签收等。许多快递公司都提供快递代签服务，因为这对于快递公司和客户都非常方便。对于快递公司来说，这意味着他们可以持续运营而不会受到快递被退回或逾期...
让快递代签是什么意思?
快递代签指的是快递公司在送达快递时，由代签服务人员代收签字确认，而不是由快递收件人本人亲自签收。以下是关于快递代签的详细解释：适用场景：收件人不在家：当快递送达时，如果收件人不在家或无法亲自签收，可以选择快递代签服务。收件人不方便签收：如果收件人因各种原因无法亲自签收，同样可以选择代签服务...
一、个人提出离职分三种情况：
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；
2、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是违法了，给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。
3、依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。
二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（也就是通俗说的辞职信、辞职报告），这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续，劳动者可以通过申请劳动仲裁解决。
三、相关法律依据：
《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
如果货物是公司用的，
你只负责签单，
一般这属于公司行为，
是你履行公司职务行为，
跟个人无关
公司货物订单签字是劳动者签的，公司还没付款，劳动者辞职是不会有什么麻烦的，只要劳动者在辞职的过程中，办理好了交接手续和社保转移手续即可。一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补
您可以解释，这是因为货物在运输过程中，签名有时会擦掉或被污水淋湿而变得不清晰。2. 尝试提供其他证明文件。您可以提供任何附带的文件，例如交货单、发票或采购单，以帮助客户确认订单的真实性。3. 寻求第三方中介的帮助。您可以考虑向中介机构寻求帮助，例如货物承运人、物流公司或当地商会，以确定货物...
卖家应时刻注意订单状态，一旦发现买家申请退款而货物已发出，应立即采取行动。若货物尚未到达买家手中，卖家应积极与快递公司沟通，尽可能追回货物。若货物已被签收，卖家则需与买家沟通，要求其拒绝签收并退回，或由买家另行付款购买。若卖家无法与买家达成一致，卖家可以尝试通过平台客服介入，寻求解决方案。...
订单已签收是指在物流公司将货物运送到收货人指定的地点并经过收货人签字确认后，订单便被标记为签收状态。这个状态是指订单已被正常交接，完全完成了购买流程。对于买家来说，这意味着收到了所购买的商品，并可以进行后续的使用或者评价等活动。订单签收不仅是对买家来说重要的一个状态，同时也是卖家需要关注...
不会同时返还货物托运单和客户文件。如果发件人选择了派送证明及签单返还服务，并且提供了自己的文件，则只会将经收件人签字\/盖章后的客户文件返还给发件人。通常还提供以下几类服务:客户签收单原件、代理签收单原件;传真件签收单包括:客户签收单传真、代理签收单传真、运单签收联传真。
订单已签收是指物流公司将货物运送到收货人指定的地点，并经过收货人签字确认后，订单被标记为已完成交接的状态。具体来说：对买家而言：意味着已经收到了所购买的商品，并可以进行后续的使用、评价等活动。这是确认商品是否符合购买要求、争取个人权益的重要一环。对卖家而言：是确认货物已经到达消费者手中...
签字的订货单具有法律效力。订货单有多种样式，卖方依据所出售产品、货物的特点制作订货单，由买卖双方填写。订货单具有两个特点：一是协约性，即买卖双方都应信守订货单中的各项条款；二是严肃性，订货单具有合同的性质，买卖双方都应严肃对待，不可有欺诈行为。订货单内双方都有签字或者盖章，就具有法律...
签收底单上通常包括订单号、快递公司名称、送达地址、货物名称、数量、签收时间以及最关键的收货人签名。这份底单不仅是对物流公司的一个凭证，证明其已经按照要求将货物送达，也是买家和卖家之间交易的一个重要证据。一旦有任何纠纷或问题，签收底单可以作为双方交易的合法依据。此外，签收底单也有助于保障...
快递代签指的是快递公司在送达快递时，由代签服务人员代收签字确认，而非快递收件人亲自签收。这种服务通常适用于一些特殊情况，例如收件人不在家或者不方便签收等。许多快递公司都提供快递代签服务，因为这对于快递公司和客户都非常方便。对于快递公司来说，这意味着他们可以持续运营而不会受到快递被退回或逾期...
快递代签指的是快递公司在送达快递时，由代签服务人员代收签字确认，而不是由快递收件人本人亲自签收。以下是关于快递代签的详细解释：适用场景：收件人不在家：当快递送达时，如果收件人不在家或无法亲自签收，可以选择快递代签服务。收件人不方便签收：如果收件人因各种原因无法亲自签收，同样可以选择代签服务...
