2022年江西省上饶市事业单位考情分析

江西省省直事业单位与去年相比发生根本性变化，由公基和申论转变为职测和综应。在事业单位全国联考，如湖北省根据事业单位类别划分出职测+综合应用能力ABCDE。其中，专技岗测查职测+综合B；管理岗测查职测+综合A；医疗卫生岗测查职测+综合E。江西省医疗卫生考试也采用职测+综合E的方式。这展现出江西省事业单位考试改革会借鉴事业单位全国联考考试。
鉴于江西省省直事业单位招聘属性，主要涉及管理岗和专技岗两大类。因此，依托事业单位全国联考考情可初步测出：管理岗（职测+综合A）、专技岗（职测+综合B）。胡杨教育建议大家在备考省直事业单位参考以下方向进行备考：
管理岗考试情况
（一）“职测A”
“职测A”全称“职业能力倾向测验A”，考情基本上与公务员一致，但是考试难度相对简单。常识判断（20题）、言语理解与表达（25题）、数量关系（5题）、判断推理（35题）、资料分析（15题）共计100题。常识判断与之前的公基相比难度增加。
（二）“综合A”
“综合A”全称“综合应用能力A”，考情如下：
按照事业单位全国联考，综合应用能力A命题形式包括：案例分析题、实务应用题、公文改错题等。结合江西省直特色，可能会融入辨析题、论述题等。
专技岗考试情况
（一）“职测B”
“职测B”全称“职业能力倾向测验B”，考情基本上与公务员一致，但是考试难度相对简单。常识判断（20题）、言语理解与表达（20题）、数量关系（15题）、判断推理（35题）、综合分析（10题）共计100题。常识判断与之前的公基相比难度增加。
（二）“综合B”
“综合B”全称“综合应用能力B”，考情如下：
按照事业单位全国联考，综合应用能力B命题形式包括：概念分析题、校阅改错题、材料分析题、论证评价题、写作题等。结合江西省直特色，可能会融入辨析题、论述题等。

2022年江西省事业单位公告未出，备考先行
今天给大家科普一下综合基础知识考什么
综合基础知识科目主要测试应试人员对公共基础知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决实际问题的能力，以及履行公职义务的必备能力和素质。
具体考试内容(包括但不限于)：
1、马克思主义哲学原理：辩证唯物论、唯物辩证法、辩证唯物主义认识论、历史唯物主义。
2、毛泽东思想概论：毛泽东思想形成与发展、新民主主义革命理论、社会主义改造理论。
3、中国特色社会主义理论体系：邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。
4、当代中国的政府与政治：中国的国体与政体、中央政府与地方政府、公民的权利与义务、公共行政、公共政策、公共服务。
5、国家机关工作人员的职业道德：国家机关工作人员职业道德的基本内容、价值取向、道德修养、行为规范。
6、法律知识：法学基础理论、宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法及行政诉讼法等。
7、语文基础知识和公文写作：汉字、词汇、语法、修辞、文学常识，党政机关公文基本知识、常用公文写作、常用事务文书写作、公文处理。
8、经济知识和科技知识：微观经济、宏观经济、国际经济、金融经济、产业经济，科技创新、科学前沿、科技常识。
9、历史知识：中国近现代史和世界现代史。
10、其他知识：最新的时政知识、常识、省情省况。
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