请的货车司机开车时出交通事故受伤谁负责
雇员受伤的赔偿责任是一种侵权责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任，雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。”法律之所以这样规定，是因为在雇主对雇工的管理活动中，雇员是为雇主完成工作的，雇主是受益人。雇主应当尽到更多的注意责任。雇员为雇主从事劳动，其利益归属于雇主，责任也首先归属于雇主。 既然雇主对雇员的赔偿责任适用无过错责任原则，那么这种责任的成立就不需要审查雇主主观上存在过错与否，即无过错要承担责任，有过错更应承担责任。雇主承担责任的条件为： 1、受害人需为雇员。 2、受害人需在进行受雇工作中而遭受损害。 3、雇主需没有免责事由。
交通肇事是指车辆行为人在行驶过程中，发生碰撞、碾轧、刮擦、翻车、坠车、爆炸、失火等人身伤亡、财产损失等交通事故，承担事故责任的情形。那么雇主雇佣司机为其干活途中发生交通事故，事故责任如何划分，怎么处理？
网友咨询：
雇佣司机发生交通事故责任如何划分，怎么处理？
湖北汉江源律师事务所郑亚雄律师解答：
雇佣司机发生交通事故责任的划分，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条：
雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。
前款所称从事雇佣活动，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为从事雇佣活动。
交通事故发生后，应及时报警处理，先由交警部门出具交通事故责任认定书，划分各方的责任，之后再由各方在责任范围内按比例承担责任，若对责任认定不服可以在三日内申请复核。
湖北汉江源律师事务所郑亚雄律师解析：
在具体个案中判断雇员是否存在重大过失，应当从损害结果的可预见性、损害结果是否具有可避免性，即雇员是否具有从事所属职业的专业技能、是否具有年龄层所应有的认识能力、是否存在严重违反操作规程的行为、是否存在不听劝阻的情形等方面综合进行判断。
作为雇员的司机，其是否存在重大过失，应当综合其在交通事故的发生原因中是否存在严重违反驾驶操作规程、严重违反交通规则违章驾驶、不听劝阻等行为。
交通事故认定书只是行政上对交通事故的认定，而不是民事赔偿责任的依据。事故认定书上的责任和民法上的重大过失是两个不同的法律概念，不能将责任和过失混为一谈，尤其是事故一方实际上包含了司机和车主的混合责任，不能片面地理解为司机的单独责任。
其次，要区分车祸发生的责任划分，如果是由个司机个人原因造成的损失，保险公司赔付不足部分，可以要求司机赔付。
该事故司机也有责任！要住院就让他住吧，住好了发票拿来就好
保险范围内报销，其余的适当给点
你好，我请了一个司机帮我开车，跟对方车相撞，但是对方全责，我这边司机双腿断了，我现在要付多大的责任。
有劳动合同吗？没有就不存在雇佣关系，那就不用赔
答：货车出车祸雇主应当承担民事赔偿责任，但前提是司机在事故中为同等、次要或者无责任的情况，如果司机是事故中的主要责任的，应当司机和雇主承担连带责任，司机为重大过失应当赔偿。如果司机负事故的同等责任、次要责任、无责任，司机方的民事赔偿责任由雇主承担。此时，属于雇主的替代责任。法律分析如果司机负...
答：给老板开车违章罚款算谁的司机开车违章扣分，属于驾驶员操作不当违反交通规则，驾驶员应承担违章扣分责任。驾驶员与货车持有人为劳动雇佣关系，司机驾驶车辆出现违章事故时，车主即货车持有人应承担相关责任。根据法律规定为了维护道路交通秩序，预防和减少交通事故，保护人身安全，保护公民、法人和其他组织的财产...
答：严重违反交通规则违章驾驶、不听劝阻等行为。交通事故认定书只是行政上对交通事故的认定，而不是民事赔偿责任的依据。事故认定书上的责任和民法上的重大过失是两个不同的法律概念，不能将责任和过失混为一谈，尤其是事故一方实际上包含了司机和车主的混合责任，不能片面地理解为司机的单独责任。
答：雇员在从事受雇佣的工作过程中出现交通事故，雇主应当承担责任，赔偿后可以就赔偿的数额向肇事方追偿。如果该人身损害是由雇员自身过错引起，雇员应当承担与其过错相应的赔偿责任，同时可以适当减轻雇主的赔偿责任。法律分析如果司机负事故的主要责任、全部责任，司机与雇主对外承担连带责任。此时，视为司机的故意...
答：补充答案：前面说了，司机是你的雇员，他出车是为了给你挣钱，不管出什么事情，都是因公。司机违法交通法规，属于一种犯法行为，司机只承担交法规定的对司机的处罚；至于赔偿，当然由资方负责，也就是由楼主负责。例如：司机行车违章，造成两车相撞，除给对方造成损失外，还使自己的车辆受损并使自己受伤。
答：作为司机是第一责任人，双方只是合同关系，货主不承担交通事故的责任，如果是通过平台下单，平台有连带责任。具体看交警出具的认定书。合同法指出【托运人告知义务】托运人办理货物运输，应当向承运人准确表明收货人的名称或者姓名或者凭指示的收货人，货物的名称、性质、重量、数量，收货地点等有关货物运输的...
答：首先，司机作为雇员受伤，是作为工伤的，要由你妹夫承担责任，但先由保险公司赔付，不付部分你妹夫再来赔 其次，要区分车祸发生的责任划分，如果是由个司机个人原因造成的损失，保险公司赔付不足部分，可以要求司机赔付。
答：雇员受伤的赔偿责任是一种侵权责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任，雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后...
答：法律分析：公司司机出交通事故时司机帮公司开车出事,如果是司机存在过错就需要承担责任。具体的责任认定由交警出具的交通事故责任认定书为准。法律依据：《道路交通事故处理程序规定》 第六十条 公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度，确定当事人的责任。（...
答：首先要确定此事故中，货车有没有事故责任。其次要看货主与司机之间订立的什么合同，如果就是单纯的承运合同，货主则不承担连带赔偿责任。连带责任的构成：依连带责任产生之原因不同，可以将连带责任划分为法定连带责任和约定连带责任。连带责任虽对债权人有利，但对债务人，无疑是一种加重责任。所以《民法...
