面试德邦物流操作员
您好：
德邦物流在同行业当中工资待遇比较有竞争力。员工拥有各种福利，比如：亲情“1+1”、全程无忧、学车福利、话费补贴、食宿补贴、集体婚礼等，因各地区工资系数不同详细的薪酬待遇您可以咨询当地人事部门，职位不同工资的构成也是不同的，公司实行计时工资制和计件（提成）工资制两种工资分配制度。
计时工资结构：工资总额＝基本工资+补贴+津贴+绩效奖金
计件（提成）工资结构：工资总额＝基本工资+补贴+津贴+计件工资(提成工资)+绩效奖金
补贴包括：食宿补贴等
津贴包括：岗位津贴、勤工津贴等
德邦物流的面试一般分为四个模块：1.分小组讨论2.一分钟的即兴演讲3.团队游戏4.面试。其中重要的几点：主要表现积极，具有强烈的责任心，拥有自己的想法，良好的团队意识积极为公司着想。面试过程中要充满自信，把自己最优秀的那一面展现出来。加油，你可以的！
如有其它疑问，欢迎向德邦物流企业平台提问！
求职者攻略
攻略一：第一印象要留好
面试时给考官的第一印象很重要，开始的印象往往很可能就决定了面试结果。大体说来，着装应与企业性质、文化相吻合，与职位相匹配。不论去什么公司，正装不仅正式大方，而且对别人也是一种尊重。女孩子一定要注重衣着形态的细节，避免穿无袖、露背、迷你裙等装束。对于初次求职者或刚出校门的大学生，服装也要以大方简洁为主。此外，女性求职者在夏季面试时要注意化妆端庄淡雅，细节之处处理好，如头发、指甲、配件等都应干净清爽，显示出干练精神的良好印象。
攻略二：切忌紧张与慌张
面对掌握“生杀予夺”权力的面试官，多数人都会表现出紧张来，这是面试的大忌。对大多数人来说，面试时的紧张多半是由于太在乎面试机会，惟恐不被录取导致的。告诉你一个调整方法：面试前努力全身心放松；面试时用深呼吸的方法保持平静，或用心理暗示的方法来使自己放松，如在心里默念“我很放松，我尽力就行了”。只有放松，才能准确把握考官要问的问题和自己的回答方式。记住，心情放松、心态平和、充满自信，这样不仅能给考官留下好印象，也有利于保持头脑清醒、思维敏捷，在这样的状态下所做的回答才是最能令考官满意的。
攻略三：自我介绍，重点突出
“自我介绍”几乎是所有考官必问的题目，求职者在回答时一定要注意，所述内容要与简历相一致，若自相矛盾，只会给自己平添麻烦。在真正做“自我介绍”时，不妨坦诚自信地展现自我，重点突出与应聘职位相吻合的优势。你的相关能力和素质是企业最感兴趣的信息，因此，在许多情况下，在听取你的介绍时，考官也会抓住他感兴趣的点深入询问。所以，在进行表述时，要力求以真实为基础，顾及表达的逻辑性和条理性，避免冗长而没有重点的叙述。这样专业而出色的表现，肯定是令考官们赞赏有加的。
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采纳我吧 .3Q
主要分五个部分，第一 面试官进行宣讲，因为我们属于社会招聘，所以也不会那么正规的进行宣讲，主要介绍下公司的运营情况，福利制度等等 就是怎么牛B怎么说吧 呵呵！当然我们最关心的待遇问题他也会讲，应该还算不错本科试用期1900 转正2100 211工程加200，对了，他们还会重点讲下在公司的晋升，他们说很容易只要足够努力。还有马上会讲物流多么多么辛苦，每天要工作11-14个小时 一月休6天。这明摆就是让你进公司后往死干，哎 谁让本科生遍地都是呢。 第二 宣讲介绍后就是自我介绍，1分钟 多说点也行，我感觉首先就是千万别紧张，要表现你有一定的口才，其实很简单 练习下就OK的！
第三 我那时候已经是下午了，进行无领导小组讨论。海上求生 16个人选6个逃生。结果不重要，关键是你考虑问题的角度为什么会选择这个人，你要在集体中充分显示自己的存在，就是要积极发言 一声不吭自然会被人忽视，也就会遭到淘汰。所以这关要积极。
第四 游戏（搭积木） 选出一个组长协调每组其他成员，首先是每组组长报数能搭多高的积木，然后其他成员眼睛全被蒙住，用一只手搭积木 最后量积木高度是否和组长所报的数字相符合，共做三次 算出总分，第三轮面试刷人不多，主要是那些违反游戏规则的人被刷了。这关主要看组员的配合和发挥了 就是团队协作性的展示，放开去表现自己。
第五 恭喜你到了这里基本就搞定了。 就是和面试官1对1谈话，你也不用紧张，他问什么你就如实回答就好了，你想问什么最后也可以问，能到这的人都是能力不错的了，所以面试官没什么毛病也不会再淘汰你了！
就这样 其实很简单 不要紧张，要想去就努力去 一定能做到.前提是你已经做好吃苦的一切准备~~
楼主 我这么辛苦写了一早上 您看是不得给我分了
我也刚参加了这个德邦物流操作员的面试，跟你说下我的经验吧。主要分五个部分，第一面试官进行宣讲，因为我们属于社会招聘，所以也不会那么正规的进行宣讲，主要介绍下公司的运营情况，福利制度等等就是怎么牛B怎么说吧呵呵！当然我们最关心的待遇问题他也会讲，应该还算不错本科试用期1900转正2100211工程加200，对了，他们还会重点讲下在公司的晋升，他们说很容易只要足够努力。还有马上会讲物流多么多么辛苦，每天要工作11-14个小时一月休6天。这明摆就是让你进公司后往死干，哎谁让本科生遍地都是呢。第二宣讲介绍后就是自我介绍，1分钟多说点也行，我感觉首先就是千万别紧张，要表现你有一定的口才，其实很简单练习下就OK的！第三我那时候已经是下午了，进行无领导小组讨论。海上求生16个人选6个逃生。结果不重要，关键是你考虑问题的角度为什么会选择这个人，你要在集体中充分显示自己的存在，就是要积极发言一声不吭自然会被人忽视，也就会遭到淘汰。所以这关要积极。第四游戏（搭积木）选出一个组长协调每组其他成员，首先是每组组长报数能搭多高的积木，然后其他成员眼睛全被蒙住，用一只手搭积木最后量积木高度是否和组长所报的数字相符合，共做三次算出总分，第三轮面试刷人不多，主要是那些违反游戏规则的人被刷了。这关主要看组员的配合和发挥了就是团队协作性的展示，放开去表现自己。第五恭喜你到了这里基本就搞定了。就是和面试官1对1谈话，你也不用紧张，他问什么你就如实回答就好了，你想问什么最后也可以问，能到这的人都是能力不错的了，所以面试官没什么毛病也不会再淘汰你了！就这样其实很简单不要紧张，要想去就努力去一定能做到.前提是你已经做好吃苦的一切准备~~楼主我这么辛苦写了一早上您看是不得给我分了
主要分五个部分，第一 面试官进行宣讲，因为我们属于社会招聘，所以也不会那么正规的进行宣讲，主要介绍下公司的运营情况，福利制度等等 就是怎么牛B怎么说吧 呵呵!当然我们最关心的待遇问题他也会讲，应该还算不错本科试用期1900 转正2100 211工程加200，对了，他们还会重点讲下在公司的晋升，他们说很容易只要足够努力。还有马上会讲物流多么多么辛苦，每天要工作11-14个小时 一月休6天。这明摆就是让你进公司后往死干，哎 谁让本科生遍地都是呢。 第二 宣讲介绍后就是自我介绍，1分钟 多说点也行，我感觉首先就是千万别紧张，要表现你有一定的口才，其实很简单 练习下就OK的!
第三 我那时候已经是下午了，进行无领导小组讨论。海上求生 16个人选6个逃生。结果不重要，关键是你考虑问题的角度为什么会选择这个人，你要在集体中充分显示自己的存在，就是要积极发言 一声不吭自然会被人忽视，也就会遭到淘汰。所以这关要积极。
第四 游戏(搭积木) 选出一个组长协调每组其他成员，首先是每组组长报数能搭多高的积木，然后其他成员眼睛全被蒙住，用一只手搭积木 最后量积木高度是否和组长所报的数字相符合，共做三次 算出总分，第三轮面试刷人不多，主要是那些违反游戏规则的人被刷了。这关主要看组员的配合和发挥了 就是团队协作性的展示，放开去表现自己。
第五 恭喜你到了这里基本就搞定了。 就是和面试官1对1谈话，你也不用紧张，他问什么你就如实回答就好了，你想问什么最后也可以问，能到这的人都是能力不错的了，所以面试官没什么毛病也不会再淘汰你了!
就这样 其实很简单 不要紧张，要想去就努力去 一定能做到.前提是你已经做好吃苦的一切准备~~
我和你一样 的形式 我是刚刚毕业 也是经过德邦的物流公司的面试啊 形式基本上都是一样的啊 我们其中有70多人也是去那么多人自我介绍 我看其实还是要男生 并且主要看你是学物流为的 这是主要的 我们经过了第二轮面试就是小组讨论 很严重的 都很紧张的 这其中淘汰好多人就留下我们11个啊 最后就是一对一的面试 我选择的华北地区北京 但是他不管这方面的人才招聘 不能给我分配 只好我不能去了啊 德邦面试真的挺紧张的啊
、 他们面试真的挺残酷的啊 我是第一次经过这么严重的面试啊
多经历这些真的不错的啊 最后祝你梦想成功
您好：
您好，我司官方电话4008305555，拨打之后会有专门的操作员联系您。
感谢您对德邦物流的支持，祝您工作生活愉快！
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答：德邦在高速发展，最近几个月又新增了几百个网点，所以需要很多的人才，因此升职的空间还是很大的。从总体上来讲，德邦物流还是比较不错的 德邦物流的面试一般分为四个模块：1.分小组讨论 2.一分钟的演讲 3.做游戏 4.面试 其中重要的几点：主要表现积极，具有强烈的责任心，拥有自己的想法，积极为公司...
答：你好，我是德邦的营业员，给你讲一下关于你的问题。首先我必须要和你说明白的就是：德邦的操作员说白了就是搬运工、卸车员，劳动强度很大，工资也不高，正常情况下3500，年轻人如果你不怕苦不怕累，不在乎身体，那就当我没说。我知道在学校或者是人才市场招聘的时候说的天花乱坠，所有被录取的人...
答：德邦物流面试经验参考 11月初在应届毕业生求职网上面投了德邦物流的职位,没有想到过几天就面试了,兴奋之于,又面临着一个问题:我需要一个人自己去我从来都没有去过的城市。下课回来我就在网上找了今天的形成,记在本子上待用,接下来就是先了解下德邦这个企业,了解应聘的职位需要做哪些,是不是适合自己。在网上...
答：德邦物流营业员面试流程分为好几轮，有性格测试，无领导小组讨论，三分钟即兴演讲，七巧板拼图游戏，一对一结构化面试。面试当中尽量表现的大方得体，很多集体项目必须体现团结协作的态度，口头表达能力流畅，具有服务意识，有积极主动的交际能力，最好有比较清晰的职业规划。我在德邦待过，希望我的建议能帮到...
答：一、在众人面前自我介绍。语速不要过快，稳重平静即可。二、蒙眼做游戏，堆积木。看哪个组堆得高，这个时候不用表现特别突出，但也不能不表现，适时提一些想法意见。不要让人感觉不合群。三、孤岛逃生次序，大家讨论，在讨论中要注意听取别人意见，又要有自己的想法。四、面谈，语言自然，要表示自己...
答：我也刚参加了这个德邦物流操作员的面试，跟你说下我的经验吧。主要分五个部分，第一 面试官进行宣讲，因为我们属于社会招聘，所以也不会那么正规的进行宣讲，主要介绍下公司的运营情况，福利制度等等 就是怎么牛B怎么说吧 呵呵！当然我们最关心的待遇问题他也会讲，应该还算不错本科试用期1900 转正2100 ...
答：您好：德邦物流的面试一般分为四个模块：1.分小组讨论2.一分钟的即兴演讲3.团队游戏4.面试。其中重要的几点：主要表现积极，具有强烈的责任心，拥有自己的想法，良好的团队意识积极为公司着想。面试过程中要充满自信，把自己最优秀的那一面展现出来。加油，你可以的！如有其它疑问，欢迎向德邦物流企业平台...
答：每天早上8：:30到晚上9点没有加班工资，大部分就只能拿基本死工资，一个月休6-7天自己安排除了周六，周日，每天必须打电话营销20个左右，负责零担物流及快递的所有单子打印，开单，补单，审单，处理在线，了解客户需要，每日标准化和每月标准化更新、总结，还要做小区数据统计汇报，低收入部门还要每天汇报...
答：物流操作员在面试的时候会针对抗压能力、稳定性、忠诚度、思维灵活性等方面来考核，比如会问针对经常性的出差、加班有什么看法来考察面试者的抗压能力。物流操作员的工作内容是有很多，但是会根据具体情况而有所不同，具体如下：1、 建立、健全、贯彻落实公司的物流管理制度及相关工作流程；2、对公司物流...
答：面试一些技巧：1.要以一颗平常心正确对待面试，要做好承受挫折的心理准备。即使面试一时失利，也不要以一次失败论英雄。2.对招聘单位和自己要有一个正确的评价，相信自己完全能胜任此项工作。“有信心不一定赢，没信心一定输。”3.适当提高服装档次，穿得整洁大方，以改变自身形象，增强自信心。4.面试...
