平安保险内勤岗位面试问题~

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-06-25
平安保险公司内勤面试一般会问什么问题?

不同的岗位不同的问题。常见的问题:
1、自我介绍。
2、你对保险行业的了解。
3、你认为你那些优点适合这个岗位。
4、你在之前的 学习工作中遇到的主要困难是什么,你是怎么克服的?
所谓保险公司的内勤实际是相对于诸代理人(外勤)而言的内部服务工作:
收单统计、培训考勤、宣传资料的准备与提供、日常事物的组织与安排、新人注册管理、销号手续的实施、代理人业绩上墙、部门逐月计划完成情况、各项奖罚制度的落实等等还包括部门经理安排的各项工作以及业务人员的日常琐事都属于内勤的工作范围。

按你经历的招聘流程,是正规的内勤招聘流程,不是业务员。业务员一般当地市公司面试就可了,不需要到省公司,也不需要行政能力测试,只会问业务展业相关。
如果你是通过市公司人力面试的话,一般是市公司找省公司要这个名额,如果本人能力不差,一般没问题。
如果是省公司人力面试的话,一般是省公司招人,这就可能有多个竞争对手,机率相对上面会小点。
建议和你联系的人力多沟通。

我是在保险公司做内勤,但不是平安,就说一下普遍保险内勤的情况:真正在编的保险内勤不会要求你做业务开单的,大多数都是靠内部推荐(铁铮铮的事实),除非你特别优秀或者巧了公司急缺这个岗位,而你又符合条件又没有关系户和你竞争(这得多大的运气啊)如果是你自己应聘的,真的很难!2,大大小小的保险公司正式在编内勤全部都是要求本科或者以上(硬性条件),如果招的内勤专科就可以,肯定不是正式内勤非常有可能是做业务!3,正式内勤签的全部是劳动合同,若签的是代理合同绝对不是正式内勤(请注意!)3,内勤的工资相对比较稳定,工资不高,福利较好。4,内勤的面试流程要好几轮,看你描述的挺像是正式内勤,若你真的是自己找的工作而不是靠关系户,能面试成功非常厉害了,因为保险内勤几乎都是先靠内部推荐,先被内部人员消化掉再说!

按你经历的招聘流程,是正规的内勤招聘流程,不是业务员。业务员一般当地市公司面试就可了,不需要到省公司,也不需要行政能力测试,只会问业务展业相关。
如果你是通过市公司人力面试的话,一般是市公司找省公司要这个名额,如果本人能力不差,一般没问题。
如果是省公司人力面试的话,一般是省公司招人,这就可能有多个竞争对手,机率相对上面会小点。
建议和你联系的人力多沟通。

应该会让你去卖保险,或者说上岗前先卖一段保险

对不起,手滑给你点了踩,不知道怎的取消

  • 平安保险内勤面试自我介绍?
    答:面试平安保险内勤时,自我介绍想一矢中的,首先必须知道你能带给公司什么好处。当然不能空口讲白话,必须有事实加以证明。以下是我为您整理的内容,希望能帮到你。第一篇 本人于暨南大学毕业,获得硕士研究生学位,毕业后从事过技术管理、教育工作。一次偶然的机会接触到平安,才真正认识到保险的真实内涵,...
  • 平安保险内勤面试问题难吗
    答:不难,其实我们面试时候很轻松的,今年平安针对学历要求高了,拒绝大专一下了,大专一下是择优录取
  • 平安保险公司面试的时候都问些什么问题?
    答:5,要求你穿正装;6,要你去培训,考保险代理人资格证——这是决定性的。这类保险公司也没什么名声,因为正常的人听到保险两个字就不来了。所以大多打电话,或者发短信说在网上看到你的简历,希望你去xxx面试找XXX经理/主管。。。招聘的职位也五花八门,不一而论。文员、助理、兼职、内勤、售后、...
  • 明天要去参加平安保险内勤面试的最后一轮,求有经验者给点意见
    答:平安保险公司的内勤不是这么好进的,但是确实是要求本科,要是真是内勤的话待遇还是相当不错的。 附带说一句 保险公司外勤不是都被骗来的,谢谢
  • 准备进入平安人寿的内勤面试,请问都会面试什么内容啊?有点紧张,特别想...
    答:至于面试的问题基本跟1楼说的差不多,第三轮领导应该是最容易过的了,但是领导可能会问你的职业意向,也有可能适当的把你放到他们认为适合的岗位,平安的内勤有很多是不会一直在同一个岗位上的。 虽然有很多人投简历,但是平安的需求也是很大的。保险的问题事先了解一下就可以,也不用太深入,因为你一...
  • 我要去平安保险面试内勤,是在编的,想请问一下有经验的,面试需要准备什 ...
    答:首先LZ你能保证确实是招的内勤吗?保险公司内勤可不是轻易招人的哦~如果确定是内勤,那倒可以给你点建议,正好我就是某保险公司人事部的,也是去年才参加工作。首先,对于常见的问题,这个一般都是国有保险公司必问的,什么对公司的印象啦,企业文化啦,这些肯定有,所以至少准备下。其实,对去年新修订...
  • 求大神帮忙~~~平安保险内勤面试
    答:看你的描述,我也很迷糊了 大概跟你说下吧 内勤的岗位在平安寿险内部一般有两种岗位 一种是公司的正式雇员,就是属于平安集团的正式员工,享受公司的五险一金和跟岗位吻合的薪资待遇,这种岗位是不需要做业务的,主要从事的公司管理和服务外勤业务团队,推动业务的工作,说白了就是一般人认为的:稳定工作...
  • 中国平安保险公司面试问题
    答:等你去到的时候发现是保险公司。当然他们也会辩解说保险也属于金融行业等等的理由。不管你怎么去应聘,都叫你LASS测试,叫你交钱,叫你培训,叫你考证,向你要培训费,教唆你去考保险代理人资格证去卖保险。他们不敢说底薪有多少,说一堆不实际的问题,超远的目标,比如说一个月如你肯听上司的安排来...
  • 平安保险内勤面试问题~
    答:按你经历的招聘流程,是正规的内勤招聘流程,不是业务员。业务员一般当地市公司面试就可了,不需要到省公司,也不需要行政能力测试,只会问业务展业相关。如果你是通过市公司人力面试的话,一般是市公司找省公司要这个名额,如果本人能力不差,一般没问题。如果是省公司人力面试的话,一般是省公司招人,...
  • 朋友,你好,我之前应聘了平安人寿保险的内勤岗位,已经过了第一轮面试了...
    答:如果你应聘的场所不是周围人员乱糟糟的环境,而是环境优雅、严谨、安静的高管办公室,负责人面试的问题都比较尖锐的,我劝你尽快主动联系他们,因为这可能是真的招聘内勤。并且你主动联系他们也是考核的一项内容,因为平安用人是绝对严谨和科学的,他们要的是积极,高效率,机敏,沉稳的人。在平安是很锻炼...