华为海思工资怎么样

工资很高。华为海思官网工资统计，华为海思平均工资为24598元/月，其中50%的工资收入位于区间15000-20000元/月，25%的工资收入位于区间25000-30000元/月，分析数据统计，华为海思年终奖平均58500元，华为海思工资很高。海思产品覆盖智慧视觉、智慧IoT、智慧媒体、智慧出行、显示交互、手机终端、数据中心及光收发器等多个领域。

华为海思工资怎么样
答：工资很高。华为海思官网工资统计，华为海思平均工资为24598元/月，其中50%的工资收入位于区间15000-20000元/月，25%的工资收入位于区间25000-30000元/月，分析数据统计，华为海思年终奖平均58500元，华为海思工资很高。海思产品覆盖智慧视觉、智慧IoT、智慧媒体、智慧出行、显示交互、手机终端、数据中心及...

华为海思部门怎么样
答：华为海思部门待遇基本如下：华为海思平均工资为24223元/月，其中50%的工资收入位于区间15000-20000元/月，25%的工资收入位于区间25000-30000元/月，据分析数据统计，华为海思年终奖平均58500元。很不错。海思半导体背靠着华为这个大树就已经决定了它比一般的半导体企业过的舒服，背靠大树给了它可以犯错（...

华为海思部门怎么样
答：华为海思部门待遇基本如下：1、华为海思平均工资为24223元/月，其中50%的工资收入位于区间15000-20000元/月，25%的工资收入位于区间25000-30000元/月，据分析数据统计，华为海思年终奖平均58500元。2、有社会保险(5险)，有住房公积金。3、经常很晚下班，周六周日偶尔加班。

华为海思年终奖很少吗
答：华为海思平均工资为24223元/月，其中50%的工资收入位于区间15000—20000元/月，25%的工资收入位于区间25000—30000元/月。据分析数据统计，华为海思年终奖平均58500元。华为海思员工分享说：基本工资一般不涨，绩效工资看情况普调1k，主要靠年终奖和股票。从这句话就可以看出他们的年终奖不少。海思半...

海光和海思offer选哪个
答：海思offer。1、工资方面。成都华为海思公司的工资为6000元，而成都海光信息技术有限公司为4000元，相比之下成都华为海思公司的工资更高，待遇更好。2、休息方面。成都华为海思公司的员工休息时间为上5休2，而成都海光信息技术有限公司为上6休1，所以成都华为海思公司休息时间更充足。

华为海思博士待遇
答：很好。华为海思博士待遇：入职时的工资待遇大多数月收入都会在30000以上，另外还有五险一金，住房补贴，和购房补贴，到第二年以后，月工资收入都会在40000元以上，工作满五年以后，公司还会给公司股份，基本上以后每年的股份收入都会在100万元以上，因此待遇很好。海思博士岗位覆盖芯片类、研究类、软件类、...

华为海思生产助理怎么样
答：日常工序指令工单制作的更新，文件资料的归类存档等。2、华为海思部门待遇基本如下：华为海思平均工资为24223元/月，其中50%的工资收入位于区间15000-20000元/月，25%的工资收入位于区间25000-30000元/月，据分析数据统计，华为海思年终奖平均58500元。3、海思跟华为没有差别，工作强度一天10个小时以内...

华为海思17级员工待遇
答：25000-29000元，缴纳五险一金，越往上工资薪酬差距越大。这些是基本工资，不包含华为的虚拟股票。如果算上股票的话，以17-18级员工为例，工龄超过10年的话，配股通常在小几十万，这样粗略算来，年收入近百万元。

中芯国际和华为海思器件岗哪个好点
答：华为海思目前是中国目前最好的芯片设计企业。其次是通信行业，主要的企业就是中国三大通信运营商，中国电信、中国移动、中国联通。其中50%的工资收入位于区间6000-9000元/月，30%的工资收入位于区间9000-12000元/月，薪资待遇很高。工作好。中芯国际中设备工程师的主要工作是对设备进行检修和维护，需要硕士...

上海电气输配电集团总部技术中心和华为海思研发部哪个好
答：华为海思研发部好。1、工资方面。上海电气输配电集团总部技术中心的工资在8000到9000之间而华为海思研发部在10000到12000之间。两者相比海思研发部更高。2、待遇方面。上海电气输配电集团总部技术中心待遇只有中午的饭补，而华为海思研发不仅有饭补，还有车补以及优惠卡等等。