员工从A单位跳槽到B单位，社保是不是会断一个月

小王属于5月份断保，6月份如果B单位给其上社保就是断5月一个月的，如果7月份才给上社保，那就是断56月的

不影响连续工龄的计算，就是说社保容忍你这两个月没有交，在新单位给你重新续上保险后，视同你没有中断，与社保连续缴费挂钩的事项都算你符合。当然，在将来退休的时候这没有缴费的两个月是要剔除的。

1,由原单位办理退工手续，给你退工单。
2,退工单交新单位，由新单位办理社保接续交纳手续。
期间个人不需办理任何手续。
3,衔接好，上下家单位配合，可能连续不中断社保。
不过，中断1个月也问题不大。社保是累计计算的。跳槽中断是普遍的现象。

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