每周同事都约定轮流请客吃饭，如果拒绝是不是不太好？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-08-07
确实有点不好办，周围同事形成了这么一种文化，自己不参与显得不合群，参与又违背本意。如果是我大概会这么做，供你参考：
这种互相请吃东西的文化，肯定不是人人都喜欢，就你不想参加。实际情况往往是部门里比较有发言权的领军人物喜欢这样，启动之后其他人不好说什么，只能不情愿的跟风。
所以观察一下谁是也和你一样不喜欢参加这个互相请的，找机会和理由一起不参加。
例如到下午做外勤业务离开公司、或者组织开会等，具体你的工作内容和情况不太了解，总之就是创造一切可能的机会躲开这个互相请的场合。
这样不参加的人和次数多了，这个互相请的循环就破了，或者就在一个小范围里继续生存。
不过这样的破局大概需要一段时间，取决于你们这个互相请的频率。目标至少是十次里破局三次以上。
做自己为了维系和同事之间的良好关系和氛围，你需要以自己的方式做感情投入。例如主动帮忙同事分担工作、承担一些为大家服务的工作，旅行归来给同事买些特产小吃等等。
尽量在下午茶时间给自己找一个离开办公室的固定理由，需要人头点的东西（如奶茶等）坚决不要，偶尔吃请、偶尔请吃，淡淡参与，没必要太委屈自己，也没必要把自己变成别人眼中的怪物。执行老祖宗的教导：君子之交淡如水。
此外就是在工作上的努力，也是有助于解决这个问题的。前面我们提到这样互相请的文化肯定是由有发言权的领军人物发起的，如果你的工作业绩好，受到领导器重，你的发言权自然就有了，做事情会更有自主性，不用跟风看别人脸色。
是的，每次同事都会轮流的去请对方吃饭，这个时候尽量不要拒绝，否则会让同事孤立自己。
我觉得是的，我觉得在公司相互请客有助于和谐气氛，增进彼此之间的感情，对工作是有帮助的
是的，是不太好，并且也是每人轮流请，也不是你单一个人请，而且这样也可以促进同事之间的关系。
如果拒绝的话就不太好了。因为既然每个人都有这样的约定，到你这里，你就拒绝这个约会的话，就会显得你格格不入。好像不和他们团结一致似的。所以能答应还是叫答应了吧。
答：确实有点不好办，周围同事形成了这么一种文化，自己不参与显得不合群，参与又违背本意。如果是我大概会这么做，供你参考：破局这种互相请吃东西的文化，肯定不是人人都喜欢，就你不想参加。实际情况往往是部门里比较有发言权的领军人物喜欢这样，启动之后其他人不好说什么，只能不情愿的跟风。所以观察一...
答：可以以以下理由拒绝 1.表示没时间 只要是不喜欢参加的聚会，不用说自己考虑一下之类的话，那样会给人一种你拿腔作势的姿态，直接告知对方，自己真的没时间参加，并对此表示遗憾。2.真诚讲出自己的理由 不用把理由编造的那么完美，当然也不能告知别人自己不喜欢参加，找个一般人能接受的理由，当然了要...
答：简单起来，一顿饭就能搞定，复杂起来，你请他吃饭，还可能在背后说你不好。除非你得罪某人，绝大多数在工作中，想要拥有好人缘，请客吃饭是最能拉近同事关系的方法。情商高的人，人缘好的，特别舍得花钱，哪怕工资不高，俗话叫穷大方，越是工资高的人好像越抠门，舍不得请客吃饭花钱。前同事唐静，我们...
答：2、比如：等你过生日的时候 ，他们让你请客，你就说要陪女朋友或老婆的过生日，他们都懂 3、同事关系也不一定非得靠请客吃饭来维持的，如果是那样的话， 也就是酒肉朋友，也不必要太在意他们的想法， 谁人背后不议论，只要你心安理得就行 ...
答：二、要劝说对方放弃请客要离职的同事请客吃饭，一般都是不会邀请的领导的，要是平级的同事们都参加了，只会让领导十分难堪;要是邀请领导吧，同事达不到自己请客的目的了;如果请客吃饭的同事，与你的关系真的比较好，最好是建议对方放弃请客吃饭，要不然部门同事都会因此和领导对立起来;尤其是那些被领导...
答：如果你决定离职，但不想请客，你可以诚实地告诉同事们你的想法，但需要注意表达方式。你可以充分说明自己的原因，但不要让他们感到不悦或难堪。以下是一些可以帮助你拒绝请客的建议：1. 表达自己的感谢和对同事们的赞赏，但是强调自己现在的财务状况或者其他原因，例如需要安排其他事情。2. 以礼貌且诚实的...
答：一、如果这是约定俗成的，发了工资，大家轮流请客，那我会请。其实这个请不请客也要分情况，如果大家平时都是这样不成文的规定，也就是说谁发了奖金谁请客，那么就一定会按照这样的规定去请大家吃饭。毕竟别人发了奖金的时候也一样会请客吃饭。这样其实也可以说是公平的。二、如果咱这里有大家的功劳...
答：如果是轮流坐庄,那么势必会有一个攀比心理,就会违背聚会的初衷。 自己请客别人说AA2 同事说请客,我去吃完后,却又说是AA,我一个举动后,同事愣了 我们在职场上工作的时候,会经常遇到同事之间请客的情况。小的比如说请喝奶茶,大的比如请吃饭,通常都是大家相互之间换着请,这样并不会吃亏,同时也增进了感情。 但...
答：或者你先搞清楚,这个聚会是,谁请的客?谁买单?搞清楚了这些,也就不怕这位同事让你付账了。第二种:借机在领导面前报复打压你(玩弄同事最常见的手段),而自己却达到了巴结领导的效果。这种请客吃饭的手段借机报复和玩弄同事,其实也是非常不体面的。但是身在职场,作为新人,还有领导在,如果不会拒绝,也是有苦难言了。
答：职场上最讨厌的人有很多种，他们的存在不利于团结，不利于工作的开展，让人觉得讨厌。第一种是爱告状的小人，这种人老是去找同事的毛病，然后向领导打小报告，借此来拉近自己与领导的关系，这种人往往自己没有强的业务能力，不得不依靠这种手段来混日子。第二种指使别人干活的人，明明是自己的工作，却...
