领导不喜欢你的时候，你会选择辞职辞职还是继续留下来？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-05-20
领导不喜欢你的时候，小编是会选择继续留下来的。因为被领导不喜欢是个很正常的事情，如果领导喜欢全公司的人，但是就不喜欢你自己，那么这就是你本身有问题了，所以，不要每次被领导瞧不上就立马辞职，这是一种懦夫的行为。
领导不喜欢你，你就要离职，那岂不是没完了
很多大学毕业生在初入职场的时候，总是会觉得很难过想离职，首先这种心态是没问题的，换做任何一个人都会打退堂鼓，但是其实这样算是逃避的一种，领导不喜欢你，肯定是有原因的，如果他单纯是因为对你眼缘不好而看不上你，那么只能说明这个领导是不负责任的，这样的领导不跟也罢。但如果领导全屋子的员工，但是就是不喜欢你，你就要想是不是你自己本身出了问题，是不是你不会来事，或是你本身的工作能力有问题，或是你在哪个方面有欠缺了，如果每次你遇到不喜欢你的领导，你都要离职，那么只能说这个离职就没完了， 离开这家可能到了下一家公司还是会被领导看不上，那么你再换，或许你这一年的工作就会极其不稳定。
如果领导不喜欢你，你要反省一下你自己
领导不喜欢你，这非常正常的，所以你要在这时适当和领导拉近关系，比如给领导送点小礼物，或是平常多和领导沟通交流一下。其实有很多时候，领导每天板着脸对你，也不是不喜欢你，而是他就那样，所以很多员工都是在误解领导对你的态度，如果真的是领导故意排挤你、厌烦你，那么你就要好好反省你自己，但如果每次你是当了逃兵，那么这就会让你的职业履历非常复杂和麻烦，所以领导在不喜欢你的时候，你要好好想想你自己。
领导不喜欢你，你要懂得自己的工作能力是不是真的过硬，如果你一直做的不好，领导不喜欢你也很正常。
我会选择直接辞职，因为领导不喜欢你，代表着未来没有什么晋升空间，而且重要的工作也不会交给你干，所以还不如辞职。
我觉得如果工资我觉得比较满意的话我会选择留下来，因为我只想赚钱，不是看老板脸色，只要不影响我工作，我觉得忍一忍我还是能接受的。
我会选择继续留下来，不断提高自己的工作能力，直到对方认可我为止。
答：三、我觉得你也没有必要因为人际关系的问题而离职。这个道理其实非常简单，如果你在这家公司的时候因为领导的问题而离职。就算你换到了另一家单位，你也会因为同样的问题而产生疑惑。对于年轻人来说，年轻人需要做的事情是克服困难，而不是在面对困难的时候选择逃避。如果你跟领导的关系不好的话，你可以...
答：1. 如果在工作中发现领导对自己有不满，甚至暗中排挤，这通常会让人感到不适应，并可能萌生辞职的念头。2. 我会考虑辞职，因为感受到领导的不喜欢可能意味着我的工作表现未能达到期望，而在一个领导不支持的环境中继续工作，可能不会有更好的发展机会。3. 领导的排挤行为可能表现为忽视、不提供同等的...
答：之所以会选择辞职，主要是因为我觉得领导不喜欢自己，只能说明自己的工作能力并不是特别优秀。即使自己在岗位上继续工作，依然不会得到领导对自己的认可。而且也会让领导加重对我的排挤，甚至会把这种排比发展成看我不顺眼。所以在这种情况下，选择辞职或许是一种比较正确的选择。毕竟任何人都不能容忍在一个...
答：如果领导不喜欢你的话，最好选择辞职，否则的话，他在公司里也一定会给你穿小鞋，会有一些比较特殊的方法赶你走。而且每个人都有自己的尊严，既然在一个公司当中已经感受到特别难，而且不受人待见的话也没有必要继续待下去，否则的话自己也会后悔的，而且也会浪费自己很多的时间，无法接触到一些正儿八...
答：领导不喜欢你的时候，小编是会选择继续留下来的。因为被领导不喜欢是个很正常的事情，如果领导喜欢全公司的人，但是就不喜欢你自己，那么这就是你本身有问题了，所以，不要每次被领导瞧不上就立马辞职，这是一种懦夫的行为。领导不喜欢你，你就要离职，那岂不是没完了很多大学毕业生在初入职场的时候...
答：首先领导在不喜欢你的情况下，通常对你的态度都是比较冷漠的。甚至会在工作的过程中暗中排挤你，通过这种方式让你感受到领导对你的意见。而且当你遇到这种情况之后，通常内心都是非常不舒适的。并且想要通过一些方法改变这种现象，或者是直接让自己拥有想要进行辞职的想法。应该选择离职。其实我个人觉得你...
答：如果你的上司已经很明确的说明不喜欢你，并且让你自己辞职，那样的话如果是我的话，我自然是选择自己辞职的啊。因为我认为既然你的上司都已经这样明确的表达出来了，自然就是说明他讨厌你的程度已经累积到一定的量了，他应该是很达到了很讨厌你的程度，所以才会把话说的这么明显。要知道你的上司是你的...
答：在初创型的公司，如果老板不喜欢你，你可以选择果断辞职，而且你也应该选择果断辞职，因为这个时候公司的规模都不大，初创型的公司一般还没有经过一轮融资，它本身的发展前景就是扑朔迷离的说得通俗一点，就是你在这个公司呆下去，老板不喜欢你，你也不会有职位上的寄生，就算是公司发展好了，你也不会...
答：在确定领导不喜欢自己的情况下，我个人建议还是辞职。要知道，一个工作氛围对于员工是很重要的。既然做不到让领导喜欢，那自己还不如换个环境，换个领导。人与人相处，不可能做到让谁都喜欢的。但一个公司，领导是至关重要的。换个工作，换个环境，换个心情，我个人觉得挺好。
答：我们把这个问题细分一下几种情况吧：1、这份工作对我来说很重要，我不会轻易离职。2、不重要的工作，即便是领导喜欢我，我都会考虑走人。3、不喜欢我是因为对我的能力质疑，那我就会加倍努力，争取提升能力来获取领导认可。4、因为我的行为举止让领导看不惯而不是我的工作能力问题导致的不喜欢我，那...
