如何适应长期出差的工作,并找到乐趣

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-07-28
如何从日常的工作中找到乐趣?

有一个人坐在他的办公桌旁,他是一家大公司的业务主任。


他的办公桌上满是签条、函犊、契约等文件,他的电话机上那两个信号灯一明一灭地闪烁着,显示有人等着要和他通话。他正在跟两个人商谈,他们坐在那儿抽着烟,恭候着他。他看了看他的约会登记簿,记下他要参加的另一个重要会议,与该公司的董事长午餐,同时还得花上几个钟头的时间进行一个预定的计划,此外,他还得口授几封信,并且……


这样大的工作压力,要是落在你我身上,也许会把我们压得喘不过气来。“实在叫人吃不消!”我们也许会这么说。


但这个人却不如此、他感到——愉快。


他不容任何混乱的想像破坏他的工作效率。相反的,他只在心中预期这一天所获得的成就。


他热诚地转向他的来宾,凝神地聆听他们的陈述,尽其所能地回应他们的需求。他拿起电话,要言不烦地立即作答,然后又回向他的来宾。他告诉他们,他对所谈的事将采取怎样的行动,他对通话机口授一封信,然后回过头来问他的来宾对他的决定是否满意。他们满意了,于是他把他们带到门口,和他们热烈握手道别。一切如意、愉快地以一种简捷有效的方式向目标前进。


这个人以一种积极的办法,使他的想像化为行动。他享受了所感到快乐和成功的权利。


然而,许多人一一包括很多业务管理人员在内——却用他们的想像去阻碍他们的享乐,这是可能会造成不幸的。


许多成年人,让不快的思绪充塞他们的心田,把快乐的生活挤得粉碎。他们为很少或不会发生的灾祸而发愁。他们不容许自己享受工作上的乐趣和满足之感,显而易见的,也不能像那位业务执行人一样,以成功的办法行使他们的职责。


他们既不欣赏他们的工作,也不欣赏他们的“游戏”。


如果一个人能够做自然而来的而非被迫的工作,他就更容易获得成功。


无论工作多么艰难,都必须明白,成功的路R有一条,那就是努力工作。道理虽浅显易懂,但很多人却不能见于行动之中。


如果一个人不能努力去做好工作,而急于获得工作成绩,那一定是一个荒废事业的人,也就无从谈起成功二字了。


任何一位成功者,都是对工作勤勤恳恳,任劳任怨的。


有些人,尤其是年轻人学会了懒散、享受的习性。不付出代价、汗水,总以为成绩会从天而降,机遇会自己找上门来。结果在期待的时间里错过了许多良机。


投身于工作的人,要付出各种各样的努力,要花费大量的时间,可当付出努力得到回报时,你尽可能从中理解努力工作的快乐意义。


“今日事今日完”,有些人干工作拖拉,不能按时完成任务。其实,科学的时间安排,合理的工作程序会有助于工作的完成。


一天工作结束,回想一下:今天哪项工作尚未完成,什么时间才能继续完成;今天的忙碌是否有所收获;时间是否得到充分利用……这样,任何一项工作都有秩序地得到完成,而不至于手忙脚乱,毫无工作成绩。


一周、一月、一年都要认真地做好工作总结,而且要有短期、长期的工作计划。成功很少是撞大运的,而是在每天日常的工作中,机会慢慢降临在我们身上。


有些人在做着不适于他们的工作,由于他们不喜欢所做的工作,而使工作变成一种苦役。一个把大部分精力注人工作的人所感到的喜悦,他们全都不能感到。


假如你不幸陷入了这种苦境,你就必须设法补救。因为,如果你对自己工作感到枯燥无味,你便很难享受到积极人生的乐趣。


什么事都尽量往好处想,决不能钻牛角尖。我可以制造情绪,或者引导情绪,但不能被情绪牵着走。有句话说,你如果不能改变事实,就不如改变想法。


人一定要选择自己喜欢做的事,即使赚钱也不例外,而且要“只问耕耘,不问收获”。每天乐此不疲,这样至少就已经成功了一半。


即使是事业成功人士,也常常听到他们叹息自己成功背后的苦恼,就是自己不得不应付繁忙的公务,或不得不周旋于社交场合,或为了应酬不得不放弃与家人团聚的美好时光,或碍于情面,不得不做有违心愿的事。有时候,我们经常摇摆于情感与理性之间,有时情感战胜理智,有时理智支配情感。当我们情绪走向极端的时候,理智往往无法控制它;当我们情绪比较平和的时候,理智却很轻易地驾驭它。无论如何,我们都要记住一点:虽然情绪不能立刻控制理智,但却能支配行动。因此,要调节行为,就必须从控制情绪开始。


过去做事情觉得非常愉快的人并不多,每个人对工作的好恶不同,假使能把工作趣味化、艺术化。兴趣化,就可以把工作轻松愉快地做好。菲力有句话说:“必须天天对工作产生新兴趣。”他所指的就是工作要趣味化、兴趣化。人生并不长,因此最好尽量选择适合你兴趣的工作。工作合乎你的兴趣,你就不会觉得辛苦。


罗素说:“我的人生正是:使事业成为喜悦,使喜悦成为事业。”爱你的工作,如果你悉心去作某桩事情,你决不会一无所获。不论你收获的是不是值许多钱,但你会过得很快乐,而这份快乐是没有人能够夺去的。


女作家陈学昭写过一篇小说《工作着是美丽的》,单是这名字,就能给我们某种启示。有一首掸诗说:


开悟之前


砍柴


挑水


开悟之后


砍柴


挑水


每个人都在砍柴、挑水,有人乐在其中,有人则埋怨不已。


林清玄曾写过下面的一段杂文:


我和儿子坐在仁爱路安全岛的大树下喂鸽子,凉风从树梢间穿人,树影婆娑,虽然是夏日的午后,也感到十分凉爽。


我对儿子说:“如果能像树那么悠闲,整天让凉风吹拂,也是很好的事呀!”


儿子说:“爸爸,你错了,树其实是非常忙碌的。”


“怎么说?”


儿子说:“树的根要深入地里,吸收水分;树的叶子要和阳光进行光合作用,整棵树都要不断地吸入二氧化碳,吐出氧气,树是很忙的呀!”


我看到地上的鸽子悠闲地踱步,想到鸽子其实是觅食,也是很忙的。


当我把玉米撒在地上的时候,悠闲的鸽子就忙碌起来了。


我想到,如果我们有悠闲的心,那么所有的忙碌的事情都可以用悠闲的态度来完成。


有很多时候我们对工作不满往往并不是因为工作或公司有毛病,而是我们自己的态度有问题。

视工作为乐趣,人生就是天堂;视工作为痛苦,人生就是地狱。生命本没有意义,是人类赋予了它意义,它才变得有意义的。工作亦如是,它本身无所谓有趣与否。我们从事的工作是单调乏味还是充实有趣,往往取决于我们对待它的心境。

  许多在大公司工作的员工,他们拥有高学历和过硬的专业知识,也在实践中锻炼了出众的能力,可以说他们是这一领域的精英。他们穿行在高级写字楼里,拿一份不菲的薪水,但是他们中的许多人却并不快乐,甚至有些人性格孤僻,不喜欢与人交流。他们视繁忙的工作如紧箍咒;他们认为工作仅仅是为了生存不得已而为之。工作的压力使他们的精神总是处于紧张状态,而他们的身体则长期处于亚健康状态。

  有些工作,如果只从外人的眼光来看待,或者仅用世俗的标准来衡量,或许是缺少变化、没有挑战、单调乏味的,仿佛没有任何意义,也没有任何吸引力和价值可言。但对深入其中的人而言,也许并非如此。每一件事情都可能对人生具有深刻的意义。只要有心,砖石工或泥瓦匠也能从砖块和砂浆中看出诗意;图书管理员辛勤劳动,在整理书籍的缝隙,也能感受获取知识的喜悦;厌倦了按部就班教学的老师,也许一见到自己的学生,就变得非常有耐心,忘记了所有的烦恼。

  朝朝暮暮,潮起潮落,你对工作的态度,也会逐渐把你与周围的人区别开来。或许会使你的格局变得开阔,工作成为一种乐趣;或者使你思想变得狭隘,庸庸碌碌俗不可耐。因此,无论从事着什么样的工作,能否从中发现乐趣,要看你对工作所持的态度。

  能从工作中找到乐趣,快乐工作的人更容易取得成功。

  知之者不如好之者,好之者不如乐之者。接受工作的一切!若仅仅是从理性上被动地认可工作,你当然也可以做得很好;可是如果不能从感情上认同,工作表现再优秀你也不会快乐,你的人生也只是在别人眼中的“成功”,而不是真正意义上你自己的成功。

  为了解人们对于同一件事情在态度上的差异以及这种差异的影响,心理学家到正在修建大教堂的建筑工地作实地调查。他分别问了三个忙碌的敲石工人一个相同的问题:“请问你在做什么?”

  第一位工人头也不抬地回答:“在做什么?你没看到吗?我正在用这个沉得要命的铁锤,敲碎这些该死的石头。这些石头特别硬,我的手都麻了,这真不是人干的活儿。”

  第二位工人有气无力地答道:“我正在修房子,这可真是件苦差事。如果不是为了一家人的温饱,我可不愿意干这样的粗活?”

  第三位工人则一脸愉快的表情:“我正参与兴建这座宏伟华丽的大教堂。建成之后,这里可以容纳许多人来做礼拜。虽然敲石头的工作并不轻松,但每当我想到将来会有无数的人来到这儿,在此接受上帝的爱,心中便常为这份工作感恩。”

  若干年后,心理学家在整理过去的调查记录时,突然看到了这三个人的回答,三个不同的回答让他产生了强烈的欲望,想去看看这三个工人现在的生活怎么样。

  等他找到这三个工人的时候,结果让他大吃一惊:当年的第一个建筑工人现在还是一个建筑工人,仍然像从前一样做着敲石头砌墙的体力活;而在施工现场拿着图纸的设计师竟然是当年的第二个工人;至于第三个工人,心理学家没费多少工夫就找到了,因为他现在已经是一家建筑公司的老板,前两个工人正在为他工作。

  第一个工人就事论事,低头干活不看路,他看不到工作有什么乐趣,属于当一天和尚撞一天钟的人。

第二个工人把干活看作是谋生的手段,工作的意义在于换得工作以外的东西。心理学家把这种工作动机叫做“外在动机”。

  第三个工人从一点一滴的工作中透视出未来的远景,从平凡的努力中积累未来的成就。在他的手下矗立起来的宏伟教堂,是他的作品,是他的成就,是他的骄傲。对这样的员工而言,工作本身就是一种意义。心理学家把这种工作动机叫做“内在动机”。心理学家的研究证明:持内在工作动机的人,对工作更执著,更投入,更会享用工作本身的乐趣,也会更有成就。

  你现在属于哪一种“工人”?你想做的又是哪种“工人”?天堂还是地狱,全在于你自己的选择。

  西门子所崇尚的企业宗旨是:请愉快地工作,哪怕是假装的。

  任何事情都有两面性,工作也不例外。能不能从你所从事的工作中感受到乐趣,归根到底是一个心态问题。乐观的心态使你在困境中也能发现积极的一面,保持良好的状态,想办法走出困境。悲观的心态使你过分关注不尽如人意的方面,一叶障目,从而看不到工作的乐趣。

  无数的事例都验证了这样的真理:积极正面的心态有助于开创工作和人生的新境界,而消极封闭的思维方式只会使工作和生活原地踏步。

  不同的思维方式导致不同的工作方法,不同的工作方法必然会产生不同的结果。观念的力量是巨大的,只要我们拥有积极乐观的心态,我们永远不会缺乏向上的动力,我们的生活和工作会永远充满明媚的阳光。

  有人抱怨工作不是自己喜欢干的,找不到乐趣,觉得生活和工作没有意思。

  诚然,拥有兴趣,你会更容易感受到乐趣;拥有兴趣,你会更自觉地爆发激情。可是,如果没有健康积极的心态,即使你从事的是自己最喜欢的工作,你依然无法真正地体验工作中的乐趣并持久地保持对工作的激情。

  事实上,很多时候,个人喜好只是一个借口,这个借口掩盖了消极的心态,纵容了散漫的表现。这样做,对自己和社会都是不负责任的。斤斤计较自己的得失,陷入琐事的包围,看不到工作本身的价值和乐趣,怎么可能会从内心深处认同自己的工作,产生向上的动力?怎么可能成就一番事业?

  即使你的处境暂时不令人满意,也不应该因此而厌恶自己的工作。这种非常糟糕的态度,无助于解决任何问题,反而会使状况更加恶化。即使环境迫使你不得不做一些你不喜欢的工作,你也应该想方设法使之充满乐趣。用这种积极的态度投入工作,无论做什么,都能取得良好的效果。

  罗斯·金曾说:“只有通过工作,才能保证精神的健康;在工作中进行思考,工作才是件快乐的事。两者密不可分。”当你在乐趣中工作,精神愉悦,就爱你所选,别轻言变动。如果你开始觉得压力越来越大,情绪越绷越紧,无法从工作中找到乐趣,获得满足感,就得先静下来思考一下是工作的问题还是自己的问题。如果我们不从心理上调整自己,即使换一万份工作,也不会有所改观。

  兴趣可以花时间慢慢从无到有地培养,乐趣却是需要你用一颗乐观的心去寻找和感受的。

  让过去工作给你带来的乐趣长存心底,把过去让你皱起眉头的事情,换个角度、用乐观的心态重新审视,一定会有不同的感受。能不能从你的工作中感受到乐趣,并非取决于你是否喜欢你的工作,而是取决于你的心态。

  工作中不是没有乐趣,而是缺少发现乐趣、感受乐趣的心!工作中有很多不如意吗?那么在抱怨之外,为什么不试试改变自己的心态呢?马洛斯告诉我们:

  心若改变——你的态度跟着改变;

  态度改变——你的习惯跟着改变;

  习惯改变——你的性格跟着改变;

  性格改变——你的人生跟着改变。

  能从工作中找到乐趣,热爱你的工作就会变成一件容易的事。

找到乐趣,我认为这种事情是不存在的,因为你是被迫接受了一个东西,在被迫的这种环境下面,我认为你是没有乐趣的,希望今天我的一个同事他告诉我的,他就收到一个人,他说他不在的时候,他得高兴,他在的时候他还得高兴。你明白这句话的言下之意吗,如果你们能够读懂他的潜台词,我想你就知道了,有的事情本来就是没有乐趣的,但是没有乐趣也是应该继续坚持做下去,这只是你为了生存的一个必须手段而已,如果你能够找到乐趣,那你就尽情的找吧,我想如果你找得到也不会来这里问了,就算我们给你说了,一些,你最终还是回去苦中作乐而已,世界上最快乐的事情只有学习佛法,没有快乐能够超过这个的,所以我建议你还是三思而后行,能够忍耐的尽量忍耐。

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    答:外出旅行,在酒店宾馆洗随身内衣裤,用自己的盆会安心很多,强烈推荐这个便携式折叠盆推荐给大家~作为一名爱泡脚的90后,这个神器可以让我在出差酒店中也可以享受泡脚养生的乐趣。笔挺不松垮,防漏不渗水,一想到出差途中可享受这种待遇,真是美滋滋,折叠好放进行李箱轻薄无压力,不怕压、不变形、不漏水、无异味。 使用感受...
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    答:1、要培养自己的兴趣和爱好。在丈夫出差的时间里,要多培养自己的兴趣和爱好,让自己的工作和生活之余活的充实,活的充满乐趣,在无聊的时候正好可以做自己喜爱的事情来解闷和消磨时间。2、要让自己忙碌起来,不能让自己空闲下来。在丈夫能出差的时间中,可以在无聊时做做家务,想想有哪些还没完成的事情...
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    答:驻扎一个陌生的地方8个月之久,是个人都应该适应了当地的生活了吧——健身房、星巴克、爬山、聚会、拍摄……我们都打趣的开玩笑说:你就在横店买房吧,就常年住在横店多合适。工作导致的出差的时间跨度如此之长,那又有什么办法? 当然,如果能遇到和旅行无异的拍摄工作,就是另外一种感受了。我曾经在2014年夏天拍摄...