现在的工作很稳定，但是工资很低，应该离职吗？
我觉得如果体制内的工资很低，还要看一下他的福利是不是很好，因为体制内各项福利都有保障，实际上算起来年收入并不会比外面低。
打个比方，如果你在外面打工或者做生意年收入10万，这10万基本上是所有的现金收入，但是在体制内是不一样的，体制内的收入划分的很细。比如说体制内给你交了完整的社保医保工作年金公积金，这些都不可能体现在你的工资卡里面。此外体制内还有工作餐，工作餐一般都是公家出钱，还有工会的各种制度，医疗保险的补充等等，细算起来可能并不会比体制外要低，只是你在面子上看的时候，觉得确实是少了。
当然如果体制内的工作确实工资非常低的话，我建议也不一定要待在体制内。人的工作时间也就是那么三四十年，到了60岁退休，在这时期内排除了能够进步职位的提高，工作的主要目的还是赚钱，如果体制外的工资收入比体制内高很多，我觉得也不一定要固守体制内的那一份工资，出去闯一闯也挺好。
如果你觉得家里的情况需要钱，你可以继续工作，如果你觉得陪伴孩子更加重要，那你就辞职。
如果你觉得你更倾向于职场独立，经济独立，要人格要精神上的独立，我支持你做下去，工资高低很重要，但是更重要的是一份工作带给你的存在感，社会对你的认同感，这是非常关键的。不至于完全失去职场的竞争力。
如果家里的孩子确实需要人照顾，不得不回去照看孩子，这个时候不用考虑就只能回去看孩子了。
如果有选择，我建议你继续工作，不要轻易辞职，而且你是在事业单位，里面的各种福利待遇应该不会太差，这样你不仅可以有自己的一份收入，还能有很多时间陪伴孩子，何乐不为？
如果没有工作，完完全全向老公伸手拿钱，时间久了，自己都觉得自己好无能好弱，问题就会慢慢出现，到时候想重新回来职场工作，那就不那么容易了。
我见过不少很独立很厉害的女性，不仅有工作，还能把孩子照顾得很好，我不是说所有人都能这么厉害，但是可以有选择的前提下，尽可能别轻易离职。
要看自己内心所追求的东西是什么，如果你是一个追求安稳不在乎工资的人就可以继续过这样的生活，如果你并不安于现状，想要得到更多的钱财，那就应该离职，去寻找更好的机会。
我觉得应该离职，因为就算他很稳定，但是对于你来说，他收入比较低的话，这就不足以维持你的家庭生活，所以你可以找更好的工作
我觉得如果现在年龄允许的情况下，可以跳槽，换一份别的工作，年轻人贪图的不能是一时的稳定，应该去拼搏奋斗。
应该看自己的具体情况，如果发展前景较好，有希望升职加薪，那么就应该坚持，但是如果一直会很低，而有好的工作就应该离职跳槽。
答：如果你本身家庭条件好，不需要或者不奢求赚多少钱，图稳定，肯定是选择进体制。如果你本身不甘平凡，有闯劲，追求用金钱实现人生价值，就不要进体制。当然了高新有刺激感，更有空闲时间，能快意江湖。再大的压力也别闷着，偷闲开放自己，畅开心胸看看这世道，让自己阳光灿烂。我要选还会选择不稳定的高新...
答：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；2、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个...
答：当然如果体制内的工作确实工资非常低的话，我建议也不一定要待在体制内。人的工作时间也就是那么三四十年，到了60岁退休，在这时期内排除了能够进步职位的提高，工作的主要目的还是赚钱，如果体制外的工资收入比体制内高很多，我觉得也不一定要固守体制内的那一份工资，出去闯一闯也挺好。如果你觉得家里...
答：如果在喜欢的基础上又能够带来个人的进步，职业的成长，那工资低点也不宜辞职！一家公司平台很好，但工资很低，如果是我，是否跳槽，会考虑三方面因素。一、如果这家公司很大，可以链接的人脉很多，手头的工作很闲，但是也有上升的空间，有很多的个人时间。完全可以利用起来做自我提升，学习新技能、做自己...
答：如果短期内工资很低，那不如先从以下几方面考虑，然后积累沉淀后再找收入更高的机会：1. 发展空间：公司是否能够给予员工提升的机会和培训，是否能够为员工提供晋升和发展的平台。2. 行业前景：工作所在的行业是否有未来发展的潜力，是否存在前景不明朗的情况。3. 工作内容：工作内容是否能够让员工有所...
答：那要看你的心态了，我可以给个方法你，让你有个退路，就是你在原来稳定工作的公司请个长假，然后去你认为有前途的公司，进去后做一段时间就知道哪好哪不好了，如不喜欢又可以回来你原公司！或者先干着吧，以后遇到有前途的或者有比这好的工作再换吧。毕竟现在还有收入，如果没有其它目标，就先在...
答：薪酬比较低但是比较稳定，而且每年还有加薪的机会，还是好好做好这份工作，不宜更换工作。当然，除非你找到一份薪酬很高，而且也很稳定的工作才可以更换现在的这份工作。你如果还年轻，又想去闯一闯丰富人生阅历以及促使自己成长的话，可以去试着换工作，但是前提是已经找好了下一家单位才可以的哦。只要...
答：编制的好处大家不言而喻，比如工作稳定性强，除非你自己主动辞职，不犯大的错误单位是不太可能开除你；工资未必很高但待遇不错，例如住房公积金这些在事业单位往往会比企业缴纳要更高，这些福利无法马上变现，所以你可能暂时没有很高的获得感，可真的在生活中发挥了作用（比如买房），你就会感受到自己的...
答：既然有了一份稳定的工作，就踏实的做，是金子总会发光的。不要朝三暮四的，反倒不好。干一行要爱一行，总会做出一番所为。
答：你没有必要让自己做着一份喜欢的工作，拿着底薪，那样的话是亏待自己是对不起自己的行为。对我来说，我不喜欢让自己努力工作，然后拿着低薪水，这样的话是对自我的一种不公平，同时也是得不到尊重的一种表现，那么我自然会选择离开，然后找到一份自己认可的工作或者说自己去创业，毕竟自己喜欢的工作那...
