青岛人才引进政策2022硕士

截至 2021 年，青岛人才引进政策如下：

符合下列条件之一的，本人、配偶及未成年子女可依次选择在合法固定住所、近亲属家庭户、单位集体户、市（区、市）人才集体户、社区集体户申请落户。在青高校、高级技工学校、技师学院在校学生落入学校集体户；其他高校、高级技工学校、技师学院在校学生，落入市人才集体户。

1、持山东惠才卡、青岛市人才服务绿卡（青岛菁英卡）人员或者全国其他市（地）级及以上人才；

2、学历人才，包括取得博士学位人员；50周岁以下，取得硕士学位人员；45周岁以下，具有国家承认的本科学历或学士学位人员；40周岁以下，具有国家承认的大专学历人员以及技工院校、职业院校毕业生；

3、技术技能人才，包括正高级职称人员；55周岁以下，副高级职称、高级技师职业资格（或相应职业技能等级）人员；45周岁以下，中级职称、技师职业资格（或相应职业技能等级）人员；40周岁以下，初级职称、高级工职业资格（或相应职业技能等级）人员；35周岁以下，取得中级工、初级工职业资格（或相应职业技能等级），在青岛市按规定连续缴纳社会保险满1年的人员；

4、国内普通高校专科及以上学历层次的在校大学生；在国（境）外高等院校留学的专科及以上学历层次在校大学生；国内高级技工学校及技师学院高级工班、预备技师班毕业学年在校生；

5、组织人事主管部门批准调入（含录聘用）的党政机关、人民团体、事业单位、国有企业干部和职工。

参考资料来源：青岛市人民政府－关于进一步深化户籍制度改革的意见

2021山东临沂职业学院引进博士研究生公告20人

法律解析：

1、车辆驾驶执照原件或复印件2、车辆驾驶员驾驶执照原件3、车辆驾驶员身份证原件4、现金和银行卡。如果所有者不承认违法处罚，可以通过法律诉讼提起诉讼。如果违反交通规则的当事人不服，应在收到异地处罚决定书之日起60天内向违法行为发生地公安交通警察部队上级机关申请行政复议，或者3个月内向违法行为发生地人民法院提起行政诉讼。

《道路交通安全违法行为处理程序规定》第五十二条、第五十三条、第五十四条 《中华人民共和国道路交通安全法》第八十九条、第一百零八条

2021年山东惠才卡发放时间

一、学校简介

临沂职业学院是经山东省人民政府批准，临沂市人民政府主办的全日制、综合性高等职业学校，现为教育部现代学徒制试点单位、教育部1+X证书制度试点院校、教育部智能制造领域中外人文交流人才培养基地项目建设院校、全国职工教育培训示范点、山东省单独招生资格高校、山东省“3+2”分段培养本科生试点高校、山东省首批学分制改革试点单位、山东省非物质文化遗产传承人群培训学校、山东省创新创业学院。近年来，被评为山东省高校思想政治工作先进集体、山东省教育信息化试点单位、山东省中华优秀传统文化传承基地。学校坐落在风景秀美、人文荟萃的历史文化名城、商贸物流之都、滨水生态之城、红色旅游城市、全国文明城市山东省临沂市。

二、引进范围和条件

1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。

2、具有较强的敬业精神、科研创新能力以及团队协作精神，热爱教育事业，德才兼备、乐于奉献，安心本职工作。身心健康，能胜任岗位工作要求。

3、应聘人员须在2021年12月31日前取得博士学历、学位及相关证书。

4、年龄应在40周岁(1980年4月26日以后出生)以下。第一学历应为全日制普通高等教育统招本科学历(学士学位)。

5、博士研究生分为A、B、C三类。

(1)A类博士：符合学校学科建设及教学需要的理学类、工学类、医学类博士研究生。

(2)B类博士：符合学校学科建设及教学需要的管理学类、经济学类、教育学类、哲学类博士研究生。

(3)C类博士：符合学校教学管理岗位需要的博士研究生。

三、引进待遇

(一)全职引进的博士

3、符合临沂市高层次人才引进政策的，可协助办理高层次人才绿色通道服务凭证(“沂蒙惠才卡”)，并积极推荐符合条件的高层次人才申领“山东惠才卡”，享受住房、配偶随迁、子女入学、医疗、交通、旅游、健身、休假疗养等优惠政策和便利服务。

(二)柔性引进的博士

根据学校学科建设及教学需要，采取“一人一议、一事一议”的办法，从优确定相关待遇，具体待遇面议。

四、引进岗位和计划

引进岗位和计划及具体要求详见附件《临沂职业学院2021年公开引进博士研究生计划》。

五、报名与资格审查

1、报名时间：

此次招聘岗位为长期招聘岗位，学校根据岗位报名情况，不定期启动面试、考察、体检程序，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期至2021年12月31日。

2、报名方式：

下载并如实填写《临沂职业学院2021年引进博士研究生报名表》，连同身份证、学历证、学位证、学术论文、科研成果、获奖证书等佐证材料的扫描件发送至电子邮箱(lyzyxyzp@126com)进行报名。邮件主题命名格式：姓名+应聘岗位名称。

学校根据填报的信息，及时联系应聘人员，确定报名合格人选。对应聘人员的资格审查工作，贯穿引进工作的全过程。

六、面试与考察

面试采取专家评议方式组织进行，主要考察应聘人员的专业素养以及岗位所需要的专业要求和理论水平。面试时间、地点根据报名情况，在临沂职业学院网站(>

山东惠才卡申请条件2022年

2021年山东惠才卡发放时间为一年一次。评审颁发类山东惠才卡发放周期调整为一年一次，各位符合条件的高层次人才申报人员应确保于每年7月底前通过山东省高层次人才服务信息系统（依次访问省人社厅官网-专题活动-高层次人才服务专区）填写基本信息并上传佐证材料。

2022年山东惠才卡发放时间

山东惠才卡申请条件：山东省技术技能大师作为山东省高技能领军人才进行管理可以申请惠才卡。

惠才卡有效期：“山东惠才卡”有效期一般为5年。

直接颁发类人才惠才卡有效期满后自动延续。审核颁发类人才入选人才工程管理期少于5年的，惠才卡有效期按5年确定。

山东省高层次人才服务微信公众号，开通了电子“山东惠才卡”，各承办服务窗口，可以通过电子验证的的方式，为高层次人才提供绿色通道服务。

12月份。省人力资源社会保障厅将主动为聘任院士直接颁发“山东惠才卡”，2022年山东惠才卡发放时间是12月份，“税务惠才卡”是面向在汕头综保区工作半年以上的硕士研究生等高层次人才提供的专属纳税服务。