教师的教书方法让学生感到酸,甜,苦

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-07-28
教师工作的酸甜苦辣及应对策略

调整心态 认真的对待工作生活中的酸甜苦辣

作为教师,尤其是幼师,确实是苦辣酸甜人生百味。
孩子们进入幼儿园从陌生的眼神到大班毕业后恋恋不舍的离开,这期间在幼儿园的每一天,都可以说是让人回味的。
工作中的辛苦、艰苦都会被孩子甜甜的一句老师辛苦了取代,那种甜甜的被孩子挂记在心里的幸福,一辈子也忘不掉。
当孩子们离开幼儿园,上了小学,在路上看到你还能一下子叫出某老师,我觉得值了。

现在,人们一谈起教师,张口就是“工资高、假期多、待遇好”,闭口就是“太阳底下最光辉的职业”、“人类灵魂的工程师”,这些都是罩在教师头上的光环。但在这些光环的背后,为师的困惑、迷惘、惊喜和顿悟,正如一首诗写的“横看成岭侧成峰,远近高低各不同”,其间的“酸甜苦辣”、“个中冷暖”,只有我们为师的自己最清楚! 

刚毕业那几年,教师不但工资少,而且地位低、工作量大,正如人们所说当教师是劳心费神不讨好,所以许多有门路的同学要么从政,要么经商,要么改行,作了师范学校的逃兵,我好羡慕好羡慕,心里也想逃,但自己家里既没有门路又没有靠山,当然不能随自己的意愿去做,没有办法,我只好酸酸地对他们说:“我觉得自己做教师最适合。”
  后来,我抱着干一行,爱一行的思想,也慢慢地爱上了教师这一职业。读书、思考、学习,和学生在知识的海洋里交流思想,传递感情,倒也觉得其乐无穷。因此,说话、办事就有了书生气,别人说我酸,我却觉得酸的合情合理。
  再后来,年龄大了,结婚了,有孩子了,阅历也丰富了,心情就又复杂了。看到别的行业轻轻松松地工作,欢欢喜喜地领着丰厚的工资和不菲的奖金,而自己呢?虽然上面天天说教师要加工资,其实又没有加多少,外界还以为老师待遇不得了,揣着干巴巴的一两千元工资,就自然而然地体会到囊中羞涩的尴尬。尤其看着一辈子从事教师职业的前辈,清贫的退休,心中的辛酸之情便油然而生。


每天欣赏着校园蓊郁的草木,烂漫的鲜花,悦耳的铃声……呼吸着清冽的空气,看到学生那一张张天真灿烂的笑脸,听着学生一声声清脆的呼唤,我心里暖暖的、甜甜的。
特别是逢年过节,是为师的最幸福的时候:五彩缤纷的贺卡,溢满感激和祝福的短信、email,一句亲切的呼唤,一份温馨的贺卡,一句真诚的祝福,一张满意的考卷,就足以让为师的激动不已,欣喜万分。看到昔日的那些调皮鬼们一个个茁壮成长,事有所成,业有所创时,我的心里充满了温暖和甜意,就更让我以从师为荣执教为乐了。
当然,甜的另一面是苦,但苦对我却是一种别样的营养。

社会中的许多人看到的只是老师的长假期,但他们没看到我们做老师的艰辛。俗话说:“吃不得苦的人就当不好教师。”初闻之,不以为然。但随着深入实践,便明白:教师不仅要在课堂上挥洒汗水,传道、授业、解惑,在课后马不停蹄地批改作业,在课外辅导学生开展多种活动,而且还要出操、晚辅导,守住学生去睡觉。夜深人静时,才拖着疲惫的身子回到家,还得伏案备课。同时教师还要应付上级部门、学校经常进行的师德检查,教学检查、安全检查、卫生检查、创合格学校、督导评估等等,教师自己的时间和空间所剩无几,想挤出时间来继续学习、思考问题或办点私事都难。教师要面对的这些无形的工作压力只能用有苦难言来形容,这种痛苦,不身临其境,是无法体会得到的。
遇到开明的领导还好一点。他不折腾老师,给教师提供自由的工作时间,可根据自己的课适当调整自己的上下班时间,在提高教师的待遇上下工夫,根据学校情况只升不降,想法设法改善教师的福利待遇,使教师与外部比失落时候在内部感到一丝温暖,使教师少一些埋怨增加一些工作积极性。想不开的领导,教师折腾教师。规定一天几签到,动不动扣多少多少钱。更有甚者,有时候晚上还得来上课,星期六星期天,节假日还得来上课,从来不能享受劳动法几倍几倍工资的待遇,有些领导说大部分学校都这样。遇到这样的领导教师更苦,教师的工作能一按一天8小时来衡量吗?一周五天工作制早已实行,教育能全面实行吗?一周上班40小时,40小时之外国家能不能给教师一个说法?不要让一个学校一个标准,让教师工作苦心中甜不行吗?
还有最苦的,是长期来教师始终夹在素质教育与应试教育之间,政府各级有关部门、社会舆论始终是用应试教育的标准来衡量教师进行素质教育的成绩。教师左也不是,右也不对,对需要几代人努力工作才能达到的素质教育目标,恨不得要求教师在眼前就完成;对需要十几年寒窗苦读才能取得的学习成绩,要求教师在学生毕业前夕几个月就要帮助学生夺取。教师既要教书又要育人,还要管案例,承担着三重责任和义务。真是:讲台催人老,粉笔染白发。
你说教师们到底苦不苦?是身苦,心更苦!

虽然常说教师的职业是太阳底下最光辉的事业,但这只能是指整个群体,作为个体的教师有几个在太阳底下熠熠生辉?尽管你呕心沥血,尽管你苦口婆心,尽管你疲惫不堪,但有时你品尝到的怎一个“辣”了得?
1、学生之辣。现在的孩子大多是独生子女,家长宠爱,受不得一点点的委屈,生怕被别人欺负,结果造成了不少孩子刁蛮任性,不服管教,任凭你苦口婆心地说得舌干口燥,他却岿然不动。稍加批评,就觉得受不了,就可能造成师生之间的强烈冲突,有的甚至会动不动就以离校出走相威胁。
2、家长之辣。有的家长对教师的要求更让教师无奈:在有的家长看来,自学生入校那天起,教师就要承担起学生的成长、教育、思想、状态甚至安全等等。学得好,是他的孩子聪明,学得不好,是老师教得不好。平时稍对学生说些严格的话,或座位排得不合理,家长立马到学校与你论理,在众多学生面前让你好失面子,更有甚者与你大吵一通。假如学生考得成绩不理想,他们会马上找领导要求换老师,从不想是自己的孩子不争气;或者班主任严厉批评了严重违纪的学生,他们会无理反缠,甚至恶人先告状,找校领导,找教育主管部门的领导。
3、社会之辣。德高为师,身正为范。职业的特殊,要求教师的职业道德、公众形象、知识结构、文化修养、综合素质都要不同于常人,特殊的职业标准,形成了正统、严谨、近似苛求的作风要求。教师时时刻刻地都要警惕自己为人师表的形象,万万不可放松对自己的约束。稍有差迟,就会引起社会的议论,报纸、电视、网络及各种媒体铺天盖地的向你砸来,让你就像过街老鼠。就连市场小贩对教师的杀价行为也会嘲讽几句:你是教书先生,还在乎这一两毛钱?唉!不由辣从惑中来,悲由心中出!
你看,为师的滋味是不是酸甜苦辣,五味俱全?!但我们仍愿拥有阳光般的心态,把工作中的酸甜苦辣作为幸福的体验!我们仍将坚持用心去对待每一个学生,用爱心、耐心去感化教育与我们有缘的每一个孩子,使他们有一个美好的明天!

  • 教师的教书方法让学生感到酸,甜,苦
    答:所以许多有门路的同学要么从政,要么经商,要么改行,作了师范学校的逃兵,我好羡慕好羡慕,心里也想逃,但自己家里既没有门路又没有靠山,当然不能随自己的意愿去做,没有办法,我只好酸酸地对他们说:“我觉得自己做教师最适合。
  • 幼教老师的酸,甜,苦,辣体现在什么地方
    答:作为教师,尤其是幼师,确实是苦辣酸甜人生百味。孩子们进入幼儿园从陌生的眼神到大班毕业后恋恋不舍的离开,这期间在幼儿园的每一天,都可以说是让人回味的。工作中的辛苦、艰苦都会被孩子甜甜的一句老师辛苦了取代,那种甜甜的被孩子挂记在心里的幸福,一辈子也忘不掉。当孩子们离开幼儿园,上了小学...
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