管理的内涵举例说明

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-06-28
简述管理的艺术性含义,并举例说明
管理的艺术性在具体的管理活动中要求巧妙的应变性 :

管理者在其管理生涯中,会遇到各种意想不到的事件发生,有无应变能力,便显得十分重要。尤其是当组织遇到突然的重大变故时,管理者的应变能力往往起着决定性的作用。

【举例】:

海南农民种植的一种叫“白象牙”的芒果,因为在开花时受精受粉不完全,导致“发育不良”,结出的果只有鸡蛋般大小,这种果子学名称为“败育果”。前几年,这种果只能作为淘汰处理。但是,原本要扔掉的小东西,在通过合理的转换后却变成了“珍珠果”。这种果由于其口感好,果肉中几乎没有纤维,核小甚至无核,深受人们的欢迎。正常大小的优质象牙芒果每斤售价二、三元,而它却卖到了四、五元,最高时可卖到8元一斤,而且供不应求。在海口、广州、深圳等地,这种小个的象牙芒果成为当地人的送礼佳品。气候还是那个气候,芒果还是那个芒果,但结果却大不相同。这就是在管理的应变性,遇到不同的情况、不同的对象,进行不同的处理。

管理是科学与艺术的统一:客观规律与主观能动性的统一

【科学性】

管理模式:在创新实践中,海尔探索实施的“OEC”管理模式、“市场链”管理及“人单合一”发展模式均引起国际管理界高度关注,目前,已有美国哈佛大学、南加州大学、瑞士IMD国际管理学院、法国的欧洲管理学院、日本神户大学等商学院专门对此进行案例研究,海尔“市场链”管理还被纳入欧盟案例库。海尔“人单合一”发展模式为解决全球商业的库存和逾期应收提供创新思维,被国际管理界誉为“号准全球商业脉搏”的管理模式。 面对新的全球化竞争条件,海尔确立全球化品牌战略、启动“创造资源、美誉全球”的企业精神和“人单合一、速决速胜”的工作作风,挑战自我、挑战明天,为创出中国人自己的世界名牌而持续创新!

【艺术性】

1996年,一位四川成都的一位农人赞扬海尔洗衣机排水管总是被堵,服务人员上门培修时发明,这位农人用洗衣机洗地瓜(南边又称红薯),土壤大,当然轻易梗塞。服务人员并不推辞本身的义务,而是帮顾客加粗了排水管。顾客感谢感动之余,抱怨本身给海尔人添了费事,还说若是能有洗红薯的洗衣机,就不消烦劳海尔人了。

农人兄弟的一句话,被海尔人记在了心上。海尔营销职员查询拜访四川农人利用洗衣机的状态时发明,在盛产红薯的成都平原,每当红薯大丰收的季节,很多农人除了卖掉一部分新颖红薯,还要将大批的红薯洗净后加工成薯条。但红薯上沾带的土壤洗起来费时吃力,于是农人就动用了洗衣机。向农人一探问,才晓得他们冬天用洗衣机洗红薯,夏天用它来洗衣服。

这令张瑞敏萌发一个斗胆的设法:发现一种洗红薯的洗衣机。1997年海尔为该洗衣机立项,成立以工程师李崇正为组长的4人课题组,1998年4月投入批量生产。洗衣机型号为XPB40-DS,不只存在普通双桶洗衣机的全数功效,还能够洗地瓜、生果以至蛤蜊,价钱仅为848元。初次出产了1万台投放乡村,立即被一抢而空。

从“洗地瓜”到“打酥油”,从“洗龙虾”到“洗荞麦皮机”,海尔洗衣机始终在创造市场,引导消费,始终在发现消费者还没满足的需求并率先去满足它。这也是海尔洗衣机持续、稳定、高速、健康发展的根本之道。

在 *** ,海尔洗衣机以至能够及格地打酥油。

这种案例其实是很多的,我国的很多大企业,在管理的过程当中都有很突出性的管理行为。
管理的定义和内涵
管理(manage)就是制定,执行,检查和改进。制定就是制定计划(或规定、规范、标准、法规等);执行就是按照计划去做,即实施;检查就是将执行的过程或结果与计划进行对比,总结出经验,找出差距;改进首先是推广通过检查总结出的经验,将经验转变为长效机制或新的规定;再次是针对检查发现的问题进行纠正,制定纠正、预防措施,以持续改进。

这是百度百科里关于管理的详细介绍

baike.baidu/view/18841?fr=ala0_1_1
简述管理的涵义并一步说明
管理,是指管理主体组织并利用其各个要素(人、财、物、信息和时空),借助管理手段,完成该组织目标的过程。

(1)管理主体是一个组织,这个组织可能是国家,可以是一个单位;也可能是一个正式组织或非正式组织。

(2)管理主体包含5个方面的要素:人(决策者、执行者、监督者)、财(资金)、物(土地、生产设备及工具、物料等)、信息(管理机制、技术与方法、及管理用的各种信息等)、时空(时点和持续时间、地理位置及空间范围)。

(3)管理的手段包括5个方面:强制(战争、政权、暴力、抢夺等)、交换(双方意愿交换)、惩罚(包括物质性的和非物质性;包括强制、法律、行政、经济等方式)、激励、沟通与说服。

(4)管理的过程包括6个环节:管理规则的确定(组织运行规则,如章程及制度等)、管理资源的配置(人员配置及职责划分与确定、设备及工具、空间等资源配置与分配)、目标的设立与分解(如:计划)、组织与实施、过程控制(检查、监督与协调)、效果评价、总结与处理(奖惩)。
举例说明管理两重性的现实意义
飞马管理网向你讲述:管理二重性是指管理的自然属性和社会属性。

管理的二重性是马克思主义关于管理问题的基本观点。它反映出管理的必要性和目的性。

所谓必要性,就是说管理是生产过程固有的属性,是有效的组织劳动所必需的;所谓目的性,就是说管理直接或间接的同生产资料所有制有关,反映生产资料占有者组织劳动的基本目的。 管理的自然属性 管理的自然属性是指管理是由许多人进行协作劳动而产生的,是有效组织共同劳动所必需的,具有同生产力和社会化大生产相联系的自然属性;它与具体的生产方式和特定的社会制度无关。

管理要处理人与自然的关系,要合理的组织社会生产力,故也称作管理的生产力属性。 管理的社会属性 管理的社会属性是指,管理又体现着生产资料所有者指挥劳动、监督劳动的意志,因此,它又有同生产关系和社会制度相联系的社会属性。

它与生产关系和社会制度相联系.管理是为统治阶级服务的,受一定生产关系、政治制度和意识形态的影响和制约。 也就是说,任何管理活动都是在特定的社会生产关系条件下进行的,都必然地要体现一定社会生产关系的特定要求,为特定的社会生产关系服务,从而实现其调节和维护社会生产关系的职能。

所以,管理的社会属性也叫做管理的生产关系属性。管理的社会属性既是生产关系的体现,又反映和维护一定的社会生产关系,其性质取决于不同的社会经济关系和社会制度的性质。

在不同的社会制度条件下,谁来监督、监督的目的和方式都会不同,因而也必然使管理活动具有不同的性质。 掌握管理二重性的重要意义 掌握管理的二重性,对于我们学习管理学和从事管理工作具有重要意义: 1.认真总结我国40多年来在管理中正反两方面的经验教训,更好地发挥社会主义制度的优越性。

管理体现着生产力与生产关系的辩证统一关系。我国在很长一段时期内的“左”的错误思潮,在管理上表现为重社会属性轻自然属性、重生产关系轻生产力,曾严重地阻碍了我国经济的健康发展,影响了社会主义制度优越性的发挥。

我们应当引以为鉴,总结历史的经验教训,形成具有我国特色的管理学,更好地指导我国的管理实践。 2.注意学习、引进国外对我们有益的管理理论、技术和方法。

要建设具有中国特色的社会主义,发展和完善社会主义市场经济,就必须充分利用国内和国外两种资源,开拓国内外市场,学会组织国内建设和发展对外关系两套本领。这是对管理者的要求。

掌握管理的二重性,就能使我们正确地评价资本主义的管理理论、技术和方法,取其精华、去其糟粕,洋为中用,博采众长,使其成为我国管理理论体系的有机组成部分。 3.注意揭露资本主义管理的剥削本质。

4.要结合实际,随机制宜地学习与运用。任何管理理论、技术与方法的出现,都有其时代背景,都是与当时的生产力及社会条件相适应的。

因此,我们在应用某些理论、技术与方法时,必须结合本部门、本单位的实际情况,随机制宜,这样才能取得良好的效果。希望上述回答对您有所帮助!。
管理的内涵与特点?
管理是指在一定组织中的管理者,运用一定的职能和手段来协调他人的劳动,使别人同自己一起高效率地实现组织既定目标的活动过程。

管理在管理学中的定义: 管理就是通过对组织资源的计划, 组织, 领导和控制, 以有效果和高效的方式实现组织目标的过程. 管理的四项职能: 1. 计划: 计划就是确定组织未来发展目标以及实现目标的方式. 2. 组织: 服从计划, 并反映着组织计划完成目标的方式. 3. 领导: 运用影响力激励员工以便促进组织目标的实现. 同时, 领导也意味着创造共同的文化和价值观念,在整个组织范围内与员工沟通组织目标和鼓舞员工树立起谋求卓越表现的愿望. 此外, 领导也包括对所有部门, 职能机构的直接与管理者一道工作的员工进行激励. 4. 控制: 对员工的活动进行监督, 判定组织是否正朝着即定的目标健康地向前发展, 并在必要的时候及时采取矫正措施.。

  • 管理的内涵举例说明
    答:(4)管理的过程包括6个环节:管理规则的确定(组织运行规则,如章程及制度等)、管理资源的配置(人员配置及职责划分与确定、设备及工具、空间等资源配置与分配)、目标的设立与分解(如:计划)、组织与实施、过程控制(检查、监督与协调)、效果评价、总结与处理(奖惩)。 举例说明管理两重性的现实意义 飞马管理网向你讲述...
  • 管理具有自然和社会二重性。请举例说明。
    答:任何社会生产都是在一定的生产关系下进行的。管理,从最基本的意义来看,一是指挥劳动;二是监督劳动。由于生产过程具有两重性-既是物质资料的再生产,同时又是生产关系的再生产。因此,对生产过程进行的管理也就存在着两重性:一种是与生产力、社会化大生产相联系的管理自然属性;一种是与生产关系、社...
  • 什么叫内涵、外延、周延,举例说明,谢谢!
    答:内涵:1.一个概念所反映的事物的本质属性的总和,也就是概念的内容.例如"人"这个概念的内涵是能制造工具并能够使用工具进行劳动的动物.2.内在的涵养.如:他是一个非常有涵养的人.外延:逻辑学上指一个概念所确指的对象的范围,例如"人"这个概念指古今中外一切的人.周延:一个判断的主词(或宾词)所包括...
  • 举例说明什么是管理的时效性
    答:对管理的效果有十分密切的关系。理论上将管理者对管理对象开展管理的职能活动的时间,对管理的效能产生的影响的特性,称为管理的时效性。其内涵是管理具有时间效应,即管理的各项职能活动的时间选择适当是管理活动成功的关键因素之一。
  • “内涵”和“外延”究竟怎么分辨?请举例说明
    答:内涵是概念所反映对象的属性,即意义,如“商品”这个概念的属性是“用来交换的劳动产品”,那么,“用来交换的劳动产品”就是“商品”的内涵。外延是概念所反映对象的范围,如“三角形”这个概念反映对象的范围包括了直角三角形、锐角三角形、钝角三角形,这些都是“三角形”的外延。平行四边形”的内涵是...
  • 泰罗的科学管理对现代企业管理还有指导作用吗?请举例说明
    答:还是回答你;但是具体的内容还是你自己写,告诉你科学管理的内涵。科学管理认为人或者组织生产,都是有最佳的工作方法;通过找到这种最佳的工作方法达到最大的产出。那么,如何找出最佳的工作方法就是最重要的问题了。那个时候的泰勒是通过控制劳动过程仲的各种要素进行试验归纳出最好的工作方法的。但是到了...
  • 举例说明直线经理的人力资源职能(案例)分析
    答:一、现代人力资源管理的内涵 人力资源管理(HRM)就是根据企业战略目标,通过工作分析、人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考评、薪酬管理、员工激励、人才培训和开发等一系列手段来提高劳动生产率,最终达到企业发展目标的一种管理行为。传统的人事管理将人看作是一种成本,是被管理、被控制的对象,人事部门则...
  • 内涵和外延的区别,举例说明
    答:7. 举例说明单词内涵与外延的差异:“心”的外延是心脏,内涵是爱;“小鸡”的外延是小鸟,内涵可能与女性有关;“蛇”的外延是爬行动物,内涵可能与危险或邪恶相关。8. “骡子”的外延是马和驴的混血儿,内涵可能与固执的人相联系;“蓝色”的外延是颜色,内涵可能与沮丧相关;“白色”的外延是颜色...
  • 举例说明什么叫“内涵”?
    答:[发音]:nèihán 释义 1、一个概念所反映的事物的本质属性的总和,也就是概念的内容。例如:‘人’这个概念的内涵是能制造工具并能使用工具进行劳动的动物。2、内在的涵养 例如:他是个内涵很深厚的青年。网络用语 内涵,内在美网语“内涵”有时带有调侃意味,有“收敛”“含蓄”义项。国内,“内涵”...
  • 1:对物流概念及内涵如何理解并举例说明?2:举例说明商流与物流的关系...
    答:1.物流是指物品从供应地向接受地的实体流动过程,根据实际需要,将运输,储存,装卸,搬运,包装,流通加工,配送,信息处理等基本功能实施有机结合。2.胜利与物流的关系上略有物流的统一,商流是物流的前提,物流是商流的保证。3.商流和物流过程的商品流通的两大支柱商旅搞混了,就能加速物流的速度,给...