中建三局总承包待遇如何？校园应聘上青岛分公司后勤管理员，说是转正后年薪4-5w山东省内跟工程，具体？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-08-01
(求职就业)请问本科应聘山东省招标办公室怎么样?待遇如何?和中建八局相比哪个比较好?
三局总包属于区域性公司，只在山东、河南、天津接工程，所以应聘的青岛分公司是正确的。转正后的待遇也是属实，项目上待遇都比较高。
待遇优越
中建三局本科生转正后待遇
答：1. 实习期工资大约在5000至5500元之间，转正后的月薪大约在7500至8500元，这一数字包含了四天加班费，但不包括一级建造师和二级建造师补贴。薪资浮动的原因可能包括防暑降温费、保暖费、女工补贴、法定节假日加班费以及过节费。2. 以下是我（在中建三局二公司华东）工作第四至第五年的工资条。需要注意...
中建三局怎么样?工资待遇
答：3. 在薪资结构方面，中建三局通常为新员工提供有竞争力的薪酬，并通过培训和实践，确保员工能够稳定增长薪资。4. 中建三局为员工配备了全面的福利体系，包括社会保险和住房公积金等，确保员工的合法权益得到保障。5. 尽管中建三局提供了优厚的待遇，但工作强度较大，要求员工具备较强的工作能力和适应压力...
中建三局怎么样?工资待遇
答：需要员工具备适应不同工作环境和生活条件的能力。总的来说，中建三局在建筑行业中具有较高的声誉和地位，为员工提供了良好的职业发展前景和相对较高的薪资待遇。然而，对于想要加入中建三局的员工来说，需要具备一定的工作能力和承受压力的能力，并适应不同的工作环境和生活条件。
中建三局总承包,扣除五险一金后,实际到手工资有多少
答：1、中建三局总承包公司，三局总承包公司的待遇是施工单位中建系统排名应该是前三的。薪资结构主要为基本工资+岗位工资+季度奖+年终奖，各项福利完善包含五险一金、生日礼物、三节金。以技术员为例，一年见习满后，月工资为3600左右（扣除五险一金）加季度1.4万加年终奖（2个月工资），一线基层员工待遇...
中建三局怎么样?我是西南财大本科的,进去发展大么?工资待遇如何啊...
答：总体来说,如果在中建系统内部选择,那三局应该是排在前列的,如果在三局内部选择,总承包公司应该是最好的.这基本是业内公认的。但是最近中建内部又成立了几个专业公司,未来发展是否比总承包公司就不知道了.中建总部的不少高层也是从三局出来的.天涯论坛上有讨论中建系统的专题,你可以去找找看 工资待遇,...
中建三局待遇最好的子公司
答：1. 中建三局总承包公司是该局待遇最好的子公司之一，总部位于武汉，与局总部部门紧密相连，因此备受重视。2. 新员工入职后，总承包公司即刻为员工购买社保，确保员工的福利得到保障。3. 除了社保，员工还能享受到法定的节假日福利，体现了公司对员工的人文关怀。4. 在晋升机制方面，总承包公司为员工提供...
本科生 关于 中建三局 工程总承包公司
答：实习期 1800 +360加班费 +180寒暑费 +100左右夜班费 -公积金和养老保险232 一共能拿到手的是2200多 +每个月200交通补助 +一个季度1200季度奖 +一年7000年终奖
本科生进入中建三局,工资待遇大概多少?
答：本科生进入中建三局，工资待遇大概七八千。中建三局全称中建三局集团有限公司，成立于2003年12月29日，是具有多功能、集团化经营的大型建筑安装骨干企业。注册资本为人民币30亿元。企业荣誉 公司全面继承了中国建筑三局有限公司成立以来取得的社会荣誉，包括全国实施用户满意工程先进单位、全国全面质量管理先进...
中建三局怎样?
答：待遇优厚；中建三局工资待遇，根据网友分享统计，中建三局平均工资为9952元/月，其中26%的工资收入位于区间8000-10000元/月，25%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，中建三局年终奖平均30198元。中建三局员工分享说：六岗到三岗，国企单位里晋升都是要跟对领导就升的快，哪里都一样...
中建三局总承包待遇怎么样
答：呵呵，要看你在项目上还是机关。项目上，如果是大型项目，待遇会好些，奖金这些不好。机关里面，就是死工资了。中建都差不多，刚进去的本科生，最多就两千左右吧。上面有人说到实习3000-3500，转正后6-8万，是不真实的。虽说三局总承包不错，但是还没好成那样。如果你努力混得好，转正后两三年有...
山东省招标办公室稳定 隐形福利应该不错中建八局比较苦 可以学到些实在的东西 建筑单位收入都比较高
自有的也好 外聘的也好 又有什么区别呢？反正都是合同工 又不像事业单位或者公务员那样有编制与合同的区分 在事业单位和行政机关 编制与合同的区别在福利及待遇上就差大了 而三局只是一个企业 现在的企业全都是签合同的 虽然名义上是国企 但是已经是股份制公司了 只要是公司就存在盈利与亏损 如果公司业务不好一样有发不出工资与裁员的可能 不像事业单位和行政机构等属于非盈利型的单位不存在倒闭 带编制的职工基本上这辈子算是衣食无忧了（合同制的还有可能被解聘）
所以在企业里混 最关键的还是要有真才实学 企业毕竟是要创造利润的啊 里面的员工基本上是有多大能力拿多少的钱 既然你打算进三局 那么还是先考虑进去后如何多学些东西才是硬道理啊 尤其是干工程的 非得要有很系统的知识才行 三局接的大项目还是比较多的 等你有了管理大项目的经验 不管你还呆不呆三局 起码你具备拿高薪的能力了走到哪个工地都是拿年薪 到那时候或许你还会发现外面给的待遇可能会比三局要高 你根本不会去在乎自有与外聘了
我以前二局的外聘 干了几年 后来二局要给我转自有 我横向一比才发现跳出去工资高多了 跳出去做了两届 现在跳到甲方来了
三局总包属于区域性公司，只在山东、河南、天津接工程，所以应聘的青岛分公司是正确的。转正后的待遇也是属实，项目上待遇都比较高。
待遇优越
答：1. 实习期工资大约在5000至5500元之间，转正后的月薪大约在7500至8500元，这一数字包含了四天加班费，但不包括一级建造师和二级建造师补贴。薪资浮动的原因可能包括防暑降温费、保暖费、女工补贴、法定节假日加班费以及过节费。2. 以下是我（在中建三局二公司华东）工作第四至第五年的工资条。需要注意...
答：3. 在薪资结构方面，中建三局通常为新员工提供有竞争力的薪酬，并通过培训和实践，确保员工能够稳定增长薪资。4. 中建三局为员工配备了全面的福利体系，包括社会保险和住房公积金等，确保员工的合法权益得到保障。5. 尽管中建三局提供了优厚的待遇，但工作强度较大，要求员工具备较强的工作能力和适应压力...
答：需要员工具备适应不同工作环境和生活条件的能力。总的来说，中建三局在建筑行业中具有较高的声誉和地位，为员工提供了良好的职业发展前景和相对较高的薪资待遇。然而，对于想要加入中建三局的员工来说，需要具备一定的工作能力和承受压力的能力，并适应不同的工作环境和生活条件。
答：1、中建三局总承包公司，三局总承包公司的待遇是施工单位中建系统排名应该是前三的。薪资结构主要为基本工资+岗位工资+季度奖+年终奖，各项福利完善包含五险一金、生日礼物、三节金。以技术员为例，一年见习满后，月工资为3600左右（扣除五险一金）加季度1.4万加年终奖（2个月工资），一线基层员工待遇...
答：总体来说,如果在中建系统内部选择,那三局应该是排在前列的,如果在三局内部选择,总承包公司应该是最好的.这基本是业内公认的。但是最近中建内部又成立了几个专业公司,未来发展是否比总承包公司就不知道了.中建总部的不少高层也是从三局出来的.天涯论坛上有讨论中建系统的专题,你可以去找找看 工资待遇,...
答：1. 中建三局总承包公司是该局待遇最好的子公司之一，总部位于武汉，与局总部部门紧密相连，因此备受重视。2. 新员工入职后，总承包公司即刻为员工购买社保，确保员工的福利得到保障。3. 除了社保，员工还能享受到法定的节假日福利，体现了公司对员工的人文关怀。4. 在晋升机制方面，总承包公司为员工提供...
答：实习期 1800 +360加班费 +180寒暑费 +100左右夜班费 -公积金和养老保险232 一共能拿到手的是2200多 +每个月200交通补助 +一个季度1200季度奖 +一年7000年终奖
答：本科生进入中建三局，工资待遇大概七八千。中建三局全称中建三局集团有限公司，成立于2003年12月29日，是具有多功能、集团化经营的大型建筑安装骨干企业。注册资本为人民币30亿元。企业荣誉 公司全面继承了中国建筑三局有限公司成立以来取得的社会荣誉，包括全国实施用户满意工程先进单位、全国全面质量管理先进...
答：待遇优厚；中建三局工资待遇，根据网友分享统计，中建三局平均工资为9952元/月，其中26%的工资收入位于区间8000-10000元/月，25%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，中建三局年终奖平均30198元。中建三局员工分享说：六岗到三岗，国企单位里晋升都是要跟对领导就升的快，哪里都一样...
答：呵呵，要看你在项目上还是机关。项目上，如果是大型项目，待遇会好些，奖金这些不好。机关里面，就是死工资了。中建都差不多，刚进去的本科生，最多就两千左右吧。上面有人说到实习3000-3500，转正后6-8万，是不真实的。虽说三局总承包不错，但是还没好成那样。如果你努力混得好，转正后两三年有...
