中建八局的职工待遇怎么样？有亲身体验吗？
如果刚进入中建八局，那么你的工资不会很高，一般第一年，工资在2300－2500左右，当然，如果你是大学生，或者你有证书，那么你的工资可能会更高。但当你成为全职员工后，你的薪水会逐渐增加。以我朋友的经历为例。
当他加入中国建筑工程股份有限公司第八工程局时，他的工资是4000元左右。然而，为了提高自己的能力，他后来才开始考取证书。除基本工资外，cSCBA将在每个季度的最后一个月发放双薪。
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第一年没有奖金和福利，每月2300－2500元。作为一名全职教师，我一年可以得到3500元。我在我的导师指导下做了四年的业务经理。
6000个月以上，16个月一年支付工资，3．6．9．12这4个月支付双倍工资，也就是说2个月一个月支付工资。我在第四局的时候，我的同学和我拿同样的薪水。他们有吃有住，没有休息时间，每月有两天的休息时间。
假期没有假期，只是为了省钱才会寄钱。慢慢来就好了，只要自己有精力就会在那里，后面的发展要看自己，照样就去了。
中建系统刚刚起步几乎都一样，中建系统都是国企里面央企，所以发展刚刚开始是看不出来的，第一年没有奖金和福利，一个月也就是2300-2500多左右，一年转正就能上3500元，里面实行导师带徒，带我的师傅来四年，现在已经是商务经理。一个月6000多，而且一年发十六个月的工资，每月的3.6.9.12这四个月发双薪，就是说一个月发俩个月的工资。我在四局，我同学有去八局的但是工资和我一样，管吃住，没有休息的时间，每月俩天的调休时间。节假日不放假，但是会发过节费。慢慢会好的，只要自己有能量在那里都可以，后面的发展就要看自己了。
中国建筑第八工程局有限公司，1998年09月29日成立，经营范围包括房屋建筑、公路、铁路、市政公用、港口与航道、水利水电各类别工程的咨询、设计、施工、总承包和项目管理，基础工程，装饰工程，工业筑炉，城市轨道交通工程，线路、管道、设备的安装，混凝土预制构件及制品，非标制作，建筑材料生产、销售，建筑机械租赁，经营各类商品和技术的进出口，但国家限定公司经营或禁止进出口的商品及技术除外等。
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今天我们就来讨论一下，中建八局的职工待遇怎么样？有亲身体验吗？
建筑行业的人都知道，平时来讲私企和国企看不出有太大区别，但在疫情期间，差距就明显显现出来了。因为在建筑行业里，国企照常发工资，即便你是在家待着休息，平时你工资是10000万块，疫情期间在家隔离时工资同样是10000块。因为这个原因，很多人都萌生了进入国企的想法。而作为中建八个局里表现非常突出的中建八局，成为了很多建筑人想进入的企业。那中建八局的职工待遇怎么样呢？在中建八局里工作的话，是怎么样的体验呢？接下来，冷眼就给大家讲述一下我朋友在中建八局的工作状况，希望能够帮到大家。
下面我们就来具体的说一下中建八局的职工待遇问题，他们的福利待遇还是不错的。有的月份还是双薪制。
第一 如果你是刚刚进入中建八局，那你的待遇并不会很高，一般的话，第一年的话，工资待遇大概在2300-2500左右，当然如果你是大学生，或者你有证书，那你的待遇可能会高一些。但转正之后，你的工资待遇就会慢慢提高了。就拿我朋友的经历来讲，他刚进中建八局的时候，工资是4000块左右，但他后来开始考证书，提高自己的实力，现在工资综合下来，已经达到了12000块左右。而且中建八局除了基础的工资之外，还会有每季度最后一个月发双薪。
第二 中建系统几乎都一样，第一年没有奖金和福利，一个月也就是2300-2500多左右，一年转正就能上3500元，里面实行导师带徒，带我的师傅来四年，现在已经是商务经理。一个月6000多，而且一年发十六个月的工资，每月的3.6.9.12这四个月发双薪，就是说一个月发俩个月的工资。我在四局，我同学有去八局的但是工资和我一样，管吃住，没有休息的时间，每月俩天的调休时间。节假日不放假，但是会发过节费。慢慢会好的，只要自己有能量在那里都可以，后面的发展就要看自己了，刚刚去都一样，
第三 但所有人都知道，天底下没有白拿的工资，高工资好待遇的背后，其实是放弃了假期。就拿我朋友来讲的话，他基本上一年时间里没有假期，只有一个月休息上4天时间，其余时间都必须在工作岗位上。而且遇到项目多的时候，需要无偿加班。
建筑行业的人都知道，平时来讲私企和国企看不出有太大区别，但在疫情期间，差距就明显显现出来了。因为在建筑行业里，国企照常发工资，即便你是在家待着休息，平时你工资是10000万块，疫情期间在家隔离时工资同样是10000块。因为这个原因，很多人都萌生了进入国企的想法。而作为中建八个局里表现非常突出的中建八局，成为了很多建筑人想进入的企业。那中建八局的职工待遇怎么样呢？在中建八局里工作的话，是怎么样的体验呢？接下来，冷眼就给大家讲述一下我朋友在中建八局的工作状况，希望能够帮到大家。
如果你是刚刚进入中建八局，那你的待遇并不会很高，不只是中建八局是这样，其他的中建系统也是这样，刚进去待遇不会很高，一般的话，第一年的话，工资待遇大概在2300-2500左右，当然如果你是大学生，或者你有证书，那你的待遇可能会高一些。但转正之后，你的工资待遇就会慢慢提高了。就拿我朋友的经历来讲，他刚进中建八局的时候，工资是4000块左右，但他后来开始考证书，提高自己的实力，现在工资综合下来，已经达到了12000块左右。而且中建八局除了基础的工资之外，还会有每季度最后一个月发双薪。
但所有人都知道，天底下没有白拿的工资，高工资好待遇的背后，其实是放弃了假期。就拿我朋友来讲的话，他基本上一年时间里没有假期，只有一个月休息上4天时间，其余时间都必须在工作岗位上。而且遇到项目多的时候，需要无偿加班。以上就是我朋友在中建八局工作的经历了，想去中建八局的朋友，可以简单参考一下。
待遇还是不错的，相应其他国企他们的整体待遇是比较高的。我同学的父母都是八局的职工，他们每个月收入都在两三万块钱。
中建八局的职工待遇整体来说还是非常不错的，比其他的行业相应要高一些。我的一个朋友就在中建八局工作。每个月可以拿到8000块，但他也是牺牲了很多的业余时间。
中建八局在职两年大学毕业生，年收入11w，税后收入8w，工作不是很辛苦，前途有点小迷茫，有想法干一番事业的不建议来。
答：1. 薪资待遇优异：中建八局公司给予职工相对较高的薪资，工资水平在同行业内处于中上水平。2. 福利待遇丰厚：公司对职工提供多种福利，如住房补贴、交通补贴、带薪年假等。3. 岗位晋升机会：公司通过晋升和评聘制度，给予优秀职工更多的晋升机会，贯彻了“亲才亲用”的人才政策。总之，中建八局的职工...
答：第一 如果你是刚刚进入中建八局，那你的待遇并不会很高，一般的话，第一年的话，工资待遇大概在2300-2500左右，当然如果你是大学生，或者你有证书，那你的待遇可能会高一些。但转正之后，你的工资待遇就会慢慢提高了。就拿我朋友的经历来讲，他刚进中建八局的时候，工资是4000块左右，但他后来开始...
答：中建八局的薪酬福利在业界有较高的竞争力。除了提供基本工资和五险一金外，还提供额外的津贴、奖金和补贴。同时，该公司为员工提供良好的职业发展空间和培训机会，鼓励员工不断提升自身技能和能力。此外，公司还为员工提供良好的工作环境和条件。三、员工待遇具体表现 具体到员工待遇方面，中建八局的员工普遍...
答：如果刚进入中建八局，那么你的工资不会很高，一般第一年，工资在2300－2500左右，当然，如果你是大学生，或者你有证书，那么你的工资可能会更高。但当你成为全职员工后，你的薪水会逐渐增加。以我朋友的经历为例。当他加入中国建筑工程股份有限公司第八工程局时，他的工资是4000元左右。然而，为了提高自...
答：一个月6000多，而且一年发十六个月的工资，每月的3.6.9.12这四个月发双薪，就是说一个月发俩个月的工资。我在四局，我同学有去八局的但是工资和我一样，管吃住，没有休息的时间，每月俩天的调休时间。节假日不放假，但是会发过节费。慢慢会好的，只要自己有能量在那里都可以，后面的发展就要看...
答：中建待遇最好的局是中建八局。中建八局在国内外工程项目众多，业务范围广泛，具有较高的市场份额和品牌影响力。该局不仅在工程建设领域有着卓越的表现，也注重员工的培养和发展，为员工提供优良的福利待遇。以下是关于中建八局待遇好的几个方面的 1. 薪酬福利：中建八局为员工提供具有竞争力的薪资待遇，...
答：对于中建八局的本科生待遇，根据信息，第一年的基本工资有所不同。对于211或985本科，他们能获得3500元的基本工资，而普通本科则为3200元。硕士方面，211或985硕士的起薪为4500元，普通硕士则为4200元。在转正前，新员工的薪资大约可以达到5000元，这个数额在中建各局中算是不错的，转正后普通本科的年薪...
答：据说该分公司普通员工转正后待遇在7500,季度奖2万左右。六、中建三局一公司 三局一公司华东公司某见习员工反映,第一个月到手 6500,加上季度奖和绩效奖金,以及专项奖金和津贴,大概年入10-13万,不同学历的收入不同。 七、中建八局一公司 一位 来自八局一公司华东公司 的 网友,坐...
答：中建八局的本科生待遇在行业内有着相对良好的表现。根据提供的信息，新入职的本科生，不论是211或985院校的，基本工资起点为3200元，硕士生则有更高的待遇，211或985硕士生的起薪为4200元。值得注意的是，转正前的薪资大约在5000元左右，这个水平在中建各局中算是中上水平。在福利方面，转正后的普通...
答：相比之下，我对八局的情况了解不多。3. 每个公司都有自己的强势分公司，但无论是三局还是八局，都是中建系统中待遇较好的公司。4. 通常情况下，建筑行业的工资水平从高到低依次是装饰、钢构、安装、土建。5. 奖金和福利金的具体数额则根据公司的效益而定，难以一概而论。
