关于肯德基入职工作的问题
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-08-02
肯德基入职问题，
不会的，你是自动离职，又不是被肯德基辞退，没有任何影响~~~~放心吧。。。
有的事辞职后来又去肯德基上班的同事呢！！呵呵。。。
我也是在肯德基做兼职的，一般呢。。肯德基的排班经理是会提前一周排班的，所以晚一周是正常的，也有其他情况，比如说，还没有找到训练员带你，或是暂时有什么大的活动，不方便安排新手上班，不过，你再稍微等等，应该很快的。。好事多磨嘛。。。。
兼职怎么可能跟你签合同呢，最多协议吧，肯德基做事一向很忙，我记得我以前去面试，有次她让我回去等通知，结果足足等了10天，所以你才三天，还早还早，别急的。。。
既然签定了合同了，就会给你排班的，你等通知就行了。要安排代训你的师傅，你的班是跟着带你的训练员走的。
肯德基入职问题,这到底算不算被录取,什么时候能去上班?
答：一般情况下，KFC有录用通知，及让你办理各种证件手续，基本可以确定是要你了。按照他们的标准程序，健康证办理下来后会统一进行新进员工的入职简介课程，然后再进入工作站培训。着急的心情可以理解，你可以给店里打个电话，或者到店里咨询一下，什么时候可以上班。
关于肯德基入职工作的问题
答：因为肯德基兼职的班表是提前一个月就排好的，在排好班表的情况下，排班经理要抽出训练员在不忙的时候培训你，首先训练员得有时间，很多训练员也是兼职，所以也得参考他们的工作时间安排，其次，餐厅要在不忙的情况下才有时间安排训练员训练你。现在放假了，餐厅的生意会很好，餐厅会很忙，所以很难有空...
关于肯德基入职问题
答：1.算入职咯，因为她会把你的名字输入公司存档。2.不需要负责的，肯德基在这方面比较明主，这种情况是允许的。3.助理不需要负责（只要你不是他们谁推荐进去的），但是店长可能会扣除一些辞职率之类的奖金，注意是奖金不是工资。所以如果真的不想做咯，是无任何损失的，也不会影响别人。除咯是浪费咯点...
肯德基入职问题
答：你把证件都交了肯定是要你的，但是餐厅需要安排你培训的事情，不是马上就能上班的，你可以问问餐厅经理什么时候能安排你进餐厅培训。自己主动些，有没有同学在餐厅上班？
关于肯德基入职的问题!也关系到我的前途!各位在肯德基工作的兄弟姐 ...
答：另外你在填表格时最好别填在麦当劳工作过或应聘过,它们不要的人我们绝不收.还有在填表时要突出服务意识,团队意识,并要有充足的时间.一般录取在一星期以内告之,超过的无需再等.应聘服务员可以到别的店继续投简历,应聘助理到总公司投简历.末录取的半年内无需再投.建设不要打电话给餐厅....
关于肯德基的入职问题!请知情的朋友前来帮忙!本人第一次接触饮食行业...
答：第一天的话 应该是一次简介 主要是让你对百胜餐饮和肯德基有初步的认识 对企业文化进行简单的了解 具体在哪个工作站工作 餐厅的训练经理会根据你的个人情况和餐厅需要进行安排 一般在一次简介以后 关于工作站的话就见仁见智了 没有绝对的好与不好 相信你也是想出来工作的 不是出来玩的 所以安排你在...
肯德基入职问题,
答：离职人员要在做完离职两个月之后才能再次入职，所以即使必胜客给你办完离职肯这边仍然无法入职。既然已经上班了，工资肯定是有的（肯德基在这方面还是比较严谨），但可能发放下来比较麻烦，因为无法录入你的资料所以你每天的工时根本敲不进去，没有工时自然没有工资。建议你和餐厅经理沟通一下，是记录你每天的...
关于肯德基员工入职的事
答：做过入职手续之后，你的资料就会被传达给餐厅的排班经理，在7月这样忙碌的时候安排培训一般会让一个师傅带两个或以上的徒弟以避免资源浪费，当然也是为了弥补人手不足。放心吧，不会超过两周的，如果你着急，可以随时打电话到餐厅去询问的，，也希望你能理解你的经理。
急求关于肯德基德克士招聘长期工的一些疑问。
答：对于你以上的问题，我给你几点建议：1、你以长期工的名义进去，等到俩月后再辞职这本身就是一种欺骗行为，对于一个受过高等教育的高中毕业生来说，我认为这样一个欺骗的开始就不是一个好的开头，不管做什么事都应该以诚信为主不是吗。2、肯德基招聘员工是有比较严格的规定的，对于全职员工的招收也是有...
我想知道在肯德基工作是不是要很长的是用期啊?
答：在KFC是没有试用期的，在入职一定的时间之后会安排考核，如果合格就能留下来。如果真的是不能适应，只能让你走人了。一般不会让你走人的，只要你真的不是差的太离谱
必胜客和肯德基同属于百胜餐饮，两家所用人事系统是基本相同而且相互关联的。离职人员要在做完离职两个月之后才能再次入职，所以即使必胜客给你办完离职肯这边仍然无法入职。既然已经上班了，工资肯定是有的（肯德基在这方面还是比较严谨），但可能发放下来比较麻烦，因为无法录入你的资料所以你每天的工时根本敲不进去，没有工时自然没有工资。建议你和餐厅经理沟通一下，是记录你每天的工时差异之后补还是其他的办法，总之在不违反公司政策的前提下希望你能顺利解决。但愿能帮到你！
1.算入职咯，因为她会把你的名字输入公司存档。
2.不需要负责的，肯德基在这方面比较明主，这种情况是允许的。
3.助理不需要负责（只要你不是他们谁推荐进去的），但是店长可能会扣除一些辞职率之类的奖金，注意是奖金不是工资。所以如果真的不想做咯，是无任何损失的，也不会影响别人。除咯是浪费咯点时间外。
不会的，你是自动离职，又不是被肯德基辞退，没有任何影响~~~~放心吧。。。
有的事辞职后来又去肯德基上班的同事呢！！呵呵。。。
我也是在肯德基做兼职的，一般呢。。肯德基的排班经理是会提前一周排班的，所以晚一周是正常的，也有其他情况，比如说，还没有找到训练员带你，或是暂时有什么大的活动，不方便安排新手上班，不过，你再稍微等等，应该很快的。。好事多磨嘛。。。。
兼职怎么可能跟你签合同呢，最多协议吧，肯德基做事一向很忙，我记得我以前去面试，有次她让我回去等通知，结果足足等了10天，所以你才三天，还早还早，别急的。。。
既然签定了合同了，就会给你排班的，你等通知就行了。要安排代训你的师傅，你的班是跟着带你的训练员走的。
答：一般情况下，KFC有录用通知，及让你办理各种证件手续，基本可以确定是要你了。按照他们的标准程序，健康证办理下来后会统一进行新进员工的入职简介课程，然后再进入工作站培训。着急的心情可以理解，你可以给店里打个电话，或者到店里咨询一下，什么时候可以上班。
答：因为肯德基兼职的班表是提前一个月就排好的，在排好班表的情况下，排班经理要抽出训练员在不忙的时候培训你，首先训练员得有时间，很多训练员也是兼职，所以也得参考他们的工作时间安排，其次，餐厅要在不忙的情况下才有时间安排训练员训练你。现在放假了，餐厅的生意会很好，餐厅会很忙，所以很难有空...
答：1.算入职咯，因为她会把你的名字输入公司存档。2.不需要负责的，肯德基在这方面比较明主，这种情况是允许的。3.助理不需要负责（只要你不是他们谁推荐进去的），但是店长可能会扣除一些辞职率之类的奖金，注意是奖金不是工资。所以如果真的不想做咯，是无任何损失的，也不会影响别人。除咯是浪费咯点...
答：你把证件都交了肯定是要你的，但是餐厅需要安排你培训的事情，不是马上就能上班的，你可以问问餐厅经理什么时候能安排你进餐厅培训。自己主动些，有没有同学在餐厅上班？
答：另外你在填表格时最好别填在麦当劳工作过或应聘过,它们不要的人我们绝不收.还有在填表时要突出服务意识,团队意识,并要有充足的时间.一般录取在一星期以内告之,超过的无需再等.应聘服务员可以到别的店继续投简历,应聘助理到总公司投简历.末录取的半年内无需再投.建设不要打电话给餐厅....
答：第一天的话 应该是一次简介 主要是让你对百胜餐饮和肯德基有初步的认识 对企业文化进行简单的了解 具体在哪个工作站工作 餐厅的训练经理会根据你的个人情况和餐厅需要进行安排 一般在一次简介以后 关于工作站的话就见仁见智了 没有绝对的好与不好 相信你也是想出来工作的 不是出来玩的 所以安排你在...
答：离职人员要在做完离职两个月之后才能再次入职，所以即使必胜客给你办完离职肯这边仍然无法入职。既然已经上班了，工资肯定是有的（肯德基在这方面还是比较严谨），但可能发放下来比较麻烦，因为无法录入你的资料所以你每天的工时根本敲不进去，没有工时自然没有工资。建议你和餐厅经理沟通一下，是记录你每天的...
答：做过入职手续之后，你的资料就会被传达给餐厅的排班经理，在7月这样忙碌的时候安排培训一般会让一个师傅带两个或以上的徒弟以避免资源浪费，当然也是为了弥补人手不足。放心吧，不会超过两周的，如果你着急，可以随时打电话到餐厅去询问的，，也希望你能理解你的经理。
答：对于你以上的问题，我给你几点建议：1、你以长期工的名义进去，等到俩月后再辞职这本身就是一种欺骗行为，对于一个受过高等教育的高中毕业生来说，我认为这样一个欺骗的开始就不是一个好的开头，不管做什么事都应该以诚信为主不是吗。2、肯德基招聘员工是有比较严格的规定的，对于全职员工的招收也是有...
答：在KFC是没有试用期的，在入职一定的时间之后会安排考核，如果合格就能留下来。如果真的是不能适应，只能让你走人了。一般不会让你走人的，只要你真的不是差的太离谱
