开了就业证明就属于就业了吗

开了就业证明并不一定意味着已经就业。
就业证明只是证明某人曾经或正在某个单位工作，但并不代表该人已经与该单位签订了正式的劳动合同或建立了正式的劳动关系。因此，即使开了就业证明，也不一定意味着已经就业。
如果某人想要确认自己是否已经就业，最好的方法是查看自己的劳动合同或与用人单位进行沟通。可以向雇主或人力资源部门申请开具就业证明。在申请时可能需要提供身份证明或其他相关材料。可以查询社保缴纳记录，以证明自己已经就业。在中国，雇主和员工必须按照法律规定缴纳社会保险如果劳动合同明确规定了工作时间、工作内容、工资待遇等条款，那么可以认为该人已经就业。可以向雇主或人力资源部门索要工资单，以证明自己已经就业并获得了一定的劳动报酬。
综上所述：开了就业证明并不一定意味着已经就业，需要进一步确认与用人单位的劳动关系。如果需要证明自己已经就业，可以通过获取就业证明、查询社保缴纳记录或索要工资单等方式来证明。
【法律依据】：
《中华人民共和国就业促进法》
第三条
就业促进法。劳动者依法享有平等的就业和自主择业的权利，劳动就业和社会保障法律有哪些法律和政策法律分析，劳动就业和社会保障法律法律和政策已由各级人民政府建立和完善，通过职业介绍、职业指导、就业培训、定向培训、公益性岗位等多种渠道，对有就业愿望和就业能力并积极求职的人员给予优先支持和重点帮助。

开了就业证明就属于就业了吗
答：开了就业证明并不一定意味着已经就业。就业证明只是证明某人曾经或正在某个单位工作，但并不代表该人已经与该单位签订了正式的劳动合同或建立了正式的劳动关系。因此，即使开了就业证明，也不一定意味着已经就业。如果某人想要确认自己是否已经就业，最好的方法是查看自己的劳动合同或与用人单位进行沟通。可以...

大四就业证明盖章是不是就算是已经就业了啊
答：不算就业。大学没有毕业工作的就应该算实习那时候即使开出了工作证明，在学校统计就业的时候也不能够统计在内，学校统计就业指标一般是根据就毕业生与用人单位签订的三方协议来统计就业率的。换句话说，只要你签订了三方协议，在学校这边就算你已经就业了，假如你自主就业或者灵活就业没有签订三方协议，在学...

计算机科学与技术就业率95%是开个就业证明就算吗,而实际没就业?
答：是的，非常正确，现在很多大学位的就业力就会逼迫我们的毕业生签订所谓的三方协议，然后当做是就业的证据，但其实这个主要看个人有没有找到工作，这个看具体学校

请问就业证明是什么?可以随便开么?开了后有什么影响?
答：就是让你找个企业签署了就业协议，学校就会报出去说你是就业了，至于你就业与否，就业好不好，他们是不关心的，他们只关心纸面上的就业率，这个就跟学校的业绩挂钩了。但是最好不要签吧。你这个如果真的要办的话，就去找个一家公司，你自己熟悉的最好了，求人办事还是熟人可靠一点。让单位在就业证...

学校让开就业证明算落实工作单位吗
答：学校让开就业证明算落实工作单位。所有在职人员都填写提交单位同意报考证明，目前公务员和事业单位招考普遍都要求单位在职人员在报考前征得单位同意。国有单位在职人员（如国企、银行）提供单位同意报考证明除甘能在省考、事业单位面试前完全解除劳动合同并开具离职证明且完成了所有辞职手续。事业单位在职人员要分...

就业证明可以随便开吗
答：就业证明不可以随便开，就业证明是让单位出具一份你已经就业的文件，是一个证明信，没有任何的法律效率和程序。不同于劳动合同，劳动合同是受《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国民法典》的限定和保护的确定劳动权利义务关系的合同。就业证明有什么作用就业证明的作用如下：1、申领失业保险金。享受...

大四快毕业了 学校催我们交的就业证明函 和签订就业协议书有什么区别吗...
答：都是为了提高就业率数据的统计，看起来学校就业率高而已，其中略有不同之处是：就业证明函，是有没有就业的证明，需要单位扣章；就业协议书，是就业者和就业单位（或者中介单位）签订的规范就业劳资合同的协议，同时也许要单位扣章。

毕业生开了就业证明,有人打电话询问后,网上的就业信息就变成了待就业...
答：综述：有影响的，其为毕业生到用人单位报到的凭据。就业证用途：1、由就业转失业的城镇劳动者需要以自己的身份证以及与单位终止并解除劳动关系的证明为凭据，到劳动就业服务机构去进行相关登记，然后填写“XX省/直辖市/自治区劳动者求职登记表”并领取就业证，再由工作人员在失业情况一栏中进行相关的记载。

就业协议签了就证明一定能工作了吧
答：是的。不过没什么好工作

...交就业证明,交了就业证明还算上届未初次就业吗?可以考教招吗?_百...
答：可以的，只要派遣证没有二次派遣都算初次就业