马上要上班了,我面试的时候是只招一名。现在发现相同的岗位重新在招聘,并且是招聘两名,这说明什么情况?

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-06-27
前两天面试的公司又招聘相同的岗位是不是我面试就失败了

这个嘛,有可能他们觉得你不太合适,但是也不要气馁,找工作过程中谁都会碰到失败的时候,别灰心,再去其他家,肯定能找到工作的。我找工作的时候也是有很多次面试失败,但是,总会有一家公司要你的,加油。
当然也有可能这个公司是在假招聘,目的是为了做广告。

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  笔试科目:岗位类别为综合类的岗位专业科目测试为《管理基础知识》;教育类的岗位专业科目测试为教育政策法规、教育心理学和教学设计等内容;卫生类的岗位专业科目测试为生理学、解剖学和病理学等内容。《职业能力测试》和《申论》两科与考试地点时间的信息见准考证。缴纳笔试考试费用,即完成报名确认,逾期视为自行放弃。完成报名确认后,从该网站自行下载并打印准考证:http://htwx.huatu.com/sydw/

  笔试后,按《职业能力测试》和《申论》两科 5: 5的比例合成笔试成绩。从高分到低分等额确定资格审查、体检人员,若最后一名出现笔试成绩并列,按《职业能力测试》成绩由高到低进行排序。笔试时间地点详见准考证。面试由人力资源和社会保障局会同招聘单位主管部门共同组织,面试工作按照《市事业单位公开招聘工作人员面试暂行办法》执行。若实际参加面试人数达不到招聘岗位面试比例的,则按“实际参加面试人数×面试比例”的公式重新计算确定招聘指标(计算结果出现小数按四舍五入法处理)。面试分值为100分,面试成绩当场公布。面试成绩未达到60分者,不得确定为体检人选。面试考官对考生面试成绩评定在60分以下的,须在评分表中说明理由;考生面试最后结果在60分以下的,需形成书面材料报区人力社保局备案。面试时间、地点及具体方式另行通知。
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情况很多 也许招聘计划有变 需要多招人 这样的情况挺多 不必担心 只要多听 多看 多干活 灵活点儿 直到试用期满签合同 你的工作就能保住了 担心多了没必要

不知道你即将就职的是什么岗位,如果是操作工,那很自然。
这个情况原因可能有多种:
1. 公司业务很好,需要的岗位空缺比较多;
2. 岗位压力比较大,所以造成离职率比较高;
具体什么情况,你可以侧面了解一下,也对于你今后工作有帮助。比如,了解下该公司业务情况如何?是否持续盈利或者面临困境?岗位老板是否要求十分严格?
但是,既然你即将入职了,那就放下心来,好好应对吧。既然已经选择了,就勇敢面对。以不变应万变。踏踏实实工作,认认真真干活才是道理。

  • 马上要上班了,我面试的时候是只招一名。现在发现相同的岗位重新在招聘...
    答:1. 公司业务很好,需要的岗位空缺比较多;2. 岗位压力比较大,所以造成离职率比较高;具体什么情况,你可以侧面了解一下,也对于你今后工作有帮助。比如,了解下该公司业务情况如何?是否持续盈利或者面临困境?岗位老板是否要求十分严格?但是,既然你即将入职了,那就放下心来,好好应对吧。既然已经选择...
  • 马上要上班了,我面试的时候是只招一名。现在发现相同的岗位重新在招聘...
    答:情况很多 也许招聘计划有变 需要多招人 这样的情况挺多 不必担心 只要多听 多看 多干活 灵活点儿 直到试用期满签合同 你的工作就能保住了 担心多了没必要
  • 我同时面试了好几家公司,可只有一家让我去上班,我该不该去?
    答:其次如果同时面试好几家公司,只有一家公司,你的面试是通过了的,那也就意味着这个机会其实是来之不易的,如果你选择放弃了这个机会,可能再去进行同样的流程,再去面试,那么成功的概率也不一定是比较高的,所以一旦有一家公司,你的面试是通过的,那么就要抓住这个机会,可以去上班尝试一下。最后除非...
  • 三个人一起去面试,结果公司只要了我,一个人上班好孤单,我要去吗?
    答:人在很多时候都是需要逼自己一把的,一旦确定目标就要硬着头皮冲上去,因为你要知道,同学之间的关系再好,最终还是会各有各的前程,没有谁有义务和责任一定要陪着你走入同一家公司,说是尊重别人,不如说是尊重自己。你现在能经历多大的风浪,你以后就能挑起多大的担子,就能成就多大的希望。
  • 面试当场就决定让我明天入职,靠谱吗?
    答:面试当场就决定让你明天入职,说明你符合招生条件,不管靠谱不靠谱都要去试一试,什么事情都要往好的方面去想,如果你入职的岗位非常合适你呢?那应该你还是非常幸运的,如果你入职的岗位不适合你,咱还有选择的余地。祝你好运!
  • 如果面试有100人为什么我要你一个人?
    答:所以呢,一定要回答的肯定,就是你适合这个职位,然后一定要说的很在理,表现的自信点,不过别太过了。阐述理由时先夸一下跟你一起面试的人,如果她比你有经验的话,你可以说:其实,跟我来的同伴是很有经验的人很有能力的人,但是总体来说我觉得我自己更适合。然后阐述下,最好把相关的经历再带...
  • 面试当场就决定让我明天入职,靠谱吗?
    答:比如有的时候,面试完后当场就被告知明天来上班。这么着急的要人立马入职,作为求职者的我们难免心生顾虑,这样的公司真的靠谱吗? 记得在我刚毕业不久的时候,也是在找工作,有一次去了一家小公司面试。面试过程很简单,就是问了我一些基本的问题,然后让我做了一个小测试。本来一般都是需要等几天才能知道结果,没想到...
  • 面试当场就决定让我明天入职靠谱吗?
    答:面试如果当场就让你入职的话,很可能是一个两极分化。我也去面试了很多公司参加了许多的招聘会,然后我对于面试方面还是比较有经验的。如果你的能力非常的棒,而且总准备的非常的充分的话,那么你面试的时候,让你直接入职的公司很可能就是看中了你的一个面试能力,还有你的一个潜在的对于公司的一个...
  • 我去面试的时候公司里一个人都没有,只有一个女的,是不是骗子啊, 我是...
    答:——现在面试小工都要求这个要求那个,门槛低的话,不是有苛刻的业务要求就是纯属诈骗。对方给出的待遇是否不合理,高出一般工作的正常水平?——比如路边电线杆上那些高薪急招月入万元的小广告,自己想吧。面试和工作的地点在什么地方?是否在偏僻的地方,或是居民小区里?——男生还好,女孩子的安全...
  • 工作面试技巧
    答:1、面试中的基本礼仪 (1)一旦和用人单位约好面试时间后,一定要提前5-10分钟到达面试地点,以表示求职者的诚意,给对方以信任感,同时也可调整自己的心态,作一些简单的仪表准备,以免仓促上阵,手忙脚乱。为了做到这一点,一定要牢记面试的时间地点,有条件的同学最好能提前去一趟,以免因一时找不到地方或途中延误而迟到...