为什么名校硕士争当乡镇公务员?
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-03
第一优势：行政编制，不必担心各类改革！乡镇务员的编制是行政编制，并不像参公编制一样，容易受到事业单位改革的影响！事实上，在不断推进的事业单位改革的当下，一不小心，从参公编制转变成事业编制，公务员的身份就彻底没了！
同时，在公务员考试的招录之中，越是一二线的大城市和经济发达的地区，机关单位招考的参公编制越多，行政编制越少；而乡镇公务员是少有的清一色行政编！
第二优势：基层工作，有利于中后期成长！当下，公务员队伍的人才选拔都要求有一定的基层工作经验和经历；在基层好好干，干得出成绩，走得出事业的上升通道；那么，基层工作的这几年，是值得的！
反之，如果一直身在基层，特别是一辈子都在同一个乡镇，这一点的作用和意义就会相对减少！
以选调生为例，许多通过选调进入公务员队伍的学子，都会先安排在乡镇政府锻炼一段时间，再调回县政府或县级机关单位；这样做，有利于年轻干部成长！
第三优势：行政编制，有利于人才的遴选！虽说行政编制和参公编制都属于公务员序列，但参公编制相对较弱；这一点，在人才遴选方面，体现得特别明显。同样是公务员，会因为编制属性的不同，面临的机遇也会不同；其中，行政编制明显优于参公编制！这一点，与各地编办的工作原则有一定的关系，即行政编更少，参公编更多；那么，行政编转参公编容易，参公编转行政编不容易！
这样的情况在全国都会存在；不仅是人才遴选，就算是人才的正式借调，也会面临这个情况！比如，某年轻公务员想从A单位正式借调入B单位，但是B单位只有行政编制的空缺，没有参公编制的空缺，这个借调就很难进行！因为，想从参公编制转为行政编制，有着极其严格的规定和流程，十分难办反之，如果该年轻公务员是行政公编，为了去B单位，愿意转成参公编制，这个就很好办！
第四优势：基层一线，年轻公务员容易勇挑重担！事实上，许多乡镇都存在年轻干部存在青黄不接的情况！当然，这个说法并不准确；在不同的地区，特别是经济发达与经济落后的区别比较明显。不过，整体上讲，我国许多地区的乡镇公务员的年龄都是偏大的，年轻公务员的占比是较少的。从这一点来讲，年轻的公务员更容易早早地挑起为人民服务的重担；这，是一种锻炼，更是一种成长！
同时，由于在乡镇的年轻公务员较少，自然在职场的发展方面，更容易步入中层干部，也有较大的概率通过自身的努力走上领导岗位！这一点，与城中的机关单位相比，优势也是明显的！
以上是为什么名校硕士争当乡镇公务员?的全部解答。
答：第二优势：基层工作，有利于中后期成长！当下，公务员队伍的人才选拔都要求有一定的基层工作经验和经历；在基层好好干，干得出成绩，走得出事业的上升通道；那么，基层工作的这几年，是值得的！反之，如果一直身在基层，特别是一辈子都在同一个乡镇，这一点的作用和意义就会相对减少！以选调生为例，许...
答：一、名校毕业的硕士研究生，绝大多数都选择在一线城市的企业工作 平时在网上浏览信息的时候，总会看到一些热点新闻，比如说名校毕业的硕士研究生，甚至博士研究生报考乡镇公务员的岗位，这些其实是极其少数的个例，绝大多数名牌大学毕业的硕士研究生，都会选择在一线企业工作。二、网上看到的名校毕业生报考公务员...
答：最主要的原因就在于，乡镇公务员的工作是非常稳定的，而且对于他们今后的发展也会起到积极的影响，尤其是在当地作出一定成绩之后，更有利于他们的发展；这主要的原因就在于体制内的工作是非常稳定的，福利待遇也特别的号，尤其是现如今疫情的影响，导致很多人都没有工作。名校毕业的硕士研究生，绝大多数都...
答：第一、平衡供需关系。举个例子，送外卖的、跑滴滴的都有本科硕士参与进来了，是不是可以说明“过度教育”？当企业还不需要这么多高学历人才时，学校又在源源不断向社会上输送，能提供的工作岗位远少于学校培养的人才，这些人去哪里？第二、走好中国制造高端之路。技术研发这玩意，不是有钱就一定能买来...
答：然而相对而言，公务员、事业编这样的岗位，在竞争上，相对还是比较公平的，至少只要通过笔试、面试等环节，就能被录用，而企业用人则不同，名校生有限，普本生少有机会。就业稳定性高 现在的工作不仅是难找，更难做，很多企业不仅要加班加点，还要面对职场的黑色竞争，时时刻刻都有被“炒鱿鱼”的风险，...
答：受专业等因素的影响，部分“双一流”大学毕业生虽然有名校文凭，但许多公务员岗位没有资格报考，他们只得选择报考对专业要求较为宽容的乡镇公务员岗位。成功上岸后，只要有机会，他们大多都会竭尽全力通过遴选、公选等考试脱离乡镇，进入县区、市级或省级机关任职。也就是说，现在是乡镇公务员，不代表一直就...
答：我们都知道清华北大是国内顶级的名校，能够考进这个学校是大多数学子的梦想，因为考进这个学校代表着自己有更多的选择工作的机会。特别是清华北大的研究生、博士生，他们毕业之后应该是相当抢手的，好的工作都可以任他们挑选，但是最终要往哪方向发展，还是要根据自己的人生规划。二，他们为什么纷纷进入公务员...
答：乡镇公务员属于基层工作，工作量大，如果在乡镇工作一段时间，会积累很多基层经验，非常锻炼一个人的能力。个人能力有了提升，乡镇公务员才能为百姓谋福利，成为乡村振兴带头人，振兴乡村经济，文化生态产业，带领百姓走向致富之路。乡镇公务员工作如果做得很出色，比如乡村建设有了很大变化，百姓的日子过得越来...
答：因为公务员是一个非常稳定的工作，而且相对于来说会有五险一金待遇比较好，虽然前期的工资比较低，但是在后期也是有一定的发展空间的；主要是工作比较稳定，并不会担心年纪大会被年轻人取代，而且考公的福利待遇也是很高的，在生活方面平时没有基本的加班也不会要求值班。
答：如果我是985或211大学的毕业生，可能不会选择报考县里甚至乡镇的公务员。对于这个问题，从下面几个方面来全面分析一下利弊，看完分析你就明白了。第一、名校毕业生出路还是比较多很多人常说，我国现在大学生已经“烂大街”了，到处都是大学生。没错，这是个事实。根据教育部官方消息，2020年毕业的大学生...
