职业病没有法定职业病和非法定职业病之称吗
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-07
职业病没有法定职业病和非法定职业病之称吗？
《中华人民共和国职业病防治法》规定的职业病，必须具备以下四个条件：1、患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者；2、必须是在从事职业活动的过程中产生的；3、必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的；4、必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。四个条件缺一不可。
我国法定职业病主要有职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性化学中毒、物理因素所致职业病、职业性放射性疾病、职业性传染病、职业性肿瘤、其他职业病10大类，132种。具体可详见《职业病分类和目录》。
劳动者如果怀疑自己得了职业病，可以向用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构申请职业病诊断。用人单位则需要如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料，再由专业的职业病检测机构进行诊断鉴定。
颈椎病是最常见的职业病了，在日常的办公活动中，我们应该尽量找机会做做身体活动。譬如经常转动转动头部，离开座位进行适量的举手臂练习和下腰等简单的锻炼，以达到舒缓肌肉压力，放松肩颈部肌肉的效果。
职业病就是法定职业病。不在国家法定的职业病分类和目录范围内的基本就不能称之为职业病。
职业病没有法定职业病和非法定职业病之称吗
答：职业病没有法定职业病和非法定职业病之称的，因为职业病本身就是国家法律规定的，没有列入国家相关职业病名录的职业病，严格意义上来说，这些都不可以称为职业病了。《中华人民共和国职业病防治法》规定的职业病，必须具备以下四个条件：1、患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者；2、必须是在...
职业病有法定和非法定之分吗
答：法律分析：职业病没有法定职业病和非法定职业病之称。职业病诊断，应当综合分析下列因素：1、病人的职业史；2、职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况；3、临床表现以及辅助检查结果等。职业病诊断证明书需要让参与诊断的取得职业病诊断资格的执业医师签署，并经承担职业病诊断的医疗卫生机构审核盖章。
职业病没有法定职业病和非法定职业病之称吗
答：有。根据查询《职业病防治法》显示，职业病分为法定职业病和非法定职业病。法定职业病是指在《职业病分类与目录》中明确列举的，由某些特定的工作环境、劳动条件或从事特定工种所导致的一类职业性疾病。非法定职业病则指不在《职业病分类与目录》中列举的职业性疾病，或者在目录中列举，但未满足具体的诊...
职业病有没有法定职业病和非法职业病之称
答：有的，比如法定职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
我是上海公交车司机,有没有法定的职业病
答：职业病没有法定职业病和非法定职业病之称标准从不同角度可以有不同的分类方法,通常分类方法有层级分类法、对象分类法、属性分类法三种。 层级分类法: 按照标准发生作用的范围或审批权限,可以分为:国际标准、区域标准、国家标准、行业标准、地方标准和企业(公司)标准。目前也有把行业标准、企业(公司)标准合称其他标准的...
职业病有无法定和非法定职业病之分?
答：设区的市级卫生行政部门组织的职业病诊断鉴定委员会负责职业病诊断争议的首次鉴定。当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的，在接到职业病诊断鉴定书之日起15日内，可以向原鉴定机构所在地省级卫生行政部门申请再鉴定。法律依据《中华人民共和国职业病防治法》 第四十五条 职业病诊断标准...
什么是法定职业病和非法定职业病
答：一、在日常生活中，大家说的“职业病”多指长期某项工作养成的职业习惯，有时也指长期从事某项工作造成的身体损坏。二、而法定职业病是指劳动者在长期某项劳动时所带来的身体损害，并依法进行了界定。按照2011年12月31日施行的《中华人民共和国职业病防治法》的规定，职业病是指企业、事业单位和个体经济...
职业病有没有法定职业病和非法职业病之称?
答：一般情况下，职业病指的就是法定职业病，也就是国家颁布的职业病分类和目录里面的那些，目录之外的，不能叫做职业病，可以称之为职业相关性疾病
法定职业病跟不是法定职业病有什么区别?
答：只有国家法定的职业病分类和目录范围内的疾病才是职业病，严格来说，没有法定职业病和什么不是法定职业病的区别，职业病就是法定职业病，不在国家法定的职业病分类和目录范围内的疾病就不是职业病。职业病可以享受工伤待遇，要求企业赔偿，不是职业病的就不能享受工伤待遇，更不能要求企业赔偿 ...
长期同种工作造成了非法定的职业病疾病公司不承认是由工作造成的我该...
答：目前没有公交司机特定的职业病种。腰背痛目前是工作相关性疾病 职业病没有法定职业病和非法定职业病之称标准从不同角度可以有不同的分类方法,通常分类方法有层级分类法、对象分类法、属性分类法三种。 层级分类法: 按照标准发生作用的范围或审批权限,可以分为:国际标准、区域标准、国家标准、行业标准、地方标准和企业...
根据中华人民共和国职业病防治法规定：职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。各国法律都有对于职业病预防方面的规定，一般来说，凡是符合法律规定的疾病才能称为职业病。
在生产劳动中，接触生产中使用或产生的有毒化学物质，粉尘气雾，异常的气象条件，高低气压，噪声，振动，微波， X射线，γ射线，细菌，霉菌；长期强迫体位操作，局部组织器官持续受压等，均可引起职业病，一般将这类职业病称为广义的职业病。对其中某些危害性较大，诊断标准明确，结合国情，由政府有关部门审定公布的职业病，称为狭义的职业病，或称法定（规定）职业病。
有的，比如法定职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
职业病没有法定职业病和非法定职业病之称的，因为职业病本身就是国家法律规定的，没有列入国家相关职业病名录的职业病，严格意义上来说，这些都不可以称为职业病了。《中华人民共和国职业病防治法》规定的职业病，必须具备以下四个条件：1、患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者；2、必须是在从事职业活动的过程中产生的；3、必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的；4、必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。四个条件缺一不可。
我国法定职业病主要有职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性化学中毒、物理因素所致职业病、职业性放射性疾病、职业性传染病、职业性肿瘤、其他职业病10大类，132种。具体可详见《职业病分类和目录》。
劳动者如果怀疑自己得了职业病，可以向用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构申请职业病诊断。用人单位则需要如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料，再由专业的职业病检测机构进行诊断鉴定。
颈椎病是最常见的职业病了，在日常的办公活动中，我们应该尽量找机会做做身体活动。譬如经常转动转动头部，离开座位进行适量的举手臂练习和下腰等简单的锻炼，以达到舒缓肌肉压力，放松肩颈部肌肉的效果。
职业病就是法定职业病。不在国家法定的职业病分类和目录范围内的基本就不能称之为职业病。
答：职业病没有法定职业病和非法定职业病之称的，因为职业病本身就是国家法律规定的，没有列入国家相关职业病名录的职业病，严格意义上来说，这些都不可以称为职业病了。《中华人民共和国职业病防治法》规定的职业病，必须具备以下四个条件：1、患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者；2、必须是在...
答：法律分析：职业病没有法定职业病和非法定职业病之称。职业病诊断，应当综合分析下列因素：1、病人的职业史；2、职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况；3、临床表现以及辅助检查结果等。职业病诊断证明书需要让参与诊断的取得职业病诊断资格的执业医师签署，并经承担职业病诊断的医疗卫生机构审核盖章。
答：有。根据查询《职业病防治法》显示，职业病分为法定职业病和非法定职业病。法定职业病是指在《职业病分类与目录》中明确列举的，由某些特定的工作环境、劳动条件或从事特定工种所导致的一类职业性疾病。非法定职业病则指不在《职业病分类与目录》中列举的职业性疾病，或者在目录中列举，但未满足具体的诊...
答：有的，比如法定职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
答：职业病没有法定职业病和非法定职业病之称标准从不同角度可以有不同的分类方法,通常分类方法有层级分类法、对象分类法、属性分类法三种。 层级分类法: 按照标准发生作用的范围或审批权限,可以分为:国际标准、区域标准、国家标准、行业标准、地方标准和企业(公司)标准。目前也有把行业标准、企业(公司)标准合称其他标准的...
答：设区的市级卫生行政部门组织的职业病诊断鉴定委员会负责职业病诊断争议的首次鉴定。当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的，在接到职业病诊断鉴定书之日起15日内，可以向原鉴定机构所在地省级卫生行政部门申请再鉴定。法律依据《中华人民共和国职业病防治法》 第四十五条 职业病诊断标准...
答：一、在日常生活中，大家说的“职业病”多指长期某项工作养成的职业习惯，有时也指长期从事某项工作造成的身体损坏。二、而法定职业病是指劳动者在长期某项劳动时所带来的身体损害，并依法进行了界定。按照2011年12月31日施行的《中华人民共和国职业病防治法》的规定，职业病是指企业、事业单位和个体经济...
答：一般情况下，职业病指的就是法定职业病，也就是国家颁布的职业病分类和目录里面的那些，目录之外的，不能叫做职业病，可以称之为职业相关性疾病
答：只有国家法定的职业病分类和目录范围内的疾病才是职业病，严格来说，没有法定职业病和什么不是法定职业病的区别，职业病就是法定职业病，不在国家法定的职业病分类和目录范围内的疾病就不是职业病。职业病可以享受工伤待遇，要求企业赔偿，不是职业病的就不能享受工伤待遇，更不能要求企业赔偿 ...
答：目前没有公交司机特定的职业病种。腰背痛目前是工作相关性疾病 职业病没有法定职业病和非法定职业病之称标准从不同角度可以有不同的分类方法,通常分类方法有层级分类法、对象分类法、属性分类法三种。 层级分类法: 按照标准发生作用的范围或审批权限,可以分为:国际标准、区域标准、国家标准、行业标准、地方标准和企业...
