入职一个新公司，应该要注意哪些东西？

一、保持心态平和，刚刚入职，是到了一个新的环境，会认识一些新的同事，每一个人都有一些不一样，当然需要慢慢建立良好的同事关系，所以在一个新的环境，以前也不认识，应该也没有有罪任何新同事，正当合理的交互就可以，当然如果是空降部队的话，可能会有人不高兴，有抗拒行为，一般这种情况领导层一般会做一些工作会告诉你一些同事的情况。为你的到来，好发挥你的能量铺好道路。如三国时，孔明出山时，因刘备较器重他，说自己如鱼得水。当曹操挥师南下想一统全国在新野阻击战开始时，关羽和张飞就有点不高兴，直言让刘备用他的水去打仗，也是孔明比较熟悉，有的安排也是有理有据，才平稳的度过自己上任以来的第一次指挥作战任务，刘备自己都愿意率领一队人马与敌一战。所以如果是空降部队，自己在上任之前，除了上级领导支持你，自己也要主动了解自己的同事，及自己与另外哪一些部门打交道比较多。

二、自己要能胜任相应的岗位，因为如果不能胜任，自己做的辛苦，又会把事和时间耽误，那么能做多久呢？自己应有相应的判断和准备。


三、养成良好的习惯，良好的习惯有合理的工作安排、时间管理、书写习惯、会讲话、自己的行为举止等等。工作环境都有一定的要求。


欢迎关注出干货的工程师“他说历史与生活”公众号，过好现实的生活，搜索可找到我。
图片均来自网络，原创作品，未经许可，不得转载。

作为已经入职了几年的老员工，我觉得新员工入职的注意事项有遵守公司的规章制度、与同事搞好关系、做好自己的工作、保持积极向上的心态、及时做好工作总结等等。要坚持学习专业知识，每天睡觉前学习半小时最少10分钟。天天坚持，不论在什么地方。要坚持接受新的信息，每天看电视半小时或阅读主流、专业报纸半小时或上网浏览半小时。坚持不懈，但应在下班后的时间。
工作中需要保持积极向上的心态，工作中不会一帆风顺，总会遇到一些磕磕绊绊。在这个时候要保持积极的心态，勇敢的站起来迎接挑战，可能你最后不会成功，但是你向领导证明了自己在努力，这是一种态度。无论之前你遭遇了什么，进入办公室你都应该精神饱满的投入工作。

入职一家新公司，要注意的东西很多。这里主要介绍待人接物的礼节方面，需要注意的事项。

1、仪表端庄，仪容整洁

无论男女，上班应着职业装。有些公司要求统一着装，以体现严谨、高效的工作作风，加深客户对企业的印象。

男士服装必须干净、平整，不应穿花衬衣、拖鞋、运动服上班。不留胡须、长发，头发梳理要美观大方，才能衬托出本人良好的精神状态。

女士服装不宜暴露、过透、紧身、超短，也不能穿休闲、运动、牛仔装。应穿皮鞋上班，皮鞋颜色要比服装的颜色深。应穿透明长筒丝袜，袜口不能露在裙口下，不能有勾破的洞。最好化淡妆，以体现女性端庄、文雅、自尊、自重的形象。

2、言语友善，举止优雅

说话要谦和，声音要轻，不能在办公室大声呼唤同事。讲话不要刻薄，与同事开玩笑要适度，不能挖苦别人、恶语伤人，更不能在背后议论别人。

走路身体挺直，步速适中，抬头挺胸，给人以正直、积极、自信的印象。同事找你时，应点头或鞠躬致意，主动站起来交谈，不能不理不睬。工作期间不能吃零食、剪指甲、听音乐、化妆等，养成不良的职业习惯。

3、恪守职责，高效稳妥

职业人应树立敬业爱岗的精神，努力使自己干一行，爱一行，钻一行，以饱满的热情，高度的责任心，开创新地干好自己的工作。工作中一丝不苟、精益求精、讲究效率，减少或杜绝差错。领导交给任务时，应愉快接受，做好记录，确保准确。

从基本的待人礼节做起，能让自己更快地融入环境，对于今后的工作开展有许多好处。

到了一家新公司，换了一个新的工作环境，一定要警惕一些“欺生”的现象。面对一些突发的情况，如何能够用有效的方式既保护自己的权利不受到损害，又能够更好地融入到新的工作当中，是我们每一个新入职的员工应该掌握的必备技能。

在此分享3点希望对大家能够有所帮助。

1、一定要提前签好劳动合同

如今在某些地方，一些民营企业在招聘员工的时候往往不提签约劳动合同的事情，彼此的雇佣关系往往只是口头上的协议。对于这种情况，一旦发生了利益纠纷，那么受到损害的只能是普通的劳动者。

所以，在入职新公司之前，不要以为能够按月的领工资了就高呼万岁，要把一切承诺的待遇写在合同里才是对自己权益最大的保障。

2、试用期要注意言行

一个人无论你自认为自己的能力有多么的强大，当刚开始入职一家新的公司的时候，谨言慎行努力做好本职工作才是明智之举。因为你还处于试用阶段，公司对你的各项指标还在考察当中。因此你所要做的是多观察多学习，不要急于过分地表现自己，尤其是在你还不了解整个公司内部情况的时候，你不知道你的哪个建议会在无形当中为你树立了敌人。

3、努力搞好同事关系

我们每个人都是从新员工不断地走向成熟的，在这个过程当中一定要和身边的同事搞好关系，如果始终保持着一种“清高”的态度，那么你将会在工作当中遇到很多阻碍。一个公司就像一个小小的社会，它的发展需要的是整体团队的合作。而且当你逐渐被公司的群里孤立的时候，一旦部门出现了什么事故，第一个被推出来的人一定是你，毕竟没有任何人和你是“朋友”。

一、保持心态平和，刚刚入职，是到了一个新的环境，会认识一些新的同事，每一个人都有一些不一样，当然需要慢慢建立良好的同事关系，所以在一个新的环境，以前也不认识，应该也没有有罪任何新同事，正当合理的交互就可以，当然如果是空降部队的话，可能会有人不高兴，有抗拒行为，一般这种情况领导层一般会做一些工作会告诉你一些同事的情况。为你的到来，好发挥你的能量铺好道路。如三国时，孔明出山时，因刘备较器重他，说自己如鱼得水。当曹操挥师南下想一统全国在新野阻击战开始时，关羽和张飞就有点不高兴，直言让刘备用他的水去打仗，也是孔明比较熟悉，有的安排也是有理有据，才平稳的度过自己上任以来的第一次指挥作战任务，刘备自己都愿意率领一队人马与敌一战。所以如果是空降部队，自己在上任之前，除了上级领导支持你，自己也要主动了解自己的同事，及自己与另外哪一些部门打交道比较多。

二、自己要能胜任相应的岗位，因为如果不能胜任，自己做的辛苦，又会把事和时间耽误，那么能做多久呢？自己应有相应的判断和准备。

三、养成良好的习惯，良好的习惯有合理的工作安排、时间管理、书写习惯、会讲话、自己的行为举止等等。工作环境都有一定的要求。

欢迎关注出干货的工程师“他说历史与生活”公众号，过好现实的生活，搜索可找到我。

图片均来自网络，原创作品，未经许可，不得转载。