我是个临时工，我现在不想干了厂里不签字请问怎么办？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-08-10
我是一名临时工，现在辞职，公司不批准。怎么办。
你好，临时工辞职不干起码要提前三天写辞职报告并告诉主管或者老板。如果你写了，他要是还不放你走，你可以打电话给政府有关部门过来处理的。当然如果你是当天不想干了，想辞职马上走人，那是不可能的，国家规定了如果你是在试用期的临时工辞职不想干了需要提前三天写辞职报告，如果你过了试用期并且签订了劳动合同需要提前一个月，当然你也可以说有特殊情况需要马上回家一段时间。我相信他不会不批的。
劳动法规定，临时工递交辞职书后，三天后，不管工厂同不同意，都可以自离，工资全额发放。这是劳动法给予劳动者的权益，学会用劳动法来与厂里协调，协调不成，可投诉到当地劳动执法部门
如果你们签订的工作合同期限没到，你只能在那工作，否则视为违约，你是要承担责任的，具体不知道你合同都有啥事项，按合同事项处理此事，所以还是工作到合同结束吧。
你都说了你是一个临时工，你可能连合同都没有，你不想干了，你直接走不就行了吗？厂里为什么要签字？就算厂里不签字的话，你为什么不能走？真是好奇怪哦
临时工劳动法我进厂是以临时工的,都做两年了,现在厂里不忙想辞职不批...
答：然而，我在工厂工作已经两年，按照合同约定，我应该得到相应的经济补偿。如果用人单位不同意支付经济补偿，我可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不服，我还可以向人民法院提起诉讼。在此过程中，我需要保留好与用人单位签订的劳动合同、工资条、加班记录等相关证据，以便在仲裁或诉讼过程中维护自己...
我是临时工,我提出不做了老板不让走,但我真的不想做了,该咋办?
答：如果你是一个临时工，但决定不再继续工作，但雇主不允许你离职，你可以采取以下步骤：查阅合同或协议：首先，检查你与雇主签订的合同或协议。了解其中关于离职、通知期限等条款的具体规定。与雇主沟通：尝试与雇主进行开放、诚实的沟通，解释你离职的原因。尽量以书面形式（如电子邮件或短信）提出你的离职意...
临时工。因为家里有事要辞工回家,厂里不让走人,工资也一分不给,怎么...
答：1、再去和厂长商量一下；2、向当地劳动部门投诉或者申请劳动仲裁；3、寻求当地媒体的关注；4、如果以上都无效，可以起诉，用法律来保卫自己的合法权益不受侵犯。受骗或受伤害，临时工一定要举报、投诉，而不是找几次就放弃。当然，这期间如果企业因临时招工等原因不愿签订协议，临时工一定要注意保留一切...
临时工辞职工厂不批怎么办?
答：临时工辞职，工厂不批，那么这个可以提前一个月进行申请，如果公司不批准的话，那么这个事可以直接找中介的，让中介来处理这件事情，是可以进行离职的 。
我是个临时工,我现在不想干了厂里不签字请问怎么办?
答：什么怎么办啊。找个正式工作，离开临时工这种职业，临时工只是很多人用来过度或者兼职的工作。苦逼
临时工厂里说不要就不要?
答：法律主观：工厂做临时工不让辞职的，可以书面提出辞职申请，一个月后，如果单位不同意，也可以离职；试用期的，提前三天告知，三天后即可离职。如果用人单位拖欠工资的，可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉。法律客观：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以...
我是临时工,离职厂里不结工资可以找劳动局吗
答：离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减。否则当事人可以去劳动局举报。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。根据《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时...
我在厂里上班是临时工如果我不做了是不是一次性结清工资在工厂?_百度...
答：原则上临时工也得按照签订的协议（合同）执行。除非厂里愿意一次性结清工资。
今天去厂里面试去做临时工,请问临时工是不是如果不做了随时可以走?工资...
答：临时工一般情况下都是日结的，不想做了可以随时去领工资走人。不过走之前一定要打声招呼。
我是一个临时工,被中介坑了好多钱,但是厂里又不让辞职,我应该怎么用...
答：一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；2、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动...
临时工无所谓的，只要你把辞职信交了，他不答应是他的事，你就直接不去上班就行了，他也不能把你怎么样
什么怎么办啊。找个正式工作，离开临时工这种职业，临时工只是很多人用来过度或者兼职的工作。
苦逼
你好，临时工辞职不干起码要提前三天写辞职报告并告诉主管或者老板。如果你写了，他要是还不放你走，你可以打电话给政府有关部门过来处理的。当然如果你是当天不想干了，想辞职马上走人，那是不可能的，国家规定了如果你是在试用期的临时工辞职不想干了需要提前三天写辞职报告，如果你过了试用期并且签订了劳动合同需要提前一个月，当然你也可以说有特殊情况需要马上回家一段时间。我相信他不会不批的。
劳动法规定，临时工递交辞职书后，三天后，不管工厂同不同意，都可以自离，工资全额发放。这是劳动法给予劳动者的权益，学会用劳动法来与厂里协调，协调不成，可投诉到当地劳动执法部门
如果你们签订的工作合同期限没到，你只能在那工作，否则视为违约，你是要承担责任的，具体不知道你合同都有啥事项，按合同事项处理此事，所以还是工作到合同结束吧。
你都说了你是一个临时工，你可能连合同都没有，你不想干了，你直接走不就行了吗？厂里为什么要签字？就算厂里不签字的话，你为什么不能走？真是好奇怪哦
答：然而，我在工厂工作已经两年，按照合同约定，我应该得到相应的经济补偿。如果用人单位不同意支付经济补偿，我可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不服，我还可以向人民法院提起诉讼。在此过程中，我需要保留好与用人单位签订的劳动合同、工资条、加班记录等相关证据，以便在仲裁或诉讼过程中维护自己...
答：如果你是一个临时工，但决定不再继续工作，但雇主不允许你离职，你可以采取以下步骤：查阅合同或协议：首先，检查你与雇主签订的合同或协议。了解其中关于离职、通知期限等条款的具体规定。与雇主沟通：尝试与雇主进行开放、诚实的沟通，解释你离职的原因。尽量以书面形式（如电子邮件或短信）提出你的离职意...
答：1、再去和厂长商量一下；2、向当地劳动部门投诉或者申请劳动仲裁；3、寻求当地媒体的关注；4、如果以上都无效，可以起诉，用法律来保卫自己的合法权益不受侵犯。受骗或受伤害，临时工一定要举报、投诉，而不是找几次就放弃。当然，这期间如果企业因临时招工等原因不愿签订协议，临时工一定要注意保留一切...
答：临时工辞职，工厂不批，那么这个可以提前一个月进行申请，如果公司不批准的话，那么这个事可以直接找中介的，让中介来处理这件事情，是可以进行离职的 。
答：什么怎么办啊。找个正式工作，离开临时工这种职业，临时工只是很多人用来过度或者兼职的工作。苦逼
答：法律主观：工厂做临时工不让辞职的，可以书面提出辞职申请，一个月后，如果单位不同意，也可以离职；试用期的，提前三天告知，三天后即可离职。如果用人单位拖欠工资的，可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉。法律客观：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以...
答：离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减。否则当事人可以去劳动局举报。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。根据《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时...
答：原则上临时工也得按照签订的协议（合同）执行。除非厂里愿意一次性结清工资。
答：临时工一般情况下都是日结的，不想做了可以随时去领工资走人。不过走之前一定要打声招呼。
答：一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；2、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动...
