做为一个职场新人，入职的第一天都有哪些体验？
职场新人刚入职一般会什么都不懂，很多老员工会比较照顾新来的员工，新员工不安的情绪会在老员工的安抚下消除。
职场新人刚入职的时候会非常热情，对什么事情都是干劲十足，整张脸上充满青春热情的色彩。新人的到来为公司注入了新的血液，职场新人有什么问题可以请教老员工，老员工也很乐意帮助新来的萌新。
职场新人入职第一天可能会犯很多简单的错误，这些错误可能无伤大雅，但是对于新人来说他们会非常地害怕，因为刚来第一天什么都没做好，还给别人添乱，内心会过意不去。
在入职之前要先去踩点，熟悉一下上班的路线，免得第一天慌慌张张，找不到路就麻烦了。第一天就迟到会给人一种态度不认真的感觉，首先领导对你的印象是第一天就迟到。
入职第一天要快速地了解自己的工作流程，熟悉工作环境，清楚自己应该做什么，不应该做什么。当然会有人专门带你，为你介绍这些，你要做的就是好好听，必要的时候做做笔记，以免在后面的工作中出差错。
好不容易熬到下班了，这时你发现你的同事一个都没有动，大有奋战到天亮的意思。这时候你的内心肯定会非常煎熬，走还是不走呢？其实你可以问一下你的上级，有没有需要帮忙的，没有的话你就找个借口就可以先回去了。你没有必要跟风，你只需要问问领导的意思。
1、相关文件
报到时应该要带报到通知单上要准备的东西，一般最常见的就是相关证件，如身份证、最高学历证明（毕业证书）、两寸半身正面近照、体检报告、公司要求的银行账户（薪资汇入用），某些性质特殊的工作公司会要求保证书等等。报到后可能会签署一些文件，如工作规则或是聘雇合约书、保密合约等。
2、纸和笔
很多人都觉得在办公室中会提供纸和笔，所以就不需要带了，这其实是一个非常错误的想法。在很多的职场人第一次去上班的时候，都不知道在哪里领取纸和笔，这样就导致了自己在工作或者是开会的时候显得特别的狼狈。
3、其他应急用品
这里指的是移动电源、数据线、纸巾和湿巾、水杯、钱包和零钱、银行卡以及各种证件。
第一天上班的注意事项
1、注意着装：第一天的着装要注意规范，尽量给领导同事留下美好的第一印象。
2、注意沟通：积极主动地与同事打招呼，熟悉同事并介绍自己。和同事正式见面的时候一定要“甜言蜜语”，“哥哥姐姐”都是一种敬称，都是一种拉近关系的手段。这样后面沟通起来才能更方便。
3、认真工作：做好本职工作是新人的立足基础，工作第一天要注意不要犯一些低级错误。
入职第一天，来说一下我的体验与感受吧！紧张是避免不了的啦！第一天对人对事都不是很了解，见到新同事微笑并进行简单自我介绍，主动与同事沟通一天下来脸都快笑麻！第一天感觉自己做什么无从下手，像个小傻瓜一样！
第一天上班体验，总结一句话就是“真的好累”而且是心累啊。
作为一个职场新人，入职的第一天你可能会有非常紧张的体验。刚入职场，出现紧张的情绪是难免的。不过大家不要太紧张，因为公司当中没有人会为难你。第一次进入职场，公司里的老员工都是知道的，所以会对你有一些照顾，第一天上班不会让你做什么很难的事情，可能就是熟悉一下公司和公司的同事。
第一天上班，你一定不要迟到，你只要迟到了，就会给你的领导留下一个非常不好的印象。很多新人可能会说我第一天迟到了，但是我的领导没有说我。不要那么天真，你以为你的领导没有说你就代表你没给他留下不好的印象。有些话不需要说出口。你的领导没说你是看你今天第一次上班，但这一件事他肯定记在心里了。如果你以后再迟到，他肯定会把这件事说出来。
去到公司以后，如果有员工跟你打招呼，你要热情地回应他们。然后在他们没有工作之前，和他们多聊聊天，熟悉一下。公司为了让你更快地进入工作状态，会找一名员工单独带着你熟悉公司和公司的同事，也有可能是要即将离职的员工带你熟悉公司。不管是谁带你熟悉公司，你都应该对人家有感激之心，多和人家说谢谢，以后能帮忙的地方尽量帮忙。
你第一天上班肯定很多地方都不懂，所以你要主动的去问周围的同事。大家都在工作，比较忙，所以你的问题一定要简洁，不要说一大堆说不到重点，浪费别人的时间。
入职的第一天就是比较闷圈。分不清自己的座位，分不清办公室其他人的座位，也分不清办公室里面同事都是什么职务，各个领导都是什么官。而且不知道自己要做些什么，能做些什么。第一天就感觉就是在熬时间期望快点下班。
入职第一天可能会感觉到工作好辛苦啊，手忙脚乱的，不知道该去干啥，所以呢，多向老前辈们学习，请教是最重要的。还有就是组织第一天要做一些准备工作比如说这你对这个工作的性质要去了解一下
尴尬，不知所措，只要自己是一个比较内向的人所以到一个新的环境就会比较有一点不太习惯 。
答：有些公司人员紧张，可能新人入职第一天就会安排工作。所以，要做好开工准备。当然，一开始安排的工作可能不会太重大，有的甚至可能从跑腿、订饭、复印材料开始。遇到这种情况，千万别表现出厌烦，觉得与自己的能力不相匹配。能不能干大事不是上班第一天别人能看到的，能力从小事上慢慢体现。是金子总会发光...
答：1.公司里的老员工大多懒得关注新同事，因为他们的工作通常都是得心应手的，新员工的到来除了麻烦之外不会给他们带来直接的好处。所以作为新人，入职第一天就要明白这是正常现象，所以不要在意。同时，作为一个新人，要想方设法主动去了解新同事，这样不仅能提高新人在公司的安全感，还能给以后的工作带来...
答：入职第一天，来说一下我的体验与感受吧！紧张是避免不了的啦！第一天对人对事都不是很了解，见到新同事微笑并进行简单自我介绍，主动与同事沟通一天下来脸都快笑麻！第一天感觉自己做什么无从下手，像个小傻瓜一样！第一天上班体验，总结一句话就是“真的好累”而且是心累啊。
答：职场新人入职第一天可能会犯很多简单的错误，这些错误可能无伤大雅，但是对于新人来说他们会非常地害怕，因为刚来第一天什么都没做好，还给别人添乱，内心会过意不去。在入职之前要先去踩点，熟悉一下上班的路线，免得第一天慌慌张张，找不到路就麻烦了。第一天就迟到会给人一种态度不认真的感觉，首先...
答：职场新人第一天上班如何做1 第一,上班第一天要衣着得体。公司是公共的社会场合,尤其对于初入职者上班第一天,是你真正踏入社会的第一步。因此,要改变以往自由散漫的形象,虽然以前你衣着比较随意以舒适为王,但上班了就要适应公司文化,该正装正装,该职业装职业装。 这也便于你快速融入公司,在外表上与公司文化相统一。
答：我觉得作为一个职场新人，在入职的第1天你先要熟悉你的工作环境，然后你要和你旁边的同事做一个了解，要早准备不要迟到，要快速找到职场领路的导师；在和同事交流的时候一定要谦虚，要多向同事请教，可以多说一些赞美同事的话。
答：新人入职后可以做的事 1、主动联系，从加微信开始 入职第一天，很多人会被拉进工作群。此时，思橙首席营销官陈茜建议大家，主动扩大联系，并加每个人微信。进群后先做个自我介绍，如果团队比较活泼还可以配个表情包，然后就可以开始单加每个人的微信了：某某你好，我是某某某，很高兴加入这个团队，以后...
答：器重不是感觉。更多的是应该验证出来的。给你更多的任务，可能是在考验你吧！其实很多公司。并不会真的考验一个员工。很有可能就是觉得新人容易出活。
答：1.快速熟悉自己的岗位职责大学生的一份工作，往往会对今后的整个职业发展产生重大影响，而真正决定成长速度的就是个人的学习能力。进入职场后，我们需要第一时间熟悉自己的岗位职责，通过企业的培训外加自己的努力，不仅仅要通过上班时间的学习，利用好下班时间，每天抽出几个小时来学习巩固培训的知识，快速的...
答：入职第一天，我怀着激动和紧张的心情来到了新的工作岗位。这一天对我来说意义非凡，因为它标志着我即将开始全新的职业生涯。在这个特殊的日子里，我经历了种种情感波动，既有对未知的好奇和期待，也有对离别的不舍和担忧。早晨，阳光透过窗户洒进房间，温暖而明亮。我早早地起床，为自己精心打扮了一番...
