速求一篇关于药剂专业的职业生涯规划(500字以上)

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-07-06
火速求一篇大学生职业规划书,1000字左右,《职业生涯规划》课程感悟与收获800字

前言

  岁月匆匆,时光转瞬即逝,从我踏入大学校门开始至今已经快二年了。回首过去,在这一年多的时光里,有苦也有乐,学到的东西无论是学习上,还是生活上,工作上的都十分丰富。想想两年前的那个十分幼稚的我,到现在过了一年自主生活的我,两者发生了巨大的变化,大学是职业生涯的起点,专业知识已成为学习的一个很小的组成部分。人际交往能力,口头表达能力。协调组织能力,人格的完善,体魄的锻炼等都要成为人生的重要健康素养。因为走入社会后,这些都各专业知识同样重要,甚至更为重要。为了更加充实自己余下的大学时光,为以后更长的路打下坚实的基础,在充分认识与深刻总结自我的前提出下,拟定自己的职业生涯规划书。

一、自我分析
  我的职业价值观是注重独立性,管理和社会交际,我的气质适合黏液质的职业,条理分明,固定性强的工作,我的工作缺乏毅力,恒心。我是一个办事认真负责,并且能坚持原则,又有一定灵活性。性格活泼开朗,为人坦率真爽,乐于助人,善于沟通。无论在工作上还是学习上都能够团结同事、同学。我有较强的上进心,心理素质好,喜欢面对挑战,善于总结自我,不断创新。
作为艺术专业的一员,并且也会熟炼运用计算机,并在硬软件知识上有很大的提高。
在工作上,身为学生会的一员,我们二年之中组织各参加了不少活动,使用权自身得到了不少锻炼,也获得了不少的经验各教训,经历了这么多的活动,我觉得自己成熟了许多,也交了不少的朋友。

二、职业发展方向
  我的最终目标是创立自己的广告公司,但是我觉得每个阶段的前进都要有一定的目标,有了目标就有了方向,才能更好的发展自我。只要自己尽心尽力了,能力都发挥了,每个阶段有了确定的提高,即使目标没有实现,我也不会觉得失败,至少目标引导我如何走好人生的每一步,目标的确立对于我的人生来说有着至关重要的作用。

三、实现目标所必需的先决条件
  根据自己所学的多媒体专业知识,我的当选职业是进入电脑广告公司,做一名平面广告设计人员,在公司增进自己的专业技能的同时,同时学习企业运营管理。好自己以后发展,自己的事业。
第一步,千里之行始于足下,现在最重要孤学好各门学科,扎实专业知识,严格完成每科考试,并不断锻炼提高自己的专业知识,广告设计知识,广告创意知识。
第二步,多参加一些关于社会岗位的工作,以便尽早适应社会,进入社会,成为社会的一员。
第三步,成长自己的事业基础,通过实践学习,不断完善自己,在社会的大舞台上充分展示自已。
第四步,我的人生目标就是充分实现自己的人生价值,那就是个人事务,职业生涯,家庭生活,协调发展。

四、当前的任务
1、  增加与人沟通的时间与机会,多和人说话聊天,增加与人沟通的能力。注重说话思维逻辑,谈话主题。
2、 锻炼自己的专业技能,技能是进入企业的敲门砖,技能的成功是事业成功的先要条件,增加自己专业能力是目标前进的第一层阶梯。
3、  素质修养成功的人士都有很好的品德修养,完善自己的品质,是事业成功的必须条件。

五、实现生涯规划的措施及实施
1、  增强自己的思想观念,从事计算机行业的人一般会认为运营企业很容易,其实不然,真正管理企业人员都有自己独特的运营方案。为了目标向有经验的人请教学习。
2、  增强自己的知识,书本的知识欠缺是计算机行业人员的通病。需要在学习文学书本知识的同时,多参与公司管理,在实践体会公司文化。
3、  提高心理素质,企业管理需要不折不挠的精神,作为大学生,缺少的就是这一点。这种缺陷需要在实践中逐渐消退。

六、结束语
  一个大学生创业比较艰难,但前进方向目标确定了,自己朝着目标前进,人生职业也会成功,因此我认真制订自己的职业生涯规划。 +1 已赞过 提问者 的感言: 谢谢,这才是正经玩意啊 2009-01-13 其他回答(1) 林少 5级 2009-01-05
工商管理论文

中小企业发展战略目标与发展方向选择

摘要:针对中小企业在各国经济发展中的作用和我国中小企业的现状,指出对我国中小企业发展战略和发展方向进行研究的必要性。在研究战略目标定位时,从中小企业的发展环境、运行结果、噩社会效益三个方面出发,提出了在这三个方面所要达到的战略目标以噩要实现访目标所要迭到的十太要求。在确定中小企业发展方向时,鲒告中国国情、中小企业的特点噩加八WTO给我国带来的机遇和挑战,提出了要坚持发展特色型中小企业、配套型中小企业噩科技型中小盘业等7个发展方向。
关键词:中小企业;中小企业发展战略;中小企业发展方向

世界经济发展实践表明:中小企业以其经营方式灵活、组织成本低廉、转移进退便捷等优势更能适应当今瞬息万变的市场和消费者追求个性化、潮流化的要求,呈现蓬勃发展的良好态势。在包括发达国家在内的世界各国的经济发展中,中小企业都有着举足轻重的地位,发挥着不可替代的作用�6�8。特别是在我国这样一个人口众多、地域辽阔、各地经济发展水平差别很大的国家,中小企业的发展更具有重要的意义。目前我国中小企业约1ooo万户,劳动密集型出口产品和一些高新技术出口产品大多是中小企业生产的,中小企业产品出口额占全国出口总额的6o% ;中小企业提供了大约75%的城镇就业机会,我国从农村转移出来的劳动力绝大部分被中小企业所吸纳 中小企业每年为国家缴纳的工商税收占总额的50%左右。在2o世纪90年代以来的经济快速增长中,工业新增产值的76.7%是由中小企业创造的。但是应该看到,我国中小企业由于受到多种因素的影响,其发展面临着空前的困难,其思想观念、技术装备、经营管理组织结构等方面都存在着严重的问题。为了使我国中小企业能够适应经济发展和市场竞争的需要,充分发挥其在国民经济中的重要作用,有必要首先明确中小企业发展的战略目标和战略方向。

一、战略目标
中小企业发展的战略目标就是对中小企业的战略定位,这种定位既要成为我国中小企业的追求目标,起到引导我国中小企业发展的作用,又要使其在运行过程中通过努力实现并能推动中小企业的逐步发展,是运行过程中的动态目标 。就其目标而言.既要与我国国情相符台,又要与中小企业发展的现状相统一;就其动态来看,还要与加入WTO后的世界经济形势相统一。通过研究我们认为中小企业的发展主要应实现以下三个方面的战略目标:运动状态支持目标、中小企业运行结果目标、社会效益目标。
(一)运动状态支持目标
这主要是从外部环境来讨论中小企业发展的战略目标。企业的发展是一个动态过程,必须在一个有利于其发展的大环境系统中才能成长壮大。特别是中小企业,由于它们是一个弱势群体,更需要系统环境目标的实现才能达到自身运行的结果目标和社会效益目标。因此,运行状态支持目标就自然构成战略目标中最重要的目标之一。而具体要达到以下几个目标。
1.政府扶持到位政府的政策扶持是一个关系到中小企业发展方向和系统目标能否实现的首要问题。由于中小企业资金缺乏、人才短缺、技术落后,很难与大企业相互抗衡,也由于自身条件的限制无法获得发展所必要的资金、人才和技术,这就要求政府对其进行必要的扶持,创造良好的外部环境。政府扶持政策到位目标体现在政府观念的到位、政府身份的到位、政府扶持政策的到位。(1)政府观念的到位是指政府应改变自己的观念,认识到大中小企业都是社会主义市场经济中平等的一员,都能为国家的经济发展和社会稳定做出各自的贡献.并且大中小企业是一个不可分割的整体,这种规模结构的形成过程是既定约束条件下资源的配置过程,它们相互依存、互相协作、互为补充、共同发展,都应给予同等的政治地位和经济地位,而不能只重视大企业,忽视甚至歧视中小企业。(2)政府身份的到位是指政府在促进中小企业发展的过程中以恰当的角色出现在中小企业面前,不能超越其职权干预中小企业的生产经营。政府的行为应该是:代表和维护中小企业的利益;负责对中小企业的宏观指导、发展规划和发展产业指导;负责贯彻落实及督促和检查中央有关中小企业发展的文件的执行;推动服务体系建设,为中小企业创造良好的生存空间和发展环境等。(3)政府扶持政策的到位是指政府制订的政策有利于中小企业的发展,政府运用政策的行为是间接管理而不是直接管理,是引导而不是行政干预。
2.社会服务到住由于中小企业的自我生存和发展的能力差,一般很难通过自身的努力来满足资金、技术和人才的需要以及实现信息、培训、市场、法律等方面的自我服务,故政府、社会中介机构都要采取措施,以便中小企业能为自身的生存和发展获得所必需的各种资源和信息。(1)以行政区划为载体形成为中小企业服务的行政机构1)参与、帮助为中小企业服务的政策性中介机构。政策性中介机构是指那些由政府出资设立的实施特定政策意图、不以盈利为目的的中介机构,可设立提供长期贷款的融资机构、出口担保机构和免费为创业者提供注册、信息服务的商会及社区机构 。2)根据市场需要由政府协助成立以盈利为目的的为中小企业服务的金融、投资、咨询、信息、培训等机构 。(2)以社区为依托,以民间投资为主体(政府适当资助),建立中小企业综合服务组织,形成全国中小企业服务体系,为中小企业提供资金融通、技术创新、培训辅导、信息网络、市场拓展、合作服务。3.融资服务中介人到位中小企业发展中最大的难题是自有资金不足,而光靠自己的信誉和财产抵押难以筹集到企业发展所需要的资金,这就需要有为中小企业服务的中介人来协调银行和中小企业之间的关系,鼓励银行更好地为中小企业服务。中介人可以是中小企业工会组织的代表团和中小企业贷款担保公司。通过他们的努力工作,使中小企业与银行之间的关系更为紧密,帮助中小企业打通筹集资金的渠道,增加金融机构对中小企业的资金投入。
(二) 运行结果目标
这是从中小企业内部机制来讨论其战略定位。运动状态支持目标只是为中小企业的发展建立了有利的外部经济条件和环境,要从根本上促进中小企业获得长远的发展,中小企业自身还必须建立起良好的内部机制,具体要实现以下目标。
1.增加数量中小企业的发展首先在数量上要得到较快的增加。为了充分发挥中小企业在我国工业化进程中的作用,在今后10年内应以每年15% ~2o% 的数量递增为益。
2 提高素质中小企业从业人员素质偏低是一个普遍问题,既不利于原有企业的发展,也不利于新企业的创立。政府应果断采取措施,创造条件,帮助它们提高自身的素质,迅速改变现有这一状况
3.结构合理我国中小企业在运行体系中结构矛盾突出,行业结构、产品结构、区域结构都不合理,这是使我国中小企业面临困境的重要因素,必须迅速突破。我们必须分析结构不合理的原因,寻找矛盾的焦点,采取有力措施争取在2年时间内使三大结构矛盾得以解决,使我国中小企业的运行结构趋于合理。
4.理顺体制我国中小企业的体制矛盾主要是政企不分、政资不分。目前要解决的还是要使企业真正成为自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展的市场主体。集体企业的体制矛盾是公司治理结构不合理。产权不明晰、激励机制和约束机制缺乏,使中小企业运行的效率低下,难以真正发展壮大,所以,政府应该采取不同的措施,帮助中小企业理顺体制,建立现代企业制度。
{三) 运行的社会效益目标
这是从中小企业产生的社会效益对中小企业的战略定位。作为市场竞争主体的中小企业必然会以利润最大化为其目标,但企业的盈利目标与社会效益目标是密不可分的。每个企业都追求利润最大化并不能实现社会财富的最大化,社会财富的损失反过来又会阻碍中小企业的发展,因此我们应以中小企业在运行中所产生的整体社会效益作为中小企业是否得到发展的标准。我国中小企业运行的3个社会效益目标是:增多财富、增加就业、城市化程度提高。首先,中小企业的成长,有利于促进就业,增加职工收入,这样可以避免社会资本过于集中,促进社会财富在社会成员之间的均衡分配,达到共同致富的目标。其次,随着社会财富的增多,人们会投入更多的资金用于投资创办中小企业,使中小企业不断强大,扶而产生更大的社会效益。最后,中小企业的壮大,就业人口的增加和人们财富的增加为城市的发展奠定了基础,而城市化程度的提高又推动中小企业的发展,二者互为条件,互相促进。
二、 战略方向
作为中小企业发展的战略体系,缺少对战略方向的阐述显然是不完整的。本文中小企业的战略方向是在充分考虑中国国情、中小企业的特点及加入WTO给我国带来的机遇和挑战的基础上,为实现上述战略目标而对中小企业的发展提出的几个具体发展方向。
(一) 发展地域特色型中小企业在市场竞争El趋激烈的今天,只有具备特色的企业才会有生存和发展的空间 因此,培育和发展地域特色型企业是我国中小企业的主要方向。各地应按照市场、资源、劳动力优势,大力发展具有优势和特色的产业群体型企业,通过地域特色形成的产业能带动该地域形成产业群,促进地方经济的发展。
(二) 发展配套型中小企业配套型中小企业是指那些为国内支柱型大企业和国外大企业生产配套零部件的中小企业 中小企业为大企业生产配套零部件,可以更好的促进专业分工和社会资源的优化配置,避免了“大而全”“小而全”和重复建设。
(三) 发展科技型中小企业以各国的经验来看,科技型企业是中小企业发展较为成功的企业,它在推动一国或地区经济发展中起到越来越重要的作用。我国应充分利用高校的科技人才优势,大力促进产、学、研联合,开发一批适合中小企业发展的科技成果,促进一批院士专家型中小企业,充分利用国内外高新技术改造传统产业,提高技术装备水平,提高产品的科技含量,提高资源的利用率。

  现在有不少人认为导游是吃“青春饭”的。而许多旅行社在招聘广告上也标明只要30岁以下的,在旅行社内部干个五年八年的老导游都转行当内务了。从身体素质考虑,导游工作很辛苦,起早贪黑,跋山涉水,确实需要一个强健的体魄。不过除了要有一个强健的体魄外,渊博的知识以及丰富的阅历才是最重要的,这点对于年轻人来说还是有一定缺陷的。

  有一位导游告诉记者:“许多人都说导游是吃‘青春饭’的,不可否认现在的情况好像做导游确实受年龄限制,尤其是女导游。但我觉得只要热爱这一行,下决心干下去,还是能有一个较长的职业寿命的。像我们做全陪出去时,好些地接导游都是上了年纪的。因此我认为导游非但不是吃‘青春饭’的,正相反,它是吃‘年龄饭’的。”

  导游的职业规划分三步走

  导游该如何实现职业的可持续发展?职场专家认为,导游的职业规划可以分成三步走:

  第一步,成为一名合格的导游 在目前的导游队伍中,除了部分经正规培训、注册的专职导游外,大部分是来自其他行业的在职人员和学生。所以,若你想从事这一行,可抓紧考导游证书,并抓住一年几次的旅游季节的招聘高峰,充分锻炼自己的能力,积累出良好的语言表达能力、知识内涵以及行业经验,争取进入正规旅行社从事全职导游。

  若你已经是一名合格的导游,则应苦练内功,充分把握好每一次带队的机会,做到优秀。另外,也可以参加一些导游大赛,提升自己的能力和业界知名度。


  第二步,成为有一技之长的导游 优秀的导游紧缺,有一技之长的导游更缺。目前正在从事导游工作的人才可以学习一技之长,提升自己的职业竞争力。比如境外游越来越热,而各类境外旅游线路的开发人才非常稀少,从事导游工作的你,不妨多学习些旅游线路开发方面的知识并加强实践,给自己的职业提升埋下伏笔。又如,如今懂得日语、西班牙语、俄语、韩语等小语种的导游人才非常稀少,多学一门外语,能给你的职业增添不少亮色。

  第三步,成为全能型的高级旅游人才 目前旅行社对导游的要求已由以往简单的全陪、地陪升级到会设计旅游路线,全陪、地陪一身兼,这为导游制造了更高的进入门槛,也让导游这一职业具有了更强的不可替代性。

职场上有句名言“你今天站在哪里并不重要,但是下一步迈向哪里却很重要。”俗话说:“凡事预则立,不预则废” ,要想干成一件事情,仔细、认真的规划是必不可少的。同样的道理也适用于职场,一个人要立足于职场,必须做好职业生涯规划。   自我分析   我叫左晓莲,是一个充满自信的农村女孩。我的性格比较外向,和同学们相处的也很融洽,我有许多兴趣和爱好。比如:看书、做小实验、练太极拳等。我还特别喜欢动脑筋,每当看到不同颜色的药水好奇心驱使我都要弄个水落石出。我家开着药店门诊,每当闲暇,我都会去药店里看看,当好妈妈的小助手,帮着卖卖药,看到顾客拿药后,脸上由痛苦转为微笑的情景,心里感到特别的欣慰。所以初中毕业后我毅然决然地选择了制药专业。通过一年多专业课的学习,我对这个专业产生了浓厚的兴趣。同时,立志将来要当一名优秀的药剂师。   职业分析   现代人对医疗保健需求的迅速增长,生物技术的突飞猛进,使得医药业在全球范围内成为当今最具生命力的“朝阳产业”之一。追逐、抢滩这轮“朝阳”下的 巨大市场,也将上演为入世后,中国药业与世界药业巨头同场竞技的激烈一幕。面对这一切,国内以药业为主导产业的城市和区域,纷纷酝酿着抢抓机遇、加速提高国际竞争力的冲动。许多城市都雄心勃勃地提出打造中国“药都” 的战略决策。石家庄首当其冲。   未来几年内石家庄将建设为中国的“药都,那时最令人关注的职位当属“制药人员”和“药剂师”了,其需求量在人才市场中是名列前茅的,同时药剂师和制药人员也是国家的紧缺人才。药业是一个不断开发新产品的行业,面对层出不穷的新产品,药剂师不仅具有较高的职业道德,精益求精的技术,而且还应具备良好的协调能力才能做好工作。药剂师思想素质的高低,直接影响着医院技术质量和机构声誉,既尊重、关心病人,文明礼貌,爱岗敬业,刻苦钻研,正直廉洁;同时又应具有稳定的情绪,广泛的兴趣,精确的语言表达能力,热情的服务态度。药剂人员在工作中,更需要用精湛的医疗技术和崇高的医德,待群众如亲人,尽全力去关心、帮助、爱护病人。好的服务态度及语言能起到药物起不到的作用,粗暴的语言则会加重病情,甚至危及生命。药剂师既要有良好的职业道德,又要有较深的医学理论知识和熟练的技术。药房是一个综合性服务窗口,接触群众多,工作量大,技术要求高。要健全规章制度,加强管理,确保服务对象用药安全有效。坚持处方调配的 “ 三查七对 ” 制度,坚持处方调配、复核双人签字制度,发现处方有差错或不清楚的地方及时与医生联系,给予纠正,并坚持不合格处方登记制度,分析原因,定期上报医务科,以减少或杜绝类似的差错发生。药剂工作是一项很复杂、细致、综合性很强、技术要求高而全面的工作,必须精通医学理论,懂得各科疾病,会心理战术。这要求药剂人员必须有高超的记忆,认真细致、一丝不苟的工作态度,熟练的掌握内服药、外用药、麻醉药、抢救药等作用原理、副作用、用法、用量、极量和配伍禁忌、注意事项及药品的价格、含量等,工作时注意力必须高度集中,严格审方,准确计量,动作迅速。急诊处方优先发出,对调配好的处方要认真核对,分析处方的用药方案、给药途径及用药方法是否合理,药物之间有无配伍禁忌。发药应喊取药者姓名全称,以免错发药物 ;对外用药一定要嘱咐使用方法和副作用;对需要做过敏试验的药物,一定要问其是否已做过敏试验。服务对象一般缺乏医药知识,特别是老年、儿童患者及弱智手术对象,更应耐心向其讲述服药方法及注意事项。由于我们的服务对象是亚健康人群,工作上稍有差错,易被病人发现,容易引起医疗纠纷,一旦出现失误,特别是发生医疗事故,轻则损害群众健康,重则使群众付出鲜血,甚至生命的代价。所以无论在什么情况下,都要以精益求精的技术,做好每一项工作,确保群众的生命安全。药剂师是第一个获得新药说明书者,因此,药剂人员应具有协调能力,与临床各科室沟通,及时介绍新药。让临床医生了解新药的药理作用、用途及有关知识,必要时进行集中学习,使医生掌握新药的正确名称(包括商品名)、规格、剂量、剂型、用法、用量、毒副作用、禁忌证、有效期等。只有加强与临床各科室的协作,才能与医疗工作有机结合。药品不良反应的监测在临床工作中极为重要,药剂人员在满足临床用药的同时,还应经常深入到各科室开展新药咨询和药物监测工作,自上而下建立不良反应报告监测制度,做到密切配合,定期调查,收集、填写不良反应报告表,使药品不良反应监测工作开展起来,使临床用药更科学、更合理,使药剂的管理趋向全方位的科学化、标准化、规范化。同时药业人才的创新和进取心显得尤为重要,也与职业道德、责任心、熟练的技术相结合。这些都是在这个行业中立足的基本条件。   “现在的我”与“将来的我”的差距   现在的我还是一名求学者,对于药剂师这个行业的特点了解还有限。同时,想成为一名药剂师必须具有良好的职业道德、精益求精的工作态度、高超的技术等。这些条件我还不完善,就专业而言我还没有掌握足够的专业知识和技能。   将来的我作为一名合格的药剂人员,应坚持医疗原则,弘扬优良的职业道德作风,提倡救死扶伤的人道主义精神和奉献精神,履行自己的宗旨。广泛索取社会各界的意见,接受群众的监督,不断完善和提高技术、服务质量。   我的目标   面对曲折的道路,就该锁定人生的目标——优秀药剂师!心里只要有目标,道路才不再曲折!   具体规划:   (18—21岁)在学校打好基础   (21—26岁)进药厂工作   (23—26岁)针对性学习   (26—29岁)基础药剂师   (29岁)做一名优秀的药剂师   具体措施   1、在校期间(18—21岁)   对于药剂师来说,既要有良好的职业道德又要有较深的医学理论知识和熟练的技术。但对于我,这方面的知识还十分欠缺。我必须要在课上认真学习专业知识,如:药化、生化,药剂等,余暇时间到图书市场采购有关药物方面的书籍扩大知识面,利用星期六、星期天的时间,自学有关专业的知识。平时要更加关注政治课的学习,为了更多的接触政治老师,我自荐当上了政治课代表,在收交作业和反馈意见中,主动和同学、老师沟通,关心有困难的同学,增强服务意识,对工作一丝不苟,以便于更好地提高我的职业道德水平,从而开始迈出通向药剂师的第一步。   2、药厂工作(21—26岁)   “实践是认识发展的动力”,毕业后到药厂工作,了解这一行业的特点,使学到的药物理论知识运用到制药中去,从中找出自己的不足之处和所欠缺的专业知识,提高技能。同时也为自己积攒一些学费。   3、针对性学习(23—26岁)   通过这几年在药厂工作,我对这个专业的特点和必须具备的条件有了一定的了解。如:1、掌握物理化学、药物化学、药用高分子材料学、工业药物学、制剂设备与车间工艺设计等方面的基本理论、基本知识; 2、掌握制剂的研究、剂型设计与改进以及药物制剂生产的工艺设计等技术;3、具有药物制剂的研究与开发、剂型的设计与改进和药物制剂生产工艺设计的初步能力等。在此之间我还一边工作一边学习药剂专业的书籍和课程,为我的下一个目标打好基础。   4、药剂师(26—29岁)   通过这几年的工作和专业学习,我对药剂师这个职业有了新的认识,并掌握了一定的技能。同时,也掌握了一些工作经验,在既有理论基础又有实践经验的基础上,考取初级药剂师证书。我想这时候的我应该能胜任一家普通药厂的药剂师了。但我还应不断的扩展自己的视野,缩短自己与其他药剂师之间的差距,使自己更上一个台阶。   5、做一名优秀的药剂师(29岁)   通过几年的学习和实践经验,我会很快的成熟起来。又经过了药剂师的初级考试与其他药剂师之间的对比,我现在已是一名合格的药剂师了。同时我也做好了物质及心理上的准备来迎接新的挑战。这时的我将真正的在我热爱的行业中创造出一片新的天地,成为具有高级水平的药剂师!学习、创新、探索与不断提高将伴随我的职业生涯不断延续下去。   职业生涯是人生重要的阶段,让职业生涯大放异彩是个人的需要,也是国家与社会的需要,而成功的职业生涯是只属于那些有准备的人。我相信只要我付出、我坚持、我努力、我向上,多高的理想都不再遥远,我的职业生涯将沿着我的规划踏踏实实、一步一个脚印地走下去!

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