我被公司突然辞职，没有给我扣押我工资，就不给我工资。我申请仲裁能要回我的工资和相应的赔偿吗？

你好，用人单位单方解除劳动合同，并且不用支付劳动者经济补偿仅限于以下六中情形：
1、在试用期间被证明不符合录用条件的；
2、严重违反用人单位的规章制度的；
3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
4、劳动者同时与其他单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
5、因法定的情形致使劳动合同无效的；
6、被依法追究刑事责任的。所以，可以先申请劳动仲裁，请求支付经济补偿金。补偿金具体金额与你的工作年限、月收入水平等有关。

我被公司突然辞职,没有给我扣押我工资,就不给我工资。我申请仲裁能要...
答：6、被依法追究刑事责任的。所以，可以先申请劳动仲裁，请求支付经济补偿金。补偿金具体金额与你的工作年限、月收入水平等有关。

没有签劳动合同,因为一些原因离职了,老板没有把压的工资给我,一直拖着...
答：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付...

不干了,公司说得提前一个月打辞职报告,让后这个月工资也没发给我,我...
答：马上找劳动部门投诉，我之前有个朋友辞工说要提一个星期，他直接走人，去劳动局投拆它，没多久，厂里叫他回去拿工资。

在快递公司上班,没有任何劳务合同,已经上班有一年多了,现在想辞职,老 ...
答：去劳动局告你们老板啊，要保留上班的工作证，打卡记录，领工资凭证，等等的能够证明你是在那工作过就可以了

...想离职立马走人公司有权扣我工资吗,公司没有给我交社保且工资还压...
答：如果你没有犯错给公司造成损失，并且你是通过正常的离职途径，递交了辞职申请，并交接好了工作，那么公司是无权扣押你的工资的。工资一般都是这个月发放上个月的工资，那么你这个月离职拿到的工资是上个月的工资，等到下个月发放工资的时候，再给你发放这个月的工资（一般都是这样操作的）。再一个社保...

...国假日上班还没工资 我辞职了 他不给我工资 我该怎么办
答：ai 跟我一样首先没有签劳动合同，员工可以随时解除劳动合同。公司不得无故扣员工工资，否则将按所扣工资的25%额外支付员工工资。2、因为单位的违法行为，你可以随时辞职，并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资等，补缴社保.支付加班工资 3、属于劳动纠纷，应该尽快去提出劳动仲裁，你不需要承担任何责任...

如果我辞职了或者说公司炒我有工资吗?他不给我可以去劳动局告公司吗
答：推荐我编辑国内辞职资料,供参考: 辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。 劳动者提出辞职,不需要用人单位的同意许可。 如果你真想辞职走人,实习期提前3天,非实习期提前30天递交辞职通知书给用人单位,到时候用人单位批与不批,同意与不同意你都是叫依法走人,由此引起的后果与你无关。

我已经辞职了,但老板还有一天的工资没有给我,我该不该问,我辞职的时候...
答：如果是你应该拿的工资，当然要问老板要了。劳动者离职当日，可以要求公司按规定结清工资，特别是老板扣押的工资，老板不支付的，可以反映到劳动局解决，按照劳动合同法规定申请赔偿。

我是快递员,现在辞职了,老板现在以我违章未处理不给结工资我该怎么办...
答：面对没有法律依据的处罚，劳动者可以依法申请劳动仲裁，维护自身合法权益。2、销售任务未完成要扣工资吗?根据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第56条规定：双方当事人约定的劳动者在未完成劳动定额或承包任务的情况下，用人单位可低于最低工资标准支付劳动者工资的条款不具有法律效力...

辞职了,公司却不退押金!怎么办?
答：劳动者可以保留好押金条的证据到当地的劳动监察部门进行投诉举报。《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条 用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。