请问39年工龄和40年工龄退休有区别吗？工资大致差多少？谢谢
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-01
退休工龄39年与40年有区别吗
养老金=基础养老金+个人账户养老金。个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
养老金计算不但涉及到当事人参保时长，还涉及到历年缴费基数，因此这个并不是一概而论
39年工龄者养老金超过40年者也很正常
<社会保险法>
第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
有区别，差1级工资
没什么区别
退休工龄39年与40年有区别吗
答：基本养老金相差并不是太多，跟事业单位退休人员相比普遍偏低；3、有很多时候大家会发现，39年工龄的退休人员要比40年工龄的退休人员，领取养老金多200元的情况；4、其实这些都是比较正常的，因为影响我们，退休人员领取养老金的因素有很多，其中就包括，每年上涨养老金；5、退休工资的数额不同。因为二者...
退休工龄40年和39年有区别吗
答：这两个退休工龄确实有区别。退休工龄40年和39年确实存在一些区别，在养老金的发放上，根据《社会保险法》的规定，基本养老金是根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额以及城镇人口平均预期寿命等因素来确定的。因此，40年的工龄相对于39年工龄，会在一定程度上增加个人的累计缴费年限...
39年工龄和40年工龄退休金差多少
答：法律分析：39年和40年工龄对比，这种情况下都会相差基础养老金一年、过渡性养老金一年，如果本人平均缴费指数始终按照100%基数缴费，养老金会相差2.3%的退休上年度社会平均工资。即使按照山东省2020年基本养老金计发基数6573元计算，基本养老金也会相差151元每月。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第...
工龄39年和40年的区别
答：1. 工龄39年与40年的主要区别体现在退休金领取上。2. 根据《社会保险法》，退休金的数额由多个因素决定，包括个人累计缴费年限。3. 缴费年限越长，退休后领取的养老金通常越多。4. 法定退休年龄时，若个人累计缴费满十五年，则可以按月领取基本养老金。5. 若缴费不足十五年，可以选择继续缴费至满...
39年工龄和40年工龄退休金差多少
答：39年工龄和40年工龄退休金的差额需要根据具体情况计算。1、个人累计缴费年限：工龄越长，累计缴费年限越多，基本养老金相应增加；2、缴费工资：缴费工资水平影响养老金计算基数，工资越高，养老金越多；3、当地职工平均工资：退休金与当地职工平均工资挂钩，平均工资水平高，养老金也高；4、个人账户金额：...
工龄满40年和39年有多大区别
答：在福利待遇方面，一些公司或机构会为工龄达到一定年限的员工提供额外的福利。例如，一些企业可能会为工龄满40年的员工提供一笔退休金或一次性奖金，而对于工龄为39年的员工则可能没有这样的福利。此外，工龄满40年的员工在医疗保险、退休金计划等方面可能享有更优惠的待遇。这些福利的提供因公司和地区而异...
工龄39年和40年的区别
答：工龄39年和40年的区别主要在于退休工资的数额不同。因为二者计算的年限不同，所适用的档次也不同。具体需要结合地方的规定，才能予以确定。职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老...
请问39年工龄和40年工龄退休有区别吗?工资大致差多少?谢谢
答：区别不大。影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。 2、参考公式为：(退休时当地上年度职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资)／2×缴费年限×1％＋个人账户储存余额／计发月数 缴费少，待遇...
工作40年与39年退休待遇差别大吗
答：退休工龄39年与40年是有一定区别的。工龄会影响退休金，退休金包括的费用除了包括养老金，还包括其他一些杂七杂八的费用，退休金和养老金是两个不同的概念。而不同的工龄是就会有不同的退休金，企业会根据工龄来计算在你退休之后会有多少的补贴，所以退休工龄39年与40年还是有一定的区别的。参加基本...
退休工龄39年与40年有区别吗
答：工龄39年和40年的区别主要在于退休工资的数额不同。因为二者计算的年限不同，所适用的档次也不同。具体需要结合地方的规定，才能予以确定。根据《社会保险法》的规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。《社会保险法》第十六条：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时...
有区别。
1、养老金不同：同一地区的企业退休人员工龄39年跟40年，基本养老金相差并不是太多，跟事业单位退休人员相比普遍偏低，39年工龄的退休人员要比40年工龄的退休人员，领取养老金多200元的情况。
2、社会平均工资不同：如果按照百分之百缴费基数缴纳，多交了这一年，会增加0.69%的社会平均工资。
3、过渡性养老金不同：39年工龄的企业退休职工，养老金总额为3737.3元。40年工龄企业退休职工，养老金总额为3874.84元。
扩展资料：
注意事项：
企业工龄，中国又称连续工龄，苏联称不间断工龄，日本称企业工龄，指工人或职员在某一单位(包括经组织批准的调动)连续工作的时间，是一般工龄的组成部分。
特定工作的工龄，工人、职员从事某种特定工作、但任某种特定职务或在某种特定部门担任工作的年限。 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，应当退休。
参考资料来源：百度百科-工龄
参考资料来源：百度百科-退休
我43年工龄,正科级公务员,退休后的退休金基本上是原工资"腰斩"的.根本不可能拿95%.更别谈比正常上班还高20%.
另外,我澄清一点,公务员是交纳社保的,是按照最低标准交纳.退休后也按照最低标准拿社保养老金.我退休后,从社保口仅仅拿1546元\\/月.其余的都是财政口给的.因此公务员在社保上面没楷油.
养老金=基础养老金+个人账户养老金。个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
养老金计算不但涉及到当事人参保时长，还涉及到历年缴费基数，因此这个并不是一概而论
39年工龄者养老金超过40年者也很正常
<社会保险法>
第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
有区别，差1级工资
没什么区别
答：基本养老金相差并不是太多，跟事业单位退休人员相比普遍偏低；3、有很多时候大家会发现，39年工龄的退休人员要比40年工龄的退休人员，领取养老金多200元的情况；4、其实这些都是比较正常的，因为影响我们，退休人员领取养老金的因素有很多，其中就包括，每年上涨养老金；5、退休工资的数额不同。因为二者...
答：这两个退休工龄确实有区别。退休工龄40年和39年确实存在一些区别，在养老金的发放上，根据《社会保险法》的规定，基本养老金是根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额以及城镇人口平均预期寿命等因素来确定的。因此，40年的工龄相对于39年工龄，会在一定程度上增加个人的累计缴费年限...
答：法律分析：39年和40年工龄对比，这种情况下都会相差基础养老金一年、过渡性养老金一年，如果本人平均缴费指数始终按照100%基数缴费，养老金会相差2.3%的退休上年度社会平均工资。即使按照山东省2020年基本养老金计发基数6573元计算，基本养老金也会相差151元每月。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第...
答：1. 工龄39年与40年的主要区别体现在退休金领取上。2. 根据《社会保险法》，退休金的数额由多个因素决定，包括个人累计缴费年限。3. 缴费年限越长，退休后领取的养老金通常越多。4. 法定退休年龄时，若个人累计缴费满十五年，则可以按月领取基本养老金。5. 若缴费不足十五年，可以选择继续缴费至满...
答：39年工龄和40年工龄退休金的差额需要根据具体情况计算。1、个人累计缴费年限：工龄越长，累计缴费年限越多，基本养老金相应增加；2、缴费工资：缴费工资水平影响养老金计算基数，工资越高，养老金越多；3、当地职工平均工资：退休金与当地职工平均工资挂钩，平均工资水平高，养老金也高；4、个人账户金额：...
答：在福利待遇方面，一些公司或机构会为工龄达到一定年限的员工提供额外的福利。例如，一些企业可能会为工龄满40年的员工提供一笔退休金或一次性奖金，而对于工龄为39年的员工则可能没有这样的福利。此外，工龄满40年的员工在医疗保险、退休金计划等方面可能享有更优惠的待遇。这些福利的提供因公司和地区而异...
答：工龄39年和40年的区别主要在于退休工资的数额不同。因为二者计算的年限不同，所适用的档次也不同。具体需要结合地方的规定，才能予以确定。职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老...
答：区别不大。影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。 2、参考公式为：(退休时当地上年度职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资)／2×缴费年限×1％＋个人账户储存余额／计发月数 缴费少，待遇...
答：退休工龄39年与40年是有一定区别的。工龄会影响退休金，退休金包括的费用除了包括养老金，还包括其他一些杂七杂八的费用，退休金和养老金是两个不同的概念。而不同的工龄是就会有不同的退休金，企业会根据工龄来计算在你退休之后会有多少的补贴，所以退休工龄39年与40年还是有一定的区别的。参加基本...
答：工龄39年和40年的区别主要在于退休工资的数额不同。因为二者计算的年限不同，所适用的档次也不同。具体需要结合地方的规定，才能予以确定。根据《社会保险法》的规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。《社会保险法》第十六条：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时...
